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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die erste Kontaktperson für Kunden und gewinne neue Aufträge.
- Arbeitgeber: Mindsquare ist ein innovatives IT-Beratungsunternehmen, das digitale Exzellenz fördert.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, unbefristeten Vertrag und zahlreiche Vergünstigungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit persönlicher Entwicklung und spannenden Aufgaben.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise Vertriebserfahrung.
- Andere Informationen: Persönlicher Mentor und Weiterbildungsangebote warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Wir sind mindsquare. Und mit dir wollen wir die digitale Welt für immer verändern. Deshalb sind wir mehr als ein vielfach ausgezeichnetes IT-Beratungsunternehmen. mindsquare ist ein Ort für Entfaltung und persönliche Entwicklung, für unternehmerische Freiheit und digitale Exzellenz. Eine Gemeinschaft in der deine Leidenschaft für IT auf das Maximum an beruflichen Chancen trifft.
Starte voll durch - deine Aufgaben als Junior Sales Manager (m/w/d) bei mindsquare:
Du bist die erste Kontaktperson für unsere KundInnen – du bearbeitest über unsere Website generierte Kundenanfragen, gewinnst proaktiv neue KundInnen für die mindsquare und hältst diesen Prozess in unserem CRM-System fest. Darüber hinaus:
- Du fokussierst dich vor allem auf die nachhaltigen Betreuung deiner KundInnen, zu denen du durch regelmäßige Termine, telefonisch und "face-to-face" eine persönliche Beziehungen aufbaust.
- Deinen Kundenstamm betreust du langfristig und trägst mit deiner individuellen Lösungsfindung maßgeblich zum Umsatzwachstum und Erfolg der mindsquare bei.
- Durch einen intensiven Austausch mit unseren Consultants und ihrer fachlichen Expertise findest du für deine KundInnen immer die ideale Lösung.
Gib dein Bestes - dein Profil als Junior Sales Manager (m/w/d) bei mindsquare:
Wir wünschen uns von dir ein abgeschlossenes wirtschaftliches Studium oder eine erfolgreich absolvierte kaufmännische Ausbildung und idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen im Vertrieb gesammelt. Außerdem:
- Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeiten im Austausch mit neuen Menschen.
- Ein empathisches Wesen, mit dem du in der Lage bist, dich individuell auf unsere KundInnen einzustellen, deren Anforderungen zu erfassen und zu verstehen.
- Organisationstalent und Verhandlungsgeschick.
Nimm alles mit - deine Benefits als Junior Sales Manager (m/w/d) bei mindsquare:
Du arbeitest mit FreundInnen zusammen, mindsquare ist dein Komplettpaket aus großen Aufgaben, coolen Leuten und starken Benefits wie:
- Flexible Arbeitszeiten.
- Von Anfang an ein unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Jobrad und jede Menge weitere Vergünstigungen.
- Zahlreiche Team- und mindsquare-Events mit deinen Freunden statt Kollegen.
- Persönlicher Mentor, Weiterbildungsangebote, Bücher-Flatrate und vieles mehr.
Bewirb dich jetzt!
Du hast Lust, ein Teil von mindsquare zu werden und über deinen beruflichen Weg bei uns zu sprechen? Dann freut sich dein Ansprechpartner Timm auf deine Bewerbung an t.funke@mindsquare.de!
Timm Funke
mindsquare AG
Willy-Brandt-Platz 2
33602 Bielefeld
+49 (521) 560 6450
https://mindsquare.de/karriere
Junior Sales Manager (m/w/x) Arbeitgeber: XING
Kontaktperson:
XING HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Sales Manager (m/w/x)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kommilitonen oder Bekannten, die bereits im Vertrieb arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu mindsquare herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im IT-Vertrieb. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kommunikations- und Verhandlungskompetenzen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Unternehmenskultur von mindsquare. Informiere dich über ihre Werte und Mission und überlege, wie du dazu beitragen kannst, diese zu verwirklichen. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Sales Manager (m/w/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über mindsquare. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Position des Junior Sales Managers zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle des Junior Sales Managers wichtig sind. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Erfahrung im Vertrieb.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei mindsquare arbeiten möchtest und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Unternehmensvision passen. Gehe auf deine empathischen Fähigkeiten und dein Organisationstalent ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die angegebene E-Mail-Adresse ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler oder Ungenauigkeiten, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei XING vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. deine Motivation für die Position als Junior Sales Manager oder wie du mit Herausforderungen umgehst. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und dich mit der Rolle auseinandergesetzt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und überzeugend kommunizierst. Übe, deine Gedanken strukturiert und verständlich zu präsentieren, um deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren.
✨Hebe deine Empathie hervor
In der Rolle des Junior Sales Managers ist es entscheidend, die Bedürfnisse der Kunden zu verstehen. Bereite Beispiele vor, in denen du empathisch auf Kundenanliegen eingegangen bist oder individuelle Lösungen gefunden hast, um deine Fähigkeit zur Kundenbindung zu unterstreichen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die nächsten Schritte im Bewerbungsprozess.
