Overview
Hinweis: Für diese Position ist kein Visumssponsoring vorgesehen. Wir suchen ausschließlich Bewerber, die bereits in Deutschland leben und Deutsch C1 sprechen oder fließend/Muttersprachler sind.
Responsibilities
- Betreuung und ständige Weiterentwicklung der bestehenden Anwendungs-Systeme (v.a. unser ERP System) inkl. aller Schnittstellenprogramme; Unterstützung unserer Anwender im Umgang mit den Anwendungssystemen.
- Analyse der Geschäftsprozesse und Mitwirkung bei der Optimierung der Abläufe.
- Administration der Clients, des Netzwerks und unseres Rechenzentrums.
- Steuerung und Einsatz unserer externen IT-Dienstleister.
Qualifications
- Sie sind Wirtschaftsinformatiker (m/w/d), Anwendungsentwickler (m/w/d), Systemprogrammierer (m/w/d) oder haben eine vergleichbare Ausbildung.
- Deutsche Sprachkenntnisse mind. auf C1-Niveau.
- Sie besitzen Berufserfahrung in ähnlichen Aufgabengebieten und sind in der Lage, sich die kaufmännischen Grundlagen und Kenntnisse der prozessualen Abläufe unseres Unternehmens rasch anzueignen.
- Sie sind vertraut mit SQL sowie Servern und den gängigen MS-Office Produkten und sind es gewohnt, in wechselnden Projekten zu arbeiten.
- Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Einführung und Weiterentwicklung von Standardsystemen und in der Entwicklung und Pflege individueller Anwendungen.
- Sie verfügen über CRM-Wissen, haben idealerweise Erfahrungen mit dem ERP-System trend, mit EDI-Formaten sowie mit Produktinformationssystemen.
- Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Loyalität, Organisationstalent, Kommunikationsstärke und ausgeprägte Teamorientiertheit runden Ihr Profil ab.
Benefits
- Sicherheit und Stabilität: Arbeiten Sie für ein familiengeführtes Unternehmen mit einer langen Geschichte und einer stark zukunftsorientierten Ausrichtung.
- Nachhaltigkeit: Das starke Engagement des Unternehmens für Nachhaltigkeit und Umweltschutz wird Bewerber mit ähnlichen Werten ansprechen.
- Selbstständigkeit und Verantwortung: Sie haben die Möglichkeit, die volle Verantwortung für das Netzwerk und die IT-Sicherheitssysteme des Unternehmens zu übernehmen.
- Wachstum und Innovation: Das Unternehmen investiert in die IT und sucht jemanden, der einen Beitrag zur Zukunft des Unternehmens leisten kann.
- Das Unternehmen bietet Unterstützung beim Umzug, einschließlich Hotelunterbringung und Hilfe bei der Suche nach einer dauerhaften Unterkunft.
- Starker Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden, einschließlich betrieblicher Leistungen, E-Bike-Leasing und Ladestationen für die Fahrzeuge der Mitarbeiter.
- Möglichkeiten zur Weiterbildung und externen Schulung.
IT/ Tech Specialist (ERP) Arbeitgeber: Yeah! Global
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Unsere remote Arbeitsweise in Deutschland ermöglicht es Ihnen, flexibel zu arbeiten und gleichzeitig an spannenden Projekten mit namhaften Kunden zu arbeiten. Wir fördern Ihre berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen und bieten ein unterstützendes Arbeitsklima, in dem Ihre Ideen geschätzt werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT/ Tech Specialist (ERP) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Yeah! Global bewerben
Viele Unternehmen, wie Yeah! Global, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Yeah! Global und die ausgeschriebene Position IT/ Tech Specialist (ERP) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Yeah! Global vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Yeah! Global an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
