Team Lead Account Management Digitalmarketing (m/w/d)
Team Lead Account Management Digitalmarketing (m/w/d)

Team Lead Account Management Digitalmarketing (m/w/d)

Vollzeit 60000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im digitalen Marketing und entwickle innovative Strategien.
  • Arbeitgeber: Werde Teil von XXXLdigital, einem Vorreiter im E-Commerce und stationären Handel.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße kostenlose Snacks, flexible Arbeitszeiten und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Einkaufserlebnis der Zukunft und führe ein kreatives Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Account Management und Führungskompetenz sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Freue dich auf ein unterstützendes Umfeld mit flachen Hierarchien.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.

Standorte & Beschäftigungsart: Würzburg, Berlin, München (DE), Wien, Linz (AT) Vollzeit.

Willkommen bei XXXLdigital, wo digitale Innovation echte Wirkung zeigt. Als digitale Organisationseinheit der XXXL-Gruppe widmen wir uns allen Facettendes E-Commerce und stationärem Handel. Die Zusammenstellung von Produkten für die Online-Shops, die Optimierung des Kund:innenerlebnisses und die Abwicklung des digitalen Marketings – all das zählt zu unserem Kerngeschäft. Die Bedürfnisse unserer Kund:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, um ein nahtloses Omnichannel-Einkaufserlebnis zu bieten. Unsere Vision ist es, mit unseren Online-Shops und Filialen der marktführende Möbel- und Einrichtungshändler zu sein. Bei XXXLdigital schätzen wir Authentizität und Vielfalt. Wir fördern ein Umfeld, in dem du dich wirklich entfalten und dein Potenzial voll nutzen kannst.

Das Bist Du:

  • Fundierte operative Erfahrung im Account Management, online Performancemarketing und der Mediaplanung, idealerweise im Retail-Umfeld.
  • Mehrjährige Führungs- und Teamleitungserfahrung.
  • Erfahrung im Konzernumfeld sowie im Omnichannel-Handel von Vorteil.
  • Sehr gutes strategisches und taktisches Denkvermögen.
  • Hohe Resilienz, Durchsetzungsstärke und Beharrlichkeit.
  • Ausgeprägte kommunikative, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten.
  • Führungsverständnis nach modernen Prinzipien (Management 3.0, New Work, Servant Leadership).
  • Abgeschlossenes relevantes Studium (Universität oder FH).
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Das Sind Deine Aufgaben:

  • Fachliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung des Teams.
  • Verantwortung für die Entwicklung, Umsetzung und fortlaufende Optimierung der Länder-Strategien (Kampagnen- und Media-Strategien), auf Basis der übergreifenden Digitalmarketing-Strategie u.a. durch Erarbeitung klarer Roadmaps und Initiierung von Maßnahmen zur Optimierung.
  • Verantwortung für die Einhaltung und Umsetzung der übertragenen Ziele, einschließlich der proaktiven Steuerung von Maßnahmen zur Zielerreichung.
  • Abstimmung mit Stakeholdern und relevanten Abteilungen/Bereichen/Projekten etc.
  • Beratung von relevanten Stakeholdern und Bündelung der Kommunikation in und aus dem Digitalmarketing.
  • Gegenüber Stakeholdern, Vorgesetzten und dem Management u.a. in Business Review Terminen.
  • Sicherstellung, dass gesetzliche, regulatorische und unternehmensinterne Vorgaben eingehalten werden.

Das Erwartet Dich:

  • Gesundheit & Wohlfühlen: Gratis Kaffee, Tee, Getränke, frisches Obst und Gemüse sowie vergünstigte Mahlzeiten in der Kantine oder Essenzuschüsse (standortabhängig).
  • Moderne Arbeitsplätze für alle Bedürfnisse.
  • Kultur & Entwicklung: Wir schätzen Eigenverantwortung, flache Hierarchien und offenes Feedback. Wir leben einen Teamgeist, in dem Unterstützung und Zusammenarbeit großgeschrieben werden. Genieße 2 Learningdays pro Quartal, einen internen Lerncampus und externe Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Flexible Work-Life-Balance: Genieße flexible Arbeitszeiten und diverse Möglichkeiten für Remote Work.
  • Teamevents und besondere Aufmerksamkeiten für Geburtstage & Jubiläen.
  • Maßgeschneiderte Benefits, die auf die Bedürfnisse der jeweiligen Standorte zugeschnitten sind.

Über XXXLdigital: Wir scheuen nicht die Vielfalt – wir feiern sie. Sei du selbst und zeig uns wer du bist! Für die Position als Teamlead Digitalmarketing (m/w/d) erwartet dich ein Jahresbruttogehalt ab € 60.000 – mit der klaren Bereitschaft zur Überzahlung, wenn du durch Erfahrung und Know-how überzeugst. Let’s excite together!

Interesse? Bence freut sich auf deine Bewerbung.

Team Lead Account Management Digitalmarketing (m/w/d) Arbeitgeber: XXXLdigital – Part of XXXL Group

XXXLdigital ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, in dem Vielfalt und Authentizität geschätzt werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, modernen Arbeitsplätzen und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen das persönliche Wachstum seiner Mitarbeiter. Die Standorte in Würzburg, Berlin, München, Wien und Linz bieten zudem standortspezifische Vorteile, die das Wohlbefinden und die Work-Life-Balance der Mitarbeiter unterstützen.
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Kontaktperson:

XXXLdigital – Part of XXXL Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Team Lead Account Management Digitalmarketing (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Networking brauchst!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, damit du selbstbewusst auftrittst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für das Unternehmen und die Branche! Recherchiere XXXLdigital und bringe spezifische Ideen ein, wie du zur Vision beitragen kannst. Das beeindruckt die Recruiter!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass du die richtige Position findest!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Team Lead Account Management Digitalmarketing (m/w/d)

Operative Erfahrung im Account Management
Online Performancemarketing
Mediaplanung
Führungs- und Teamleitungserfahrung
Strategisches Denkvermögen
Taktisches Denkvermögen
Resilienz
Durchsetzungsstärke
Analytische Fähigkeiten
Konzeptionelle Fähigkeiten
Stakeholder Management
Kommunikationsfähigkeiten
Kenntnisse in Digitalmarketing-Strategien
Abgeschlossenes relevantes Studium
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Authentizität ist uns wichtig, also lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, dich zu verstellen oder nur das zu schreiben, was du denkst, dass wir hören wollen.

Mach es klar und prägnant!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Wir schätzen klare Kommunikation, also achte darauf, dass deine Erfahrungen und Qualifikationen gut strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um die Lesbarkeit zu verbessern.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Verlinke deine Erfahrungen direkt mit den geforderten Fähigkeiten und Aufgaben, damit wir sehen, wie gut du ins Team passt.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Lass uns gemeinsam durchstarten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei XXXLdigital – Part of XXXL Group vorbereitest

Verstehe die Unternehmensvision

Mach dich mit der Vision und den Werten von XXXLdigital vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Account Management und Digitalmarketing zur Erreichung dieser Ziele beitragen können. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Kund:innen verstehst und bereit bist, diese in den Mittelpunkt deiner Strategien zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder eine Strategie umgesetzt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.

Zeige deine analytischen Fähigkeiten

Da die Rolle strategisches Denken erfordert, sei bereit, über deine Herangehensweise an Datenanalyse und Mediaplanung zu sprechen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit datenbasierte Entscheidungen getroffen hast und welche Tools oder Methoden du verwendet hast, um die Performance zu optimieren.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Digitalmarketing oder wie das Team die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen gestaltet. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.

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