Auf einen Blick
- Aufgaben: Konzipiere und verwalte innovative Virtualisierungslösungen mit VMware.
- Unternehmen: Renommierter IT Infrastruktur Lösungsanbieter mit starkem Wachstum.
- Vorteile: Spannende Projekte, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Parkplätze.
- Weitere Informationen: Sorgfältige Einarbeitung und Unterstützung bei Weiterbildungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines agilen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in der Systemtechnik.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Informatik und Erfahrung in virtualisierten Umgebungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein namhafter IT Infrastruktur Lösungsanbieter und genießt bei renommierten Kunden im KMU-Umfeld einen hervorragenden Ruf. Vor allem durch ambitionierte Ziele, professionelle Ansätze und kompetente Mitarbeiter kann diese Unternehmung ein kontinuierliches Wachstum verzeichnen.
Aufgaben
- Konzipieren, Planen und Durchführen von Installation, Konfiguration, Upgrade und Wartung der Virtualisierung Plattform auf Basis VMware
- Leisten von 2nd- und 3rd-Level Support
- Teilverantwortung in Projekten in Zusammenarbeit mit dem Projektleiter und Architekten
- Zuständig für Engineering-Projekte im Server-Bereich
- Verwaltung von Fileservern
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Informatiker EFZ, HF/FH oder entsprechende Berufserfahrung
- Im Optimalfall bereits 3-5 Jahre Erfahrung in der Systemtechnik
- Bestens vertraut mit virtualisierten Umgebungen auf Basis VMware
- Verantwortungsbewusste und aufgestellte Persönlichkeit
- Freude daran, etwas Neues zu lernen
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
Wissenswertes
- Spannende Projekte in einem agilen Umfeld
- Optionale Parkplätze
- Sorgfältige Einarbeitung wird gewährleistet
- An Weiterbildungen wird sich finanziell beteiligt
IT-System Engineer Virtualisierung (m/w, 80-100%) Arbeitgeber: yellowshark® AG
Unser Kunde bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf kontinuierliches Wachstum und persönliche Entwicklung ausgerichtet ist. Mit spannenden Projekten im agilen Umfeld und einer finanziellen Beteiligung an Weiterbildungen fördert das Unternehmen die berufliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Zudem sorgt eine sorgfältige Einarbeitung dafür, dass neue Teammitglieder schnell integriert werden und sich wohlfühlen.
