IT System Engineer mit Führungsverantwortung (m/w) 80-100%
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IT System Engineer mit Führungsverantwortung (m/w) 80-100%

Aadorf Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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yellowshark® AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe und unterstütze ein dynamisches ICT-Team bei spannenden Digitalisierungsprojekten.
  • Arbeitgeber: Etablierter Dienstleister für digitale Lösungen mit internationalem Einfluss.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Andere Informationen: Ideal für Führungspersönlichkeiten, die Herausforderungen lieben und wachsen wollen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die digitale Zukunft aktiv mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Informatik-Ausbildung und Erfahrung in Systemmanagement und Projektmanagement.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Sie haben einige Jahre Berufserfahrung mit Microsoft und möchten Ihre Kompetenzen gewinnbringend einsetzen und überzeugen dabei durch solide Fachkenntnisse. Für einen etablierten Dienstleister im Bereich digitale Lösungen mit Beziehungen auch über die europäischen Grenzen hinaus, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen erfahrenen IT System Engineer.

Aufgaben

  • Fachliche und personelle Führung und Unterstützung des internen ICT-Teams
  • Laufende Weiterentwicklung und Optimierung der ICT-Umgebung
  • Mitarbeit bei der ICT-Strategie und deren Umsetzung gemeinsam mit dem Team
  • Unterstützung bei der Umsetzung von Digitalisierungsinitiativen
  • Sicherstellung eines kundenorientierten und qualitativ hochstehenden First- und Second-Level-Supports

Profil

  • Eine abgeschlossene Informatik Ausbildung und/oder eine Fachausbildung im Informatikbereich (HF, FH, Uni)
  • Fachkenntnisse im Systemmanagement, Netzwerk, Support und mit verschiedenen ICT-Technologien (VMware, VDI, Veeam, Storage, Cloud, Security)
  • Eine führungsstarke und kommunikative Persönlichkeit
  • Mehrjährige Erfahrung in Planung und Betrieb von komplexen ICT Plattformen, Systemadministration und Projektmanagement
  • Ausgezeichnete Deutsch-Kenntnisse und Englisch-Fachkenntnisse

Wissenswertes

Wir suchen einen Leader, der hands-on mitwirkt und sein Team bei neuen Herausforderungen fordert und fördert. Wenn Sie sich in heterogenen Systemumgebungen zu Hause fühlen, Weitsicht über Prozesse und Projekte mitbringen und Ihre Führungserfahrung vertiefen sowie kraftvoll mitwirken möchten, sollten wir uns kennenlernen.

IT System Engineer mit Führungsverantwortung (m/w) 80-100% Arbeitgeber: yellowshark® AG

Als etablierter Dienstleister im Bereich digitale Lösungen bieten wir Ihnen nicht nur die Möglichkeit, Ihre IT-Kompetenzen gewinnbringend einzusetzen, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Innovation setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung, während wir gleichzeitig spannende Digitalisierungsinitiativen vorantreiben. Bei uns haben Sie die Chance, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das über europäische Grenzen hinaus agiert und dabei stets den Fokus auf qualitativ hochwertigen Support legt.
yellowshark® AG

Kontaktperson:

yellowshark® AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: IT System Engineer mit Führungsverantwortung (m/w) 80-100%

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen IT-Profis in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und suche nach Mentoren, die dir helfen können, deinen nächsten Schritt zu planen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung einzubringen, die deine Führungsqualitäten und technischen Fähigkeiten zeigen.

Tipp Nummer 3

Zeige Initiative! Wenn du eine Stelle ins Auge gefasst hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine Nachricht kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT System Engineer mit Führungsverantwortung (m/w) 80-100%

Fachliche und personelle Führung
Unterstützung des ICT-Teams
Weiterentwicklung der ICT-Umgebung
Umsetzung von ICT-Strategien
Digitalisierungsinitiativen
First- und Second-Level-Support
Systemmanagement
Netzwerkkenntnisse
ICT-Technologien (VMware, VDI, Veeam, Storage, Cloud, Security)
Planung und Betrieb von komplexen ICT Plattformen
Systemadministration
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Deutschkenntnisse
Englisch-Fachkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.

Betone deine Fachkenntnisse: Du hast Erfahrung mit Microsoft und anderen ICT-Technologien? Super! Mach deutlich, wie du diese Kenntnisse in der Praxis angewendet hast und wie sie uns helfen können, unsere Ziele zu erreichen.

Führungskompetenzen hervorheben: Da wir einen Leader suchen, der das Team unterstützt und fördert, solltest du Beispiele für deine Führungserfahrung einbringen. Zeig uns, wie du dein Team motivierst und Herausforderungen meisterst.

Bewerbung über unsere Website: Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten! So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du die bestmögliche Chance hast, uns zu überzeugen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei yellowshark® AG vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Stelle sicher, dass du deine Fachkenntnisse in den relevanten ICT-Technologien wie VMware, VDI und Cloud gut beherrschst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Zeige deine Führungsqualitäten

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Führung von Teams zu sprechen. Denke an Situationen, in denen du dein Team unterstützt oder gefördert hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Verstehe die Unternehmensstrategie

Informiere dich über die digitale Strategie des Unternehmens und über aktuelle Digitalisierungsinitiativen. Zeige im Gespräch, dass du bereit bist, aktiv an der Umsetzung dieser Strategien mitzuwirken.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da die Position eine kommunikative Persönlichkeit erfordert, übe, klar und präzise zu kommunizieren. Sei bereit, deine Gedanken strukturiert darzulegen und Fragen offen und freundlich zu beantworten.

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