Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte und arbeite mit verschiedenen Teams zusammen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das junge Talente fördert und unterstützt.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit und entwickle deine Projektmanagementfähigkeiten.
- Qualifikationen: Erste Erfahrungen im Projektmanagement oder frische Absolventen sind willkommen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Wir suchen junge Berufstätige mit ersten Erfahrungen im Projektmanagement oder ersten Berührungspunkten während des Studiums. Frischgebackene Absolventen sind ebenfalls willkommen!
Hauptverantwortlichkeiten:
- Verantwortlich für die Ausführung der zugewiesenen Programme innerhalb des genehmigten Budgets, der erwarteten Zeitrahmen und der Qualität.
- Leitung von funktionsübergreifenden Projektteams und Koordination der Kommunikation und Ergebnisse zwischen und innerhalb der Funktionsbereiche (z.B. Vertrieb, Technik, Beschaffung, Betrieb), um die Projektanforderungen und -ziele einschließlich Zeitrahmen, Kosten, Qualität, Produktleistung und Herstellbarkeit zu definieren.
- Überwachung und Sicherstellung regelmäßiger Aktualisierungen der Projektfinanzen. Pünktliche Einreichung von Genehmigungsanträgen für Investitionen und SSOWs.
- Leitung von Änderungen unter Einbeziehung und Koordination der betreffenden Kundenprogramme und Werke durch Anwendung des Programmmanagementprozesses in PLM (ECR/ECN).
- Bereitstellung von Unterstützung vor Ort für das Werksteam während der Vorproduktionsphasen und Fokussierung auf die Bereitschaft zur Markteinführung und PSO (Prozessabnahme).
- Kontinuierliche Förderung von Kosten- und Qualitätsverbesserungsmaßnahmen für alle gestarteten Projekte bis zum EOP.
- Durchführung von Projekt- und Gate-Reviews in regelmäßigen Abständen, Sicherstellung der Teilnahme relevanter Sponsoren und Stakeholder, monatliche Berichterstattung über den Projektstatus und Sicherstellung der Projektdokumentation im PLM-Programmplan (z.B. Projektdatei, SOW, Zeitplan, PMP-Lieferungen, Zeichnungen, BOM).
- Teilnahme an Sitzungen des Programmmanagement-Steuerungsausschusses und Überprüfung von PMP-Verbesserungen (basierend auf „Lessons Learned“ aus laufenden Programmen).
- Sicherstellung der vollständigen Einhaltung von YF IOS in allen Programmen.
- Unterstützung neuer Geschäftsmöglichkeiten – Unterstützung der Geschäftsabteilung bei der Identifizierung und Erkundung potenzieller neuer Geschäftsmöglichkeiten.
Anforderungen:
- Bildung: Bachelor- oder Masterabschluss oder gleichwertig in einem Ingenieur- oder Wirtschaftsfeld.
- Berufserfahrung: Mindestens 1 Jahr Erfahrung im Projektmanagement oder erste Berührungspunkte während des Studiums. Frischgebackene Absolventen sind ebenfalls willkommen.
- Projektmanagementfähigkeiten.
- Starke Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten.
- Führungsqualitäten, Teamfähigkeit, Flexibilität, Agilität, professionelles Auftreten gegenüber Kunden und intern.
- Gutes technisches Verständnis.
- Kenntnisse und Verständnis grundlegender Standards/Anforderungen und Verfahren in der Branche von Vorteil.
- Entwicklungsprozess von Kunden.
- APQP, PPAP.
- Fähigkeit, Kosten-, Zeit- und Qualitätsbeschränkungen auszubalancieren, während verfügbare Unternehmensressourcen genutzt werden.
- MS Project, MS Office.
Project Leader - Young Professionals Arbeitgeber: Yanfeng
Als Arbeitgeber bieten wir eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die speziell auf junge Fachkräfte ausgerichtet ist. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir gleichzeitig spannende Projekte in einem innovativen Umfeld umsetzen. Mit umfassenden Schulungsprogrammen und der Möglichkeit, an bedeutenden Projekten mitzuwirken, sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitern eine erfüllende Karriere zu ermöglichen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Project Leader - Young Professionals mit Bravour zu bestehen
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Organisationsfähigkeiten
Führungskompetenz
Teamarbeit
Flexibilität
Agilität