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Vollzeit · Graz

EV Customs Clearance Lead – EU/Austria

XPENG · Graz

Graz Vollzeit Schnelle Bewerbung
63000 - 77000 € / Jahr (geschätzt)
Direkt-Bewerbung · ohne Weiterleitung
Ohne Anschreiben ca. 2 Min kostenlos

Auf einen Blick

  • Aufgaben
    Leite die Zollabwicklung für Import- und Exportvorgänge in Österreich.
  • Unternehmen
    XPENG, ein innovatives Unternehmen im Bereich Elektromobilität.
  • Warum dieser Job
    Gestalte die Zukunft der Elektromobilität mit und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen
    Hochschulabschluss und mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Zollabwicklung.

Das solltest du mitbringen

ZollabwicklungTarifklassifizierungDeklarationenKenntnisse der österreichischen ZollgesetzgebungKenntnisse der EU-RechtsvorschriftenKoordination mit ZollbehördenZusammenarbeit mit SpediteurenRegulatorische ComplianceAnalytische FähigkeitenKommunikationsfähigkeitenProjektmanagementDetailgenauigkeitErfahrung in der Import- und ExportabwicklungTeamarbeit

Fehlt dir etwas davon? Bewirb dich trotzdem – das meiste kannst du im Job lernen.

Über die Rolle

XPENG sucht eine erfahrene Fachkraft für die vollständige Zollabwicklung von Import- und Exportvorgängen in Österreich.

Sie bearbeiten Zolldokumente, Tarifklassifizierung und Deklarationen gemäß österreichischer Zollgesetzgebung und EU-Rechtsvorschriften.

Die Position umfasst die Koordination mit Zollbehörden, Spediteuren und internen Abteilungen sowie die Sicherstellung regulatorischer Compliance.

  • Sie verfügen über ein Hochschulabschluss, mindestens 10 Jahre relevante Erfahrung im
  • #J-18808-Ljbffr

Details zum Job

Anstellung
Vollzeit
Gehalt
63000 - 77000 € / Jahr (geschätzt)

Das bietet dir XPENG

Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.

StudySmarter Expertenrat

Mit Compliance-Events in Kontakt treten

Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von XPENG treffen!

Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen

Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei XPENG verschaffen.

Jetzt auf die richtige Stelle bei XPENG bewerben!

Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei XPENG zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!

Globalen Compliance-Netzwerke beitreten

Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei XPENG den entscheidenden Vorteil verschaffen.

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Kenn dein Compliance-ABC

Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für XPENG wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!

Lebenslauf mit klaren Nachweisen

Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.

Motivation und Interesse ausschreiben

In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei XPENG interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.

Zielgerichteter Kontakt

Falls du einen Vertreter von XPENG oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei XPENG vorbereitet

Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance

Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.

Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen

Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.

Motivation und Engagement für die Rolle

Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.

Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten

Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.

Über den Arbeitgeber

XPENG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und vielfältigen Umfeld in Österreich zu arbeiten. Mit einem attraktiven Gehaltspaket, einschließlich Altersvorsorge und Bonusmöglichkeiten, fördern wir Ihre berufliche Entwicklung und bieten Ihnen die Chance, aktiv am Wachstum einer aufstrebenden EV-Marke in Europa teilzuhaben. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Vielfalt und Inklusion, sodass Sie sich in einem unterstützenden Team entfalten können.

Kontaktdaten:
XPENG Recruiting-Team

Standorte

  • Graz

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