Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betrieb und Weiterentwicklung von Software Deployment-Lösungen in einem spannenden Umfeld.
- Arbeitgeber: IT-Dienstleister des Landes M-V mit über 750 motivierten Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, persönliche Entwicklungschancen und ein zukunftssicherer Job.
- Andere Informationen: Offene Arbeitsatmosphäre und gelebte Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit und arbeite an spannenden Projekten auf Landesebene.
- Gewünschte Qualifikationen: Gute Kenntnisse in Software-Verteilungslösungen und Windows-Client-Betriebssystemen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Als IT-Dienstleister der Landesverwaltung MV mit Sitz in Schwerin sind wir langjähriger und kompetenter Partner für unsere Kundinnen im öffentlichen Sektor. Unsere mehr als 750 Mitarbeiter innen erbringen umfassende Leistungen in den Bereichen Beratung, Entwicklung, Betrieb und Beschaffung. Darüber hinaus betreiben wir eines der modernsten Hochverfügbarkeits-Rechenzentren und IP-Netzwerke in MV. Der Fachbereich bündelt das technische, methodische und prozessuale Know-how rund um die Planung, Entwicklung, Bereitstellung und Betreuung von Desktop Services und Komponenten. Mit Ihrer fachlichen Expertise speziell im Bereich Softwareverteilung stellen Sie gemeinsam mit einem starken Team den stabilen Betrieb und eine kontinuierliche Weiterentwicklung sicher. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Aufgaben
- Betrieb und Weiterentwicklung einer Software Deployment-Lösung
- Erstellung, Abnahme und Rollout von Powershell-Scripten, Softwarepaketen, Sicherheits-Patches und Systemupgrades
- Erarbeitung von Konzepten und Dokumentation
- Analyse und Lösung komplexer IT-Probleme im Enterprise Client Umfeld
- Betrieb und Weiterentwicklung des Clients inkl. der definierten Tools
Profil
- Gute Kenntnisse im Betrieb von Software-Verteilungslösungen (z.B. Ivanti DSM oder ähnlich)
- Umfangreiche Erfahrungen mit Windows-Client-Betriebssystemen in Enterprise-IT Umgebungen
- Erfahrungen mit Windows-Installer-Technologien
- Erfahrungen mit Gruppenrichtlinien, Login-Prozeduren, MS Windows-Registry
- Kenntnisse in komplexen Windows Domain Umgebungen
- ITIL-Kenntnisse sind wünschenswert
Wir bieten
- Die Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben gehört zu unseren wichtigsten Unternehmenswerten.
- Geregelte Arbeitszeiten, flexible Arbeitszeitmodelle und zahlreiche freiwillige soziale Leistungen stehen bei uns nicht nur auf dem Papier, sondern sind gelebte Praxis.
- Arbeiten in einem motivierten Team und bei offener Arbeitsatmosphäre
- Persönliche Entwicklungschancen durch individuelle Einarbeitung und Weiterbildungen
- Unsere hybriden Arbeitsmodelle ermöglichen Flexibilität und eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Mitarbeit in spannenden Projekten auf Landesebene und einen zukunftssicheren Job im digitalen Umfeld
Kontakt
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit einem Verweis auf die Referenznummer 060-H dieser Stellenausschreibung. Bitte geben Sie uns dazu Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellungen an. Bewerben Sie sich direkt online. Ihre Ansprechpartnerin ist Anika Zahlmann. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung mit größter Vertraulichkeit. Informieren Sie sich darüber in unserer Datenschutzerklärung. Die gesetzlichen Bestimmungen des AGG und des SGB IX werden beachtet.
Wir suchen: Administrator*in Software Deployment (m/w/d) - Beim IT-Dienstleister des Landes M-V Arbeitgeber: XING
Kontaktperson:
XING HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wir suchen: Administrator*in Software Deployment (m/w/d) - Beim IT-Dienstleister des Landes M-V
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben ein einfaches und schnelles Bewerbungsformular, das dir hilft, deine Unterlagen direkt an uns zu senden. So bist du schnell im Rennen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für IT! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Probleme gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur ein Administrator bist, sondern auch ein Problemlöser!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wir suchen: Administrator*in Software Deployment (m/w/d) - Beim IT-Dienstleister des Landes M-V
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Softwareverteilung zu berichten. Zeige uns, wie du Probleme gelöst hast und welche Tools du beherrschst. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen!
Bewirb dich direkt online!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns alle einfacher und schneller. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellungen und den frühestmöglichen Eintrittstermin anzugeben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei XING vorbereitest
✨Verstehe die Softwareverteilung
Mach dich mit den gängigen Softwareverteilungslösungen wie Ivanti DSM vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Lösungen in diesem Bereich verstehst und bereit bist, deine Kenntnisse einzubringen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Windows-Client-Betriebssystemen und Installer-Technologien. Übe, wie du komplexe IT-Probleme analysierst und löst, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige Teamgeist
Betone deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten und gemeinsam Lösungen zu entwickeln. Das Unternehmen legt Wert auf eine offene Arbeitsatmosphäre, also sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deinen Teamgeist zeigen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an den persönlichen Entwicklungschancen, die das Unternehmen bietet. Stelle Fragen zu Weiterbildungsmöglichkeiten und wie du dich in der Rolle weiterentwickeln kannst, um dein Engagement zu zeigen.