Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Lohnverarbeitung und Betreuung der Zeiterfassung für 1000 Mitarbeitende.
- Unternehmen: Etabliertes Industrieunternehmen mit innovativer Kultur und internationalem Tätigkeitsfeld.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und Beteiligung an externen Weiterbildungen.
- Weitere Informationen: Moderner Arbeitsplatz mit exzellenter Karriereentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte Payroll-Prozesse aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Payroll-Bereich und gute Kenntnisse des Schweizer Sozialversicherungsrechts.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 7000 € pro Monat.
Unser Kunde ist ein etabliertes Industrieunternehmen, das mit langjähriger Erfahrung und Innovationskraft einen festen Platz am Markt einnimmt. Mit mehreren Standorten in der Schweiz und im europäischen Ausland beschäftigt das Unternehmen knapp tausend Mitarbeitende in verschiedensten Funktionen. Um diesen Erfolg auch intern abzusichern, legt die Firma großen Wert auf eine professionelle und zuverlässige Personal- und Lohnadministration. Exakte Payroll-Prozesse, die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie eine moderne HR-IT gehören dabei ebenso zur Unternehmensphilosophie wie Qualität, Verlässlichkeit und die kontinuierliche Weiterentwicklung der internen Strukturen.
Aufgaben
- Verantwortung für die termingerechte und fehlerfreie Durchführung der monatlichen Lohnverarbeitung für knapp 1000 Mitarbeitende
- Betreuung und Weiterentwicklung der Zeiterfassung sowie Ansprechperson für alle Fragen rund um Arbeitszeiten und Abwesenheiten
- Pflege und Aktualisierung sämtlicher Personalstammdaten im HR-System Abacus
- Erstellung von Auswertungen, Reports sowie Monats- und Jahresübersichten für die Geschäftsleitung und interne Stellen
- Bearbeitung der Sozial- und Personenversicherungen, inklusive Abwicklung von Meldungen, Rückerstattungen und Zahlungen
- Aktive Mitgestaltung von Projekten mit Fokus auf die Schnittstelle zwischen HR und IT
Profil
- Mehrjährige Erfahrung im Payroll-Bereich, idealerweise im industriellen Umfeld
- Sehr gute Kenntnisse des Schweizer Sozialversicherungsrechts sowie Erfahrung im Umsetzen von Projekten
- Versierter Umgang mit Abacus, sowie den gängigen MS-Office-Programmen
- Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift, gute Französisch- oder Englischkenntnisse von Vorteil
- Hohe Zahlenaffinität, strukturierte und exakte Arbeitsweise
- Selbstständige, verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit Freude an lösungsorientiertem Arbeiten
Wissenswertes
- Beteiligung an externen Weiterbildungen
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Internationales Tätigkeitsfeld
- Garantiertes Hybrid- und Homeoffice-Arbeiten
- Moderner Arbeitsplatz
Fachspezialist Payroll (m/w) 80-100% Arbeitgeber: yellowshark® AG
Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum Homeoffice. Die Unternehmenskultur fördert kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung, während die internationale Ausrichtung spannende Perspektiven eröffnet. Mit einem klaren Fokus auf Qualität und Verlässlichkeit in der Personal- und Lohnadministration ist das Unternehmen bestrebt, eine positive und unterstützende Arbeitsatmosphäre zu schaffen.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über das Unternehmen und bereite Antworten auf häufige Fragen vor. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die nur darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Nutze unsere Plattform, um deine Bewerbung einzureichen und den ersten Schritt in deine neue Karriere zu machen!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei yellowshark® AG vorbereitet
✨Verstehe die Payroll-Prozesse
Mach dich mit den spezifischen Payroll-Prozessen und gesetzlichen Vorgaben in der Schweiz vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung einer fehlerfreien Lohnverarbeitung verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Kenntnisse über Abacus demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit dem HR-System Abacus zu erläutern. Wenn möglich, bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit, um zu zeigen, wie du das System effektiv genutzt hast.
✨Fragen zur Teamarbeit vorbereiten
Da die Rolle auch die Mitgestaltung von Projekten umfasst, sei bereit, Fragen zur Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit HR und IT zusammengearbeitet hast.
✨Zahlenaffinität unter Beweis stellen
Bereite dich darauf vor, deine Zahlenaffinität zu demonstrieren. Du könntest gebeten werden, eine einfache Berechnung oder Analyse durchzuführen, also übe dies im Vorfeld, um sicher und kompetent aufzutreten.
