Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenständige Durchführung der Entgeltabrechnung und Betreuung aller Personalprozesse.
- Unternehmen: Yara Brunsbüttel GmbH, Teil des internationalen Yara Konzerns.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und Mitarbeitervergünstigungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Personalabrechnung in einem innovativen Unternehmen.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung erforderlich.
Die Yara Brunsbüttel GmbH ist ein Tochterunternehmen des norwegischen Konzerns Yara International ASA. Unser Werk in Brunsbüttel produziert Ammoniak, Harnstoff und technische Stickstoffprodukte wie AdBlue / Air1 zur NOx Reduktion. Zur Verstärkung unseres Teams an unserem Produktionsstandort in Brunsbüttel suchen wir für unsere Personalabteilung eine*n Payroll Specialist / Entgeltabrechner*in (m/w/d).
Eigenständige und termingerechte Durchführung der Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis.
Ansprechperson für Fach- und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen.
Verantwortlich für die Abrechnung der Rentner*innen sowie zentrale Ansprechperson für abrechnungsbezogene Anliegen in diesem Bereich.
Pflege und Verwaltung von Personalstamm- und Zeitwirtschaftsdaten.
Betreuung aller Personalprozesse vom Eintritt bis zum Austritt.
Erstellung von Bescheinigungen, Auswertungen, Statistiken und Reports.
Aktive Mitwirkung bei Personalprojekten sowie Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen.
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
- Kenntnisse in der betrieblichen Altersversorgung sowie in der Abrechnung von Rentner*innen von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich
- Gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht
- Sicherer Umgang mit Entgeltabrechnungsprogrammen sowie Erfahrungen mit elektronischer Zeiterfassung wünschenswert
- Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung sowie eine sorgfältige, selbstständige und verantwortungsbewusste sowie diskrete Arbeitsweise
- Englischkenntnisse sowie Erfahrung im Umgang mit Schichtarbeit von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung
Attraktive Vergütung nach Chemietarif inkl. Urlaubs-, Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen.
Betrieblicher Bonus, Fahrgeldzuschuss und Mitarbeiteraktienprogramm.
JobRad, EGYM Wellpass und Kantine mit Mitarbeitervergünstigung.
Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss sowie arbeitgeberfinanzierte Unfall- und Pflegeversicherung.
30 Tage Urlaub, bis zu 3 Tage Zusatzurlaub und Altersfreizeit.
Payroll Specialist / Entgeltabrechner*in (m/w/d) Arbeitgeber: YARA Brunsbüttel GmbH
Die Yara Brunsbüttel GmbH bietet als Tochterunternehmen eines globalen Konzerns ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter*innen ausgerichtet ist. Mit attraktiven Vergütungsmodellen, umfangreichen Sozialleistungen und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance, einschließlich 30 Tagen Urlaub und zusätzlichen Freizeitmöglichkeiten, ist Yara ein hervorragender Arbeitgeber für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere im Bereich der Entgeltabrechnung anstreben. Zudem profitieren die Mitarbeiter*innen von einem modernen Arbeitsplatz in einer innovativen Branche, die sich aktiv mit nachhaltigen Lösungen beschäftigt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Payroll Specialist / Entgeltabrechner*in (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen wirklich zu dir passt.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen vor, die in einem Vorstellungsgespräch für einen Payroll Specialist gestellt werden könnten. Denk an Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Kleide dich angemessen für das Vorstellungsgespräch. Ein professionelles Auftreten kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du die Position ernst nimmst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt und du die neuesten Stellenangebote nicht verpasst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Payroll Specialist / Entgeltabrechner*in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deiner Bewerbung, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung alle geforderten Unterlagen enthält und gut strukturiert ist. Ein ordentliches Layout und fehlerfreier Text zeigen uns, dass du sorgfältig arbeitest.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das hilft uns, zu sehen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen schnell und einfach bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei YARA Brunsbüttel GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir die Stellenbeschreibung genau zu Herzen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den geforderten Qualifikationen übereinstimmen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Aufgaben erfolgreich gemeistert hast.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da es sich um eine Position im Bereich Entgeltabrechnung handelt, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Änderungen in diesen Bereichen, um im Gespräch kompetent auftreten zu können.
✨Zeige deine Dienstleistungsorientierung
In der Personalabteilung ist eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung wichtig. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit auf die Bedürfnisse von Kollegen eingegangen bist und bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Unterstützung unter Beweis stellen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb der Firma.
