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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite unseren Lösungsvertrieb und rocke Vertragsverhandlungen bis zum Abschluss.
- Arbeitgeber: Yaveon, ein zertifizierter Microsoft-Partner mit familiärer Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Tage Urlaub und persönliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe den Vertrieb auf das nächste Level.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrungen im IT-Vertrieb und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Chill-Out-Area, Teamevents und Gesundheitsvorsorge inklusive!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
STARTE DEINE ERFOLGSSTORY - BEI EINEM „GREAT PLACE TO WORK®“. Über 250 Mitarbeitende, sieben Standorte, ein Team: Wir sind Yaveon, Digitalisierungsexperte als zertifizierter Microsoft-Partner und suchen DICH – unser nächstes Ass im Ärmel!
Sales-Superstars aufgepasst! Du bist eine echte Vertriebspersönlichkeit, die Präsentationen, Vertragsverhandlungen und -abschlüsse rockt? Dein Talent möchte endlich vollständig ausgelebt werden, ohne große Einschränkungen zu erfahren? Dann bist DU bei uns goldrichtig! Bringe mit uns zusammen unseren Vertrieb auf ein ganz neues Level. Der Spaß kommt dabei nie zu kurz – wir wollen, dass Du gerne zur Arbeit kommst!
Das könnten Deine Aufgaben sein:
- Du begleitest unseren Lösungsvertrieb der Produktbereiche ERP bzw. ECM/DMS.
- Dabei stellst Du zu jeder Zeit die Steuerung und Moderation sämtlicher Aktivitäten des Vertriebsprozesses - vom Lead bis zum Vertragsabschluss - sicher.
- Bei der Analyse der Kundensituation und Kundenbedarfe im Rahmen von vorqualifizierten Leads macht Dir niemand etwas vor!
- Eigenständige Planung und Durchführung von Präsentationen - auch auf C-Level oder vor einem Buying Center? Für Dich kein Problem.
- Du erstellst Angebots- und Vertragsunterlagen und führst souverän Vertragsverhandlungen (ebenfalls auch auf C-Level) durch.
- Die Planung und Durchführung von Kampagnen und Webinaren liegt Dir im Blut.
- Regelmäßiges Reporting sowie die Pflege von relevanten Aktivitäten im CRM-System ist für Dich selbstverständlich.
- Die Sicherstellung der Erreichung der vereinbarten Umsatzziele verfolgst Du hartnäckig.
Das bringst Du mit:
- Du passt zu uns, wenn Du für Sales brennst und Lust hast, gemeinsam im Team etwas zu bewegen.
- Erfahrungen im IT-Vertrieb und im ERP-Umfeld (validierte Prozessindustrie) sind ein Muss – genau das macht Dich zu unserem Perfect Match!
- Für eine erfolgreiche Kommunikation im Team und mit unseren Kunden sind verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C2-Niveau) sowie fließende Englischkenntnisse (mind. C1) erforderlich.
Das bieten wir Dir:
- Familiäre Unternehmenskultur
- Persönliche Weiterentwicklung
- Neueste Technik und modernes Arbeiten
- Flexible Arbeitszeitgestaltung, Homeoffice-Option, 30 Tage Urlaub
- Onboarding-Programm mit Trainer-/Patensystem
- Yaveon E-Academy
- Sommer- & Weihnachtsfeier, Teamevents
- Bike- & Laufgruppe, Chill-Out-Area mit Tischkicker, Billard oder Spielekonsole
- Gesundheitsvorsorge (Augenuntersuchungen und Gesundheitstage)
- (E-)Bike-Leasing & Corporate Benefits
- Yaveon Shop
- Matching-Prämien
- Getränke- & Obstflatrate
- Betriebliche Altersvorsorge
- (E-)Dienstwagen
Du hast noch Fragen zu Yaveon oder den Jobangeboten? Ich freue mich, sie Dir zu beantworten oder Dich bei einem virtuellen Kaffee kennenzulernen.
Sales Executive (human) Arbeitgeber: YAVEON AG
Kontaktperson:
YAVEON AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Executive (human)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Unternehmen dich finden. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an Yaveon und was du für das Team tun kannst!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als ob es ein wichtiges Sales-Meeting wäre. Übe deine Präsentationsfähigkeiten und sei bereit, deine Erfolge im Vertrieb klar und überzeugend zu kommunizieren. Das zeigt, dass du wirklich für den Job brennst!
✨Tip Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bei Yaveon arbeitet, sprich mit ihm oder ihr. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 4
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Executive (human)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen eigenen Stil in die Bewerbung einfließen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähl deine Geschichte!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb zu erzählen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und was dich motiviert, im Sales-Bereich erfolgreich zu sein.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei YAVEON AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über Yaveon und deren Werte. Schau dir an, was sie als 'Great Place to Work®' auszeichnet. Wenn du in der Lage bist, zu zeigen, dass du gut zur Unternehmenskultur passt, wird das deine Chancen erheblich erhöhen.
✨Bereite dich auf STAR-Fragen vor
Da die Position im Vertrieb stark auf Verhandlungen und Präsentationen fokussiert ist, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit parat haben, die deine Erfolge in diesen Bereichen zeigen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfahrungen klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Zeige deine Leidenschaft für Sales
Yaveon sucht nach jemandem, der für den Vertrieb brennt. Sei bereit, deine Motivation und Begeisterung für den Sales-Bereich zu teilen. Überlege dir, was dich an dieser Rolle reizt und wie du das Team unterstützen kannst, um die Umsatzziele zu erreichen.
✨Frage nach dem Team und den Zielen
Stelle während des Interviews Fragen zu den aktuellen Herausforderungen im Vertriebsteam und den Zielen, die Yaveon verfolgt. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zum Erfolg des Teams beizutragen. Außerdem bekommst du wertvolle Informationen, die dir helfen können, dich besser auf die Rolle einzustellen.
