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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue unser ERP-System und schule die Mitarbeitenden in einem innovativen Umfeld.
- Arbeitgeber: Wachsendes Schweizer Unternehmen in Zürich mit wertschätzender Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten für deine Karriere.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Zukunft und unterstütze dein Team mit deinem Wissen.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung in Informatiker Systemtechnik und gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Wachstumschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Ein wachsendes Schweizer Unternehmen in Zürich sucht einen IT-Support-Spezialisten, der für die Betreuung des ERP-Systems und die Ausbildung der Mitarbeitenden verantwortlich ist. In einem innovativen Umfeld gehören auch 1st und 2nd Level Support für diverse Applikationen zu Ihren Aufgaben.
Der ideale Kandidat hat eine Ausbildung in Informatiker Systemtechnik und bringt sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse mit.
Sie profitieren von wertschätzender Unternehmenskultur, Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
ERP & App Support Lead – Innovative IT & Growth Path Arbeitgeber: yellowshark
Kontaktperson:
yellowshark HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ERP & App Support Lead – Innovative IT & Growth Path
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als ERP & App Support Lead interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Herausforderungen, die das Team aktuell hat.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die im gleichen Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten im ERP-Support und in der Mitarbeiterschulung dem Unternehmen helfen können, seine Ziele zu erreichen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an innovativen Lösungen zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ERP & App Support Lead – Innovative IT & Growth Path
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Wenn du schon Erfahrung im IT-Support oder mit ERP-Systemen hast, dann teile das unbedingt mit uns! Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei yellowshark vorbereitest
✨Verstehe das Unternehmen
Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte, insbesondere über das ERP-System, das du unterstützen wirst. Zeige im Interview, dass du die Werte und die Kultur des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu ERP-Systemen und den Applikationen, die du unterstützen wirst. Übe, wie du deine Erfahrungen und Kenntnisse in der Informatik Systemtechnik klar und präzise präsentieren kannst.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da du auch Schulungen für Mitarbeitende durchführen wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Bereite Beispiele vor, wie du komplexe technische Informationen einfach erklären kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.