Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle skalierbare, sichere Salesforce-Architekturen und leite komplexe Integrationen.
- Unternehmen: Yara, ein globales Unternehmen für nachhaltige Landwirtschaftslösungen.
- Vorteile: Attraktives Vergütungspaket und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Landwirtschaft mit innovativen digitalen Lösungen.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung als IT-Architekt, idealerweise mit Salesforce-Kenntnissen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Digital Commercial Solutions - Technical Architect
We at Yara are part of a global network, collaborating to profitably and responsibly solve some of the world's key challenges - resource scarcity, food insecurity and environmental change.
About the Unit
Yara has an ambitious strategic agenda to be the crop nutrition company for the future and is taking lead in the development towards sustainable agriculture and digital tools, to contribute to solving the challenges which the agricultural industry is facing globally.
The Farming Solutions function, will lead the transformation towards more sustainable and efficient food production, by innovating our offering and the way we work.
Crop and Digital Solutions is responsible developing and scaling new “on-farm” digital and integrated tools and solutions, which will work toward driving a more efficient and transparent food system.
The Technical Architect role designs and implements scalable, secure and high-performance Salesforce architecture, bridging business needs with technical reality.
The successful candidate will define technical roadmaps, lead complex integrations, manage data models and govern development standards, ensuring solutions are robust, maintainable and aligned with our digital commercial goals.
Responsibilities
- Design technical solutions: Create detailed architectural blueprints, ensuring they are scalable, secure, and integrated with existing systems.
- Ensure alignment with business goals: Translate business requirements into technical specifications.
- Oversee implementation: Guide development teams through the implementation process,
- Communicate with stakeholders: Act as a liaison between technical teams and business stakeholders, explaining complex technical concepts in understandable terms.
- Acts as the authority and strategic advisor for the commercial solution digital platforms within the Enterprise Architecture governance body.
This role ensures all digital commercial activities align with overall enterprise standards, business strategies, and cross-functional technology roadmaps.
- Manage project constraints: Identify and manage risks, budget limitations, timelines, and resource allocation
- Technical Leadership: Leading development teams, mentoring developers/consultants, and performing code reviews. Fostering a culture of continuous learning and development.
- Integration & Security: Designing secure integration strategies between Salesforce and external systems
- Governance & Dev
Ops: Defining coding standards, managing CI/CD pipelines, and overseeing release management to minimize technical debt.
- Profile
- Degree level, preferably Masters within Business Administration/ Engineering / Computer Science
- Minimum 5 years relevant professional experience of which 3 years need to be as an IT Architect.
- Experience in Agile processes and Agile frameworks like SAFe.
- Experience / certification with Salesforce is essential experience with other digital commercial tools is advantageous.
- Strong analytical skills combined with good level of communication and training skills.
- Strong understanding of CRM systems and best practices.
- Excellent project managementl, analytical and organizational skills.
- Excellent written and verbal communications skills in English
- Salesforce Administrator or other relevant certifications are advantageous
- Additional Information
In addition to a great place to work, Yara offer an attractive rewards package.
Knowledge grows through differences
Yara is committed to creating a diverse and inclusive environment and is proud to be an equal opportunity employer.
We believe that creating a diverse and inclusive work environment is not only the right thing, but also the smart thing to do.
To deliver on this, Yara has firmly anchored Diversity, Equity & Inclusion (DE&I) in our business strategy and has more than 400 employees worldwide involved in D&I ambassadors networks.
As part of our recruitment process, where permitted by local law, we may conduct reference and background checks.
These checks will only be performed when deemed necessary for the nature of the job.
Candidates will be informed by HR before any background checks are initiated.
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Digital Commercial Solutions - Technical Architect Arbeitgeber: Yara International ASA
Yara International ASA bietet eine dynamische Arbeitsumgebung in Wien, die auf Innovation und Nachhaltigkeit ausgerichtet ist. Als Arbeitgeber fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums, in der Mitarbeiter durch kontinuierliche Weiterbildung und spannende Projekte gefördert werden. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitsmodellen und der Möglichkeit, an internationalen Projekten zu arbeiten, die einen positiven Einfluss auf die Umwelt haben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Digital Commercial Solutions - Technical Architect erhalten könntest
✨Schau dir Messen und Branchenevents an
In der Agrartechnik gibt es viele Messen und Veranstaltungen, wo Unternehmen und Talente zusammenkommen. Verwende diese Gelegenheiten, um direkt mit Fachleuten ins Gespräch zu kommen und mehr über offene Stellen bei Yara International ASA zu erfahren.
✨Engagiere dich in Fachgruppen und Foren
Tritt Online-Communities oder lokalen Gruppen bei, die sich mit Agrartechnik beschäftigen. Es ist eine super Möglichkeit, dein Netzwerk zu erweitern und erfahrene Profis zu treffen, die dir wertvolle Tipps geben können oder sogar von freien Positionen bei Yara International ASA erfahren.
✨Nutze unsere Plattform für direkte Anwendungen
Wenn dir eine Stelle bei Yara International ASA gefällt, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Wir haben eine benutzerfreundliche Plattform, die dir hilft, deine Bewerbung schnell und einfach einzureichen.
✨Bleib auf dem Laufenden über neue Technologien
Die Agrartechnik entwickelt sich rasant weiter. Informiere dich über neue Maschinen, Software und Techniken, die in der Branche aufkommen. Dies zeigt deinem zukünftigen Arbeitgeber wie Yara International ASA, dass du proaktiv bist und auf dem neuesten Stand bleibst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Digital Commercial Solutions - Technical Architect mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Fokussiert auf Erfahrungen in der Agrartechnik:Heutige Arbeitgeber suchen in der Agrartechnik spezielle praktische Erfahrungen. Wenn du bereits an Projekten oder Praktika gearbeitet hast, die den Umgang mit landwirtschaftlichen Maschinen oder Techniken beinhalten, erwähne das unbedingt. Zeige, wie deine Fähigkeiten in der Praxis angewendet werden können und wie du Probleme vor Ort lösen würdest.
Zeige dein technisches Wissen:In der Agrartechnik geht es viel um Technik und Innovation. Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben deine technischen Fähigkeiten klar widerspiegeln. Hast du vielleicht spezifische Zertifikate oder Schulungen im Umgang mit Agrartechnologie? Das wird uns und anderen Personalverantwortlichen ein Gefühl für deine Expertise geben.
Anpassung des Anschreibens:Nutze dein Anschreiben, um deine Leidenschaft für die Agrartechnik deutlich zu machen. Erkläre, warum du eine Vollzeitstelle in diesem Bereich suchst und was dich an Yara International ASA begeistert. Ganz wichtig: Sei ehrlich über deine Motivation, denn das zählt umso mehr bei einem Vollzeitjob!
Setze auf konkrete Ergebnisse:Wenn möglich, verwende konkrete Zahlen oder Ergebnisse aus deinen bisherigen Erfahrungen, um deine Erfolge zu untermauern. Hast du beispielsweise die Effizienz eines landwirtschaftlichen Prozesses verbessert oder Kosten gesenkt? Solche Details machen deinen Lebenslauf nicht nur interessanter, sondern zeigen auch deinen Wert für Yara International ASA.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Yara International ASA vorbereitet
✨Wissen über die neuesten Technologien in der Agrartechnik
Sei bereit, über aktuelle Trends und Technologien in der Agrartechnik zu sprechen. Das könnte den Einsatz von precision farming, Drohnen oder automatisierten Maschinen umfassen. Wenn du Neuigkeiten oder innovative Projekte in diesem Bereich verfolgt hast, teile deine Gedanken dazu!
✨Praktische Beispiele aus deinen Erfahrungen
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deinem Studium oder deinen bisherigen Praktika anzuführen – wie hast du beispielsweise in Projekten oder Praktika Technologien eingesetzt? Zeige uns, was du geleistet hast und wie du Probleme gelöst hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Kenntnisse über spezifische Programme und Tools
In der Agrartechnik wirst du wahrscheinlich Software zur Analyse von Daten oder zur Planung von landwirtschaftlichen Prozessen nutzen müssen. Mach dich mit gängigen Programmen vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, deine Erfahrungen mit diesen Tools zu diskutieren.
✨Interesse an Nachhaltigkeit und Umwelttechnik
Da du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, wird dein Engagement für nachhaltige Praktiken in der Agrartechnik sicherlich zur Sprache kommen. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du nachhaltige Lösungen unterstützen kannst und warum dir Umweltfragen am Herzen liegen – so zeigst du deine Leidenschaft für das Feld!
