Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehmen Sie die Verantwortung für die Informationssicherheit und beraten Sie die Geschäftsleitung.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Energieinfrastruktur mit flacher Hierarchie.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Aufgaben, Gestaltungsspielraum und offene Unternehmenskultur.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und Zugang zu allen Unternehmensbereichen.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die digitale Zukunft und sichern Sie kritische Daten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik mit Schwerpunkt Cybersecurity und relevante Zertifizierungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Berlin, Deutschland | Veröffentlicht am
Sie interessieren sich für die Digitalisierung und wollen Verantwortung übernehmen? Dann stellen wir gerne den Kontakt zu einem unserer Kunden aus dem Bereich der Energieinfrastruktur her. Daten sind die Grundlage der Energiewende und intelligente Messsysteme helfen dabei, diese Daten zu sammeln und verarbeiten. Unser Kunde baut diese Struktur nicht nur auf, sondern betreibt sie im Auftrag ihrer Kunden. Dazu gehört auch die Gewährleistung höchster Sicherheitsansprüche.
Was sind Ihre Aufgaben?
- Übernahme der Verantwortung für die Informationssicherheit im Rahmen eines bereits bestehenden ISMS
- Beratung der Geschäftsleitung und aller Stakeholder zu bestehenden und zukünftigen Themen
- Sicherstellung der jährlichen ISMS Zertifizierung, sowie zusätzlicher branchenspezifischer Zertifizierungen
- Führung des Notfallhandbuches und Schulung der prozessbeteilgten Mitarbeitenden
Voraussetzungen
- abgeschlossenes Studium der Informatik/Wirtschaftsinformatik mit Schwerpunkt Cybersecurity oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechenden Weiterbildungen
- mehrjährige Erfahrung in der Informationssicherheit sowie der Auditierung in Zusammenarbeit akkreditierten Prüfstellen
- Zertifizierungen (ISO27001, CISM...)
- sicherer Umgang mit agilen Projektmanagementmethoden
- gerne mit Erfahrung aus dem Bereich der KRITIS
- verhandlungssichere Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt
Vorteile
- Übernahme einer verantwortungsvollen Aufgabe mit breitem Spektrum
- Gestaltungsspielraum mit Zugriff auf alle Unternehmensbereiche
- Flache Hierarchie mit kurzen Entscheidungswegen
- offene Kultur mit der Bereitschaft neue Wege zu gehen
ISMS Manager / Cyber Security Spezialist (m/w/d) Arbeitgeber: Xcellent Talents
Als Arbeitgeber bieten wir eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Wachstum und Innovation ausgerichtet ist. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir gleichzeitig flexible Arbeitsmodelle ermöglichen, die es unseren Mitarbeitern erlauben, ihre Karriereziele zu verfolgen. Mit einem klaren Fokus auf Umsatzsteigerung und Kundenbindung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einer spannenden Rolle als Chief Revenue Officer einen bedeutenden Einfluss auf unser internationales Geschäft zu haben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so ISMS Manager / Cyber Security Spezialist (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Cybersecurity-Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten, und lass sie wissen, dass du auf Jobsuche bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen zur Informationssicherheit und zu ISMS durchgehst. Zeige dein Wissen über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Cybersecurity, um zu glänzen!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle findest, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Cybersecurity! Teile deine Erfahrungen und Projekte in deinem Lebenslauf oder während des Gesprächs. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die wirklich für das Thema brennen und bereit sind, Verantwortung zu übernehmen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um ISMS Manager / Cyber Security Spezialist (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als ISMS Manager interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich Informationssicherheit hervor. Zeig uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten und Zertifizierungen (wie ISO27001 oder CISM) dich zu einem idealen Kandidaten für diese Rolle machen.
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Aufgabe bist!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Xcellent Talents vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des ISMS Managers vertraut. Lies dir die Stellenbeschreibung genau durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Informationssicherheit umgesetzt oder Herausforderungen gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich darzustellen und zeigen, dass du die nötige Erfahrung mitbringst.
✨Kenntnisse über Zertifizierungen
Da Zertifizierungen wie ISO27001 und CISM wichtig sind, solltest du dich gut darauf vorbereiten. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Cybersecurity und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Standards in deiner bisherigen Arbeit angewendet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Zusammenarbeit im Team oder zu aktuellen Projekten sind immer gut!
