Technical Product Manager

Technical Product Manager

Vollzeit 60000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Xpansiv

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und gestalte Software für Umweltmärkte wie erneuerbare Energien und Kohlenstoff.
  • Unternehmen: Xpansiv, führender Anbieter für Infrastruktur im Bereich Energieübergang.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Vielfalt und individuelle Perspektiven.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Nachhaltigkeit und arbeite an innovativen Projekten.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Produktmanagement und Kenntnisse in IT-Systemen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.

Xpansiv is the leading infrastructure provider for the energy transition markets.

Our comprehensive platform includes registries, online marketplaces, market execution services, wholesale power solutions, and market data for energy and environmental commodity markets.

Trusted worldwide, Xpansiv enables stakeholders to deliver transparent, credible, and auditable environmental claims to address the growing global demand for assurance and accountability on climate action and sustainability performance.

From our founding in 2009 through more than 10 acquisitions, Xpansiv has become a global leader in environmental commodity markets.

We are backed by Blackstone and other leading investors

Position Summary

APX, an Xpansiv Company, is seeking a results-oriented product manager to lead and design registry software supporting environmental market commodities such as renewables, carbon, fuels, and plastics

Key Responsibilities

  • Plan and execute initiatives for registry clients which include responsibilities such as business development, scope facilitation, product specifications, and overall delivery to market/client.
  • Conceptualize and mature business ideas or concepts into clear, actionable proposals and/or feature requests; this may require distilling a feature request into its underlying functionality to recommend the most fitting implementation approach.
  • Collaborate as a leader with clients, commercial or product peers, architecture and technical teams to structure priorities, allocate resources, communicate or refine business concepts, and challenge implementation approaches as needed.
  • Document product specifications with highest degree of caliber, cataloging both functional and nonfunctional requirements.
  • Lead the engineering effort to market, from project inception and client-facing workshops through to status reports, UAT, and go-live efforts, keeping in line with company policy and standards.
  • Evaluate the product portfolio from a business and software delivery perspective, with an emphasis on how to best sequence the pipeline and/or develop a business opportunity.
  • Establish the success metrics of an initiative at project onset, relying on previous, proven work experiences and current-day research to garner consensus and alignment from cross-functional teams.
  • Maintain a general understanding or working knowledge of the IT systems and their connections
  • Champion agile methodology and other standards or tools to gain efficiencies in product specification, UI/UX design, and project management.

Qualifications

  • Computer Science Bachelor’s degree or equivalent experience in IT, Systems Administration, or related disciplines.
  • MBA is a plus.
  • 5+ years as a product manager, preferably in a Saa S offering and/or the environmental, carbon, or ESG market spaces.
  • Proven track record of portfolio delivery, 2MM++
  • Experience in an IT role is a plus.
  • Experience using Azure or Jira for Agile projects.
  • Certified in Agile is a plus.
  • Working knowledge of markup languages, HTML, CSS, SQL, and No SQL is a plus.

Skills/Abilities

  • Exceptional communications skills and client presence in a fast-paced environment.
  • Strong project management and analytical skills.
  • Excellent attention to detail and results oriented.
  • Ability to communicate effectively with technology and business partners, and to lead compromises between the two.
  • Ability to lead a portfolio of projects to success.
  • Ability to create user journeys, user stories, wireframes, and basic diagrams to convey ideas.
  • Forge trusted partnerships across the organization
  • Base Salary

Compensation for this role will vary among specific regions due to geographic differentials in the labor market, actual pay will be determined considering factors such as relevant skills and experience, knowledge, education and training.

  • However, compensation in the following regions is expected to be as follows:
  • New York: Compensation is expected to be between $130,000-$140,000

Here at Xpansiv, we cultivate diversity, celebrate individuality, and believe unique perspectives are key to our collective success in building trust and transparency in global efforts toward net-zero future.

Xpansiv is committed to equal employment opportunity regardless of race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity or expression, national origin, age, disability, genetic information, protected veteran status, or any status protected by applicable federal, state, or local law.

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Technical Product Manager Arbeitgeber: Xpansiv

Xpansiv ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung bietet, in der Vielfalt geschätzt wird und individuelle Perspektiven als Schlüssel zum gemeinsamen Erfolg angesehen werden. Als führender Anbieter von Infrastruktur für die Energiemärkte bietet Xpansiv nicht nur wettbewerbsfähige Gehälter, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und ein starkes Engagement für Nachhaltigkeit und Klimaschutz. Die Zusammenarbeit mit einem globalen Team von Experten in einem innovativen Umfeld ermöglicht es unseren Mitarbeitern, bedeutende Beiträge zu leisten und an der Spitze der Energiewende zu stehen.

Xpansiv

Kontaktdaten:

Xpansiv Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Technical Product Manager erhalten könntest

Branchennetzwerke nutzen

Schau dir branchenspezifische Netzwerke und Veranstaltungen an, um Kontakte zu knüpfen. Events wie Strategie-Workshops oder Konferenzen sind großartig, um ins Gespräch zu kommen und dich bei Unternehmen wie Xpansiv in Erinnerung zu bringen.

Kreative Präsentation deiner Fähigkeiten

Erstelle ein Portfolio oder eine Case Study, die zeigt, wie du komplexe Probleme gelöst hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und dafür zu sorgen, dass deine Ideen und Ansätze im Gedächtnis bleiben — besonders bei Xpansiv.

Direkt bewerben und deine Geschichte erzählen

Nutze die Chance, dich direkt über die Karriere-Website von Xpansiv zu bewerben. Erzähl in deinem Anschreiben, warum du gerade in der Unternehmensstrategie arbeiten möchtest und was dich an Xpansiv reizt — das hilft uns, deine Motivation besser zu verstehen.

Mentorship suchen

Finde einen Mentor im Bereich Unternehmensstrategie, vielleicht einen Professor oder einen erfahrenen Berufstätigen. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich auf die spezifischen Anforderungen von Unternehmen wie Xpansiv vorzubereiten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Product Manager mit Bravour zu bestehen

Produktmanagement
Agile Methodik
Kommunikationsfähigkeiten
Projektmanagement
Analytische Fähigkeiten
Aufmerksamkeit für Details
Erfahrung mit SaaS

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine strategischen Fähigkeiten!:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt spezifische Projekte oder Erfahrungen hervorheben, die deine strategischen Denkfähigkeiten unter Beweis stellen. Nutze Zahlen und konkrete Ergebnisse, um zu zeigen, wie deine Strategien zum Erfolg beigetragen haben – das zieht die Aufmerksamkeit auf sich.

Das richtige Anschreiben ist entscheidend!:Schreibe ein Anschreiben, das deine Motivation für die Unternehmensstrategie bei Xpansiv verdeutlicht. Erkläre, warum dich der Bereich begeistert und wie deine Fähigkeiten zu den Zielen des Unternehmens passen können. Vermeide Allgemeinplätze und werde konkret!

Netzwerk deine Kontakte!:Falls du Kontakte zu aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Xpansiv hast, zögere nicht, sie anzusprechen. Vielleicht können sie dir Einblicke geben oder sogar deine Bewerbung unterstützen. Ein internes Netzwerk kann oft das Zünglein an der Waage sein.

Online Präsenz und Portfolio optimieren!:Falls du an Projekten gearbeitet hast oder Veröffentlichungen hast, die deine strategischen Fähigkeiten zeigen, füge diese in einem Portfolio zusammen. Auch ein LinkedIn-Profil kann von Vorteil sein, um deine Kompetenzen zu belegen. Denk daran, dass Vollzeitstellen oft stark umkämpft sind – mach also Eindruck!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Xpansiv vorbereitet

Verstehe die Unternehmensstrategie!

Mach dich mit den aktuellen Trends in der Unternehmensstrategie vertraut und sei bereit, über spezifische Methoden und Frameworks wie SWOT-Analysen oder das Porter’sche Fünf-Kräfte-Modell zu sprechen. Wenn du bei Xpansiv als Unternehmensstrategieberater antreten möchtest, zeigt es großes Interesse, wenn du einige der Strategieansätze des Unternehmens analysierst und mögliche Verbesserungen vorschlägst.

Vertrautheit mit analytischen Tools

In der Unternehmensstrategie sind analytische Fähigkeiten gefordert. Mach dich unbedingt mit Tools wie Excel oder speziellen Datenanalysetools wie Tableau vertraut. Sei bereit, zu erklären, wie du Daten genutzt hast, um strategische Entscheidungen zu unterstützen.

Zeige deine Teamfähigkeit

In vielen Vollzeitrollen in der Unternehmensstrategie wird Teamarbeit großgeschrieben. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast, um strategische Ziele zu erreichen. Zeige, dass du auch in stressigen Situationen diplomatisch und konstruktiv bleiben kannst.

Die Bedeutung der Unternehmenskultur

Informiere dich über die Unternehmenskultur von Xpansiv. In einem Vorstellungsgespräch kann es vorkommen, dass persönliche Werte und Kulturabgleich eine Rolle spielen. Überlege dir, welche deiner persönlichen Werte dich zum richtigen Kandidaten für die Unternehmensstrategie machen und wie du dazu beitragen kannst, die Ziele von Xpansiv zu erreichen.