Finance & Accounting Recruiter – Aufstieg & Weiterbildung

Finance & Accounting Recruiter – Aufstieg & Weiterbildung

Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Y

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Rekrutiere Talente im Finanz- und Rechnungswesen für den Schweizer Markt.
  • Unternehmen: yellowshark AG, ein modernes Unternehmen in Zürich.
  • Vorteile: Attraktive Mitarbeiterbenefits und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte Karrieren und arbeite eng mit Menschen zusammen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium sowie Erfahrung im Vertrieb und Rekrutierung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

yellowshark AG in Zürich sucht einen Personalvermittler, der Talente für den Schweizer Stellenmarkt im Finanz- und Rechnungswesen rekrutiert. In dieser Position betreuen Sie Kunden und vermitteln geeignete Spezialisten.

Sie sollten Freude an der Arbeit mit Menschen haben, über eine abgeschlossene Berufsausbildung oder einen Hochschulabschluss verfügen und Erfahrungen im Vertrieb und der Rekrutierung mitbringen.

Ein modernes Arbeitsumfeld und zahlreiche Mitarbeiterbenefits warten auf Sie.

Finance & Accounting Recruiter – Aufstieg & Weiterbildung Arbeitgeber: yellowshark

Die yellowshark AG in Zürich bietet Ihnen nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Mitarbeiterbenefits, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das Wert auf persönliche Entwicklung und Weiterbildung legt, während Sie Talente im Finanz- und Rechnungswesen rekrutieren. Profitieren Sie von einer offenen Unternehmenskultur, die Innovation und Zusammenarbeit fördert und Ihnen hilft, Ihre Karriereziele zu erreichen.

Y

Kontaktdaten:

yellowshark Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Finance & Accounting Recruiter – Aufstieg & Weiterbildung mit Bravour zu bestehen

Rekrutierung
Vertriebserfahrung
Kommunikationsfähigkeiten
Kundenbetreuung
Talentakquise
Menschenkenntnis
Abschluss einer Berufsausbildung oder Hochschulabschluss