Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und gestalte die nächste Produktgeneration.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen in der Baulogistik mit direktem Einfluss auf Projekte.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und Zugang zu den besten KI-Tools.
- Weitere Informationen: Direkter Draht zur Geschäftsführung und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Setze deine Ideen schnell um und sieh sofortige Ergebnisse auf Baustellen.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Softwareentwicklung und Begeisterung für KI-Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51300 - 62700 € pro Jahr.
Worum es geht: Über eine Million koordinierte Transporte, 25.000 Unternehmen und mehr als 200.000 Nutzer: Mit xitavis Baulogistik und xitavis NU-Management laufen Baustellen bei Züblin, Hochtief, STRABAG und Drees & Sommer reibungsloser. Jetzt wachsen wir und verstärken unsere Entwicklung. Wir suchen Menschen, die wollen, dass Dinge passieren. Die unser Produkt zu ihrem machen und mit ihm wachsen.
Was du machst: Du verantwortest das ganze System: Backend, Frontend, Apps, Datenbanken, Infrastruktur, Betrieb und Hardware-Anbindung. Du packst dort an, wo es gerade zählt. Du gestaltest die Architektur unserer nächsten Produktgeneration: Module, Schnittstellen, Datenmodelle. Du bringst neue Funktionen in wenigen Tagen von der Idee auf die Baustelle. Du arbeitest jeden Tag mit KI-Agenten wie Claude Code. Sie schreiben, testen und prüfen mit. Du steuerst, entscheidest und verantwortest das Ergebnis. Du lieferst jede Woche aus, sauber getestet und sicher. Du findest Fehler schnell und löst sie an der Wurzel. Du sprichst mit Kunden und Nutzern auf der Baustelle, weil du wissen willst, wie unser Produkt ankommt und was noch besser geht.
Wie du arbeitest: Du willst, dass Dinge passieren. Du packst an und bewegst etwas. Jeden Tag sichtbar, beim Kunden spürbar. Du gehst voran. Wenn etwas besser geht, kommst du mit einem Vorschlag und setzt ihn um. Du willst mehr. Mehr Verantwortung ist für dich eine Chance. Du wirst jeden Monat besser. Du bist schnell und gründlich. Tests, Reviews, saubere CI und Sicherheit gehören für dich zum Tempo dazu. Auf dich ist Verlass. Was du zusagst, lieferst du. Wenn etwas hakt, meldest du dich früh. Du bist neugierig. Du probierst neue Werkzeuge aus und machst das, was funktioniert, zu deinem Standard.
Was du mitbringst: Erfahrung darin, Software im Ganzen zu bauen und zu betreiben, vom Datenmodell bis zur Oberfläche. Architektur-Denken: Du strukturierst Systeme klar und begründest deine Entscheidungen. Echte Praxis mit KI-gestützter Entwicklung, produktiv im Alltag eingesetzt. Ergebnisse, die du zeigen kannst: Produkte, Features und Systeme, die laufen. Gutes Deutsch für den Kundenkontakt, Englisch für die Technik.
Unser Stack: Bei uns zählt das Ergebnis, die Sprache ist Werkzeug. Hilfreich ist Erfahrung mit: TypeScript mit Vue 3 und Fastify, Kotlin, MongoDB und PostgreSQL, Docker und Kubernetes auf der Hetzner Cloud, GitHub Actions, GraphQL, Mobile Apps und Hardware-Anbindung.
Pluspunkte: Erfahrung mit gewachsenen Systemen und ihrem Neuaufbau. Sicherheit und Datenschutz (z. B. ISO 27001, BSI-Grundschutz). Nähe zu Bau oder Logistik.
Was wir bieten: Wirkung: Was du baust, ist am nächsten Tag auf der Baustelle im Einsatz. Kurze Wege: direkter Draht zur Geschäftsführung, Entscheidungen in Stunden, direkter Einfluss auf Produkt und Roadmap. Perspektive: Wer Verantwortung übernimmt, wächst in die Rolle Tech Owner oder Lead und hat die Perspektive, sich am Unternehmenserfolg zu beteiligen. Die besten KI-Werkzeuge, Zugang wird gestellt. Moderne Hardware nach deinem Bedarf. Unbefristete Festanstellung und flexible Arbeitszeiten. Einarbeitung vor Ort im Team mit Wissenstransfer aus Vertrieb und Fachbereich, danach hybrides Arbeiten. Deutschlandticket, Urban Sports Club.
Bewerbung: Schick uns: Deinen Lebenslauf, kurz reicht. Ein echtes Problem, das du mit KI gelöst hast: Was war das Problem, wie bist du vorgegangen, was kam raus? Gern einen Link zu GitHub oder zu etwas, das du gebaut hast an karriere@xitavis.com. Wir melden uns schnell.
Product Engineer (m/w/d), Full-Stack und KI-first in Nürnberg Arbeitgeber: xitavis
xitavis bietet eine dynamische Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter Verantwortung für ihre Projekte übernehmen können. Das Unternehmen fördert das berufliche Wachstum und ermutigt zur Zusammenarbeit, was es zu einem attraktiven Arbeitsplatz für engagierte Fachkräfte macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Product Engineer (m/w/d), Full-Stack und KI-first in Nürnberg erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei xitavis anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Product Engineer (m/w/d), Full-Stack und KI-first bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei xitavis vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Engineer (m/w/d), Full-Stack und KI-first in Nürnberg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei xitavis klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei xitavis vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
