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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die effiziente Beschaffung von Zulieferteilen und strategische Lieferantenbeziehungen.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in der Industrie mit starkem Netzwerk und Innovationsfokus.
- Mitarbeitervorteile: Mindestens 5 Wochen Ferien, kostenloses Parken und ein moderner Arbeitsplatz.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Industrie durch verantwortungsvolle Tätigkeiten und innovative Projekte.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung im Einkauf.
- Andere Informationen: Internationale Tätigkeiten und enge Zusammenarbeit mit Fertigungsplanung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als spezialisierte Personalberatung mit langjähriger Erfahrung in der Industrie und einem starken Netzwerk innerhalb der Branche bringen wir qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit führenden Industrieunternehmen zusammen. Wir begleiten Sie professionell und zielgerichtet auf Ihrem Karriereweg von der ersten Beratung bis zur erfolgreichen Vermittlung in ein Umfeld, das Industrie und Innovation verbindet.
Zur Verstärkung des Teams sucht das Unternehmen einen Technischen Einkäufer (m/w).
Aufgaben
- Verantwortung für eine effiziente und wirtschaftliche Beschaffung von Zulieferteilen unter Einhaltung von Qualitäts-, Termin- und Kostenanforderungen
- Selbstständige Durchführung von Offertanfragen sowie professionelles Führen von Preis- und Vertragsverhandlungen
- Strategischer Auf- und Ausbau nachhaltiger Lieferantenbeziehungen sowie kontinuierliche Weiterentwicklung des Lieferantenportfolios
- Enge Zusammenarbeit mit der Fertigungsplanung zur Sicherstellung optimaler Lieferzeiten, Verfügbarkeit und Bestandsmengen
- Klärung technischer Anforderungen und Bearbeitung von Rückfragen in direkter Abstimmung mit Lieferanten
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Grundausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Einkauf oder in Betriebswirtschaft
- Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf, vorzugsweise in einem industriellen oder fertigungsnahen Umfeld
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Versierter Umgang mit MS Office, idealerweise ergänzt durch Erfahrung mit ERP-Systemen
- Hohe Eigenverantwortung, ausgeprägte Organisationsfähigkeit und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
Wissenswertes
- Internationales Tätigkeitsfeld
- Kostenlose Parkplätze
- Mindestens 5 Wochen Ferien
- Moderner Arbeitsplatz
- Verantwortungsvolle Tätigkeiten
Technischer Einkauf (w/m) 100% Arbeitgeber: yellowshark AG
Kontaktperson:
yellowshark AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Einkauf (w/m) 100%
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Wir können uns gegenseitig unterstützen und vielleicht sogar Insider-Tipps für offene Stellen austauschen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Je schneller du bist, desto besser stehen deine Chancen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den technischen Einkauf! Teile in Gesprächen Beispiele, wie du erfolgreich Lieferantenbeziehungen aufgebaut hast oder Herausforderungen im Einkauf gemeistert hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Einkauf (w/m) 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Technischer Einkäufer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Einkauf und wie du diese in der neuen Rolle einsetzen kannst. Konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise hast.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Schritte im Bewerbungsprozess verpasst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei yellowshark AG vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle als Technischer Einkäufer. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite dich auf Verhandlungen vor
Da Preis- und Vertragsverhandlungen ein zentraler Bestandteil der Rolle sind, solltest du dich auf mögliche Szenarien vorbereiten. Überlege dir, welche Strategien du anwenden würdest und welche Argumente für deine Position sprechen. Das zeigt, dass du proaktiv und gut vorbereitet bist.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Zusammenarbeit mit Lieferanten und der Fertigungsplanung ist Kommunikation entscheidend. Übe, wie du technische Anforderungen klar und präzise formulieren kannst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich kommuniziert hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist. Das hilft dir nicht nur, die richtige Entscheidung zu treffen, sondern hinterlässt auch einen positiven Eindruck bei den Interviewern.