Junior Marketing Mitarbeiter (m/w) 100%
Junior Marketing Mitarbeiter (m/w) 100%

Junior Marketing Mitarbeiter (m/w) 100%

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Go Premium
Y

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte aktiv Marketingstrategien und setze spannende Projekte um.
  • Arbeitgeber: Traditionsreiches Schweizer Unternehmen mit über 120 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Flache Hierarchien, moderne Arbeitsbedingungen und ein familiäres Umfeld.
  • Andere Informationen: Verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem internationalen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und baue deine Karriere im Marketing auf.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium im Marketing, gute Englischkenntnisse.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Unser Kunde sucht eine engagierte Persönlichkeit als Junior Marketing Mitarbeitende/r (m/w). Es erwartet Sie ein traditionsreiches Schweizer Unternehmen mit über 120 Jahren Markterfahrung, das sich durch Innovationskraft, Qualität und nachhaltigen Erfolg auszeichnet. Mit einer starken globalen Präsenz ist das Unternehmen im industriellen Umfeld fest verankert und entwickelt sowie vertreibt international etablierte Premiummarken. Neben einer modernen Infrastruktur und einem sicheren, langfristig ausgerichteten Arbeitsplatz überzeugt das Unternehmen durch eine wertschätzende, familiäre Unternehmenskultur und eine bemerkenswert hohe Mitarbeitendenbindung. Möchten Sie Teil dieser Erfolgsgeschichte werden und Ihre Karriere im Marketing gezielt aufbauen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Aufgaben

  • Proaktive Mitgestaltung und operative Exzellenz im Marketing, inklusive eigenverantwortlicher Umsetzung wirkungsvoller Handelsmarketing-, Digital- und Markenaktivitäten entlang der gesamten Customer Journey
  • Strategische Planung und übergeordnete Steuerung sämtlicher POS- und Merchandising-Massnahmen, mit konsequenter Sicherstellung von Verfügbarkeit, Qualität und termingerechter Auslieferung für Promotion und Vertrieb
  • Federführende Organisation und Implementierung von Produktschulungen sowie Markteinführungen, inklusive konzeptioneller Ausarbeitung, Rollout-Management und nachhaltiger Qualitätssicherung
  • Ganzheitliche Verantwortung für Disposition, Bestandscontrolling und Ressourcenmanagement, inklusive vorausschauender Bedarfsplanung und analytischer Unterstützung des Performance- und Koordinationsmanagements
  • Sparringspartner der Marketingleitung auf operativer Ebene, mit professioneller Aufbereitung entscheidungsrelevanter Präsentationen, stringenter Meeting-Koordination und souveränem Stakeholder-Management

Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung oder Studium im Marketingbereich
  • Mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich mit bereits Erfahrung im Marketing
  • Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch in W/S
  • Gute Anwendungen mit MS-Office und Photoshop
  • Kommunikative, flexible Persönlichkeit mit einer proaktiven Arbeitsweise

Wissenswertes

  • Flache Hierarchien
  • Fortschrittliche Anstellungsbedingungen
  • Internationales Tätigkeitsfeld
  • Moderner Arbeitsplatz
  • Verantwortungsvolle Tätigkeiten

Junior Marketing Mitarbeiter (m/w) 100% Arbeitgeber: yellowshark

Unser Kunde bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem traditionsreichen Schweizer Unternehmen mit über 120 Jahren Erfahrung im Marketing tätig zu werden. Die wertschätzende, familiäre Unternehmenskultur und die flachen Hierarchien fördern nicht nur Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, sondern auch eine langfristige Bindung an das Unternehmen. Genießen Sie einen modernen Arbeitsplatz in einem internationalen Umfeld, wo Ihre Ideen und Ihr Engagement geschätzt werden.
Y

Kontaktperson:

yellowshark HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Junior Marketing Mitarbeiter (m/w) 100%

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann Wunder wirken!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Interviewfragen mit Freunden oder vor dem Spiegel!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Nutze unsere Plattform, um dich direkt zu bewerben und deinen Traumjob im Marketing zu finden. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Marketing Mitarbeiter (m/w) 100%

Marketingkenntnisse
Handelsmarketing
Digital Marketing
Markenaktivitäten
Strategische Planung
POS-Management
Qualitätssicherung
Ressourcenmanagement
Bedarfsplanung
Analytische Fähigkeiten
Präsentationsfähigkeiten
Meeting-Koordination
Stakeholder-Management
MS-Office Kenntnisse
Photoshop Kenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen authentischen Schreibstil und lass deine Begeisterung für die Marketingwelt durchscheinen.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!

Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Marketing und wie du diese in die neue Rolle einbringen kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei yellowshark vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über das Unternehmen aneignen. Schau dir die Website an, lies über ihre Produkte und Dienstleistungen und verstehe ihre Marktposition. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Marketing gearbeitet hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und machen dich für den Interviewer greifbarer.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Stelle viel Kommunikation erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu sprechen. Übe deine Antworten laut, um sicherzustellen, dass du selbstbewusst und überzeugend rüberkommst.

Junior Marketing Mitarbeiter (m/w) 100%
yellowshark
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

>