Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite mehrere Restaurants und sorge für ein einzigartiges Gästeerlebnis.
- Arbeitgeber: Die XIAO Gruppe ist ein wachsendes Unternehmen in der Gastronomie mit über 700 engagierten Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, überdurchschnittliches Gehalt, Firmenwagen und kostenlose Parkmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Expansion aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Systemgastronomie und gute Englischkenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und eine offene Kommunikationskultur warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Für unsere asiatischen XIAO Restaurants suchen wir Dich! Werde zum nächstmöglichen Zeitpunkt Teil unseres Teams als Operations Manager(m/w/d) .
Du bist ein Operator und übernimmst gerne Verantwortung? Du willst bei unserer weiteren Expansion im Ruhrgebiet nicht nur zuschauen, sondern selbst mit anpacken? Als Operations Manager (w/m/d) bist du die operative Schnittstelle zwischen dem Restaurantmanagement und der Geschäftsführung. Du konzentrierst Dich auf die bestehenden Restaurants genauso wie auf die Eröffnung von neuen Restaurants. Du bist „Unternehmer in Deiner Region“, packst selbst mit an und sorgst gemeinsam mit Deinem Restaurant Management zu jeder Zeit für ein einzigartiges Gästeerlebnis in unseren Restaurants. Und das Wichtigste: Du bist von der Marke XIAO begeistert und hast den Mut und die Motivation, jeden mit dieser Begeisterung anzustecken.
Und das könnte Dein nächstes Aufgabengebiet sein:
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Planung, Organisation, Betreuung und Führung mehrerer Restaurants mit jeweils 4-5 Mio. Euro Nettojahresumsatz, jährlich 200.000 Gästen sowie ca. 60 Mitarbeitern
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Operative Verantwortung für bestehende und zukünftige Restaurants
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Rekrutierung & Training von neuen Mitarbeitern
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Aufbau eines Pools an Nachwuchskräften für die weitere Expansion
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Überprüfung und Sicherstellung aller Unternehmensrichtlinien, Sicherheits- und Qualitätsstandards in den Restaurants
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Effizientes Warenmanagement und optimale Mitarbeiterbesetzung
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Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit und Funktionalität der Standorte mithilfe klar definierter Ziele und KPIs; bei Bedarf Ableitung entsprechender Maßnahmen
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Sicherstellung des Informationsflusses zwischen den einzelnen Betrieben sowie der Geschäftsführung
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Austausch mit internen Bereichen, wie z.B. Personal, Marketing, Einkauf, Controlling
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Kommunikation mit externen Partnern sowie Konsumenten
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Mehrjährige Erfahrung in der Systemgastronomie, insbesondere mehrjährige Führungserfahrung
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Erfahrungen in einer vergleichbaren Position wünschenswert
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Gute Englischkenntnisse
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Du bist „Gastgeber“ und „Unternehmer“ und eine inspirierende, positive Führungskraft, die es jederzeit versteht, ihr Team einzubeziehen, zu coachen und zu animieren, über sich hinaus zu wachsen
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Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse
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Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln sowie analytisches Denkvermögen
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Ausgeprägte Fähigkeiten in Organisation und Zeitmanagement
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Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
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Kontaktfreude, Kommunikationsstärke sowie ausgeprägte Servicementalität
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Bereitschaft für Dienstfahrten innerhalb des Ruhrgebiets
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Du bist stolz auf unsere Werte: Team, Integrität, Zuverlässigkeit, Ehrgeiz, Enthusiasmus und eine echte proaktive “Hands on”-Mentalität und füllst diese jeden Tag aufs Neue mit Leben
Das bieten wir Dir:
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Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit in einem expandierenden Unternehmen
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Ein überdurchschnittliches und wettbewerbsfähiges Gehalt
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Eigenverantwortliche, anspruchsvolle Arbeit mit einem breiten Aufgabenspektrum und Mitgestaltungsmöglichkeiten
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Spannende Mitarbeit in einem hochmotivierten und kollegialen Team
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Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikationskultur
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Moderne Arbeitsplätze in einem dynamischen Umfeld
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Kostenlose Parkmöglichkeiten
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Firmenwagen
Unternehmensbeschreibung:
Die XIAO Gruppe ist eine mittelständische, inhabergeführte Unternehmensgruppe in der Immobilienwirtschaft und Gastronomie mit Hauptsitz in Gelsenkirchen und Leverkusen. Unser Immobilienportfolio wächst kontinuierlich durch die Entwicklung von Neubauprojekten und gezielte Ankäufe. Es umfasst ausschließlich gewerblich genutzte Objekte in NRW, die neben der Gastronomie auch für mehrgeschossige Büro-, Fitness- und andere gewerbliche Nutzungen errichtet werden.
Jeden Monat begrüßen wir in unseren XIAO Restaurants etwa 150.000 Gäste und erzielen einen Umsatz von rund 3.750 TEUR. Unsere knapp 700 Mitarbeiter treiben mit viel Leidenschaft und Engagement die Expansion in der Gastronomie voran. Wir haben ehrgeizige Zukunftspläne und wollen das starke Wachstum der vergangenen Jahre fortsetzen, indem wir für die kommenden drei Jahre die Verdopplung des Gastronomieumsatzes sowie die Realisierung von Investitionen vornehmlich in Immobilien in Höhe von 40.000 TEUR anstreben.
Wenn wir bis hierhin deinen Geschmack getroffen haben, freuen wir uns, dich kennenzulernen und etwas mehr von dir zu erfahren. Nutze die komfortable Variante unserer Online-Bewerbung, indem du auf den „Jetzt bewerben“-Button klickst. Team X freut sich auf dich!
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Operations Manager (m/w/d) Arbeitgeber: XIAO
Kontaktperson:
XIAO HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Operations Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die XIAO Gruppe und ihre Werte. Zeige in Gesprächen, dass du die Unternehmensphilosophie verstehst und lebst. Deine Begeisterung für die Marke wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke aktiv in der Gastronomiebranche, insbesondere im Ruhrgebiet. Besuche Veranstaltungen oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke und möglicherweise Empfehlungen bieten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen und Erfahrungen in der Systemgastronomie konkret darzustellen. Überlege dir Beispiele, wie du Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast, um deine Eignung für die Rolle des Operations Managers zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur operativen Verantwortung und zum Warenmanagement zu beantworten. Zeige, dass du analytisch denkst und in der Lage bist, KPIs zu nutzen, um die Wirtschaftlichkeit der Restaurants zu sichern. Dies wird deine Qualifikation für die Position stärken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Operations Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die XIAO Gruppe. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die aktuellen Entwicklungen zu erfahren. Dies hilft dir, deine Begeisterung für die Marke in deiner Bewerbung zu zeigen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position des Operations Managers wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung in der Systemgastronomie und deine betriebswirtschaftlichen Kenntnisse.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Gastronomie und deine Motivation, Teil des XIAO-Teams zu werden, darlegst. Gehe darauf ein, wie du zur Expansion im Ruhrgebiet beitragen möchtest.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei XIAO vorbereitest
✨Sei bereit, Verantwortung zu übernehmen
Als Operations Manager wird von dir erwartet, dass du Verantwortung übernimmst. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, in denen du erfolgreich Verantwortung getragen hast und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Begeisterung für die Marke XIAO
Die Leidenschaft für die Marke ist entscheidend. Informiere dich über die Werte und die Philosophie von XIAO und überlege dir, wie du diese Begeisterung im Gespräch vermitteln kannst. Zeige, dass du nicht nur ein Mitarbeiter, sondern auch ein Markenbotschafter sein möchtest.
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da du eine inspirierende Führungskraft sein sollst, sei bereit, Fragen zu deiner Führungsphilosophie und deinen Erfahrungen im Coaching von Mitarbeitern zu beantworten. Überlege dir, wie du dein Team motivierst und welche Methoden du anwendest, um eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen.
✨Verstehe die KPIs und wirtschaftlichen Aspekte
Du wirst für die Wirtschaftlichkeit der Restaurants verantwortlich sein. Mache dich mit den wichtigsten KPIs vertraut, die in der Gastronomie verwendet werden, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese zur Verbesserung der Betriebsabläufe nutzen würdest.