Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und setze innovative Automationslösungen für Industrieanlagen um.
- Unternehmen: Spezialisiertes Unternehmen im Bereich industrieller Automationslösungen.
- Vorteile: Fortschrittliche Anstellungsbedingungen, mindestens 5 Wochen Ferien und modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und setze deine Ideen in die Realität um.
- Qualifikationen: Technische Grundausbildung und Interesse an SPS-Programmierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden, ein spezialisiertes Unternehmen im Bereich industrieller Automationslösungen, suchen wir eine motivierte Persönlichkeit im Bereich Steuerungs- und Automatisierungstechnik. Die Stelle eignet sich sowohl für erfahrene Fachkräfte als auch für jüngere Kandidaten mit technischer Grundausbildung, die sich im Bereich SPS und Industrieautomation weiterentwickeln möchten.
Aufgaben
- Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung von Steuerungs- und Automationslösungen für Industrieanlagen
- Unterstützung bei der Programmierung und Anpassung von SPS-Software und Visualisierungssystemen
- Durchführung von Tests, Funktionskontrollen und technischen Abklärungen
- Mitarbeit bei Inbetriebnahmen und Optimierungen von Anlagen und Prozessen
- Schrittweise Übernahme von Verantwortung in Projekten und technischen Aufgabenbereichen
- Zusammenarbeit mit internen Fachstellen, Kunden und Lieferanten
Profil
- Abgeschlossene technische Grundausbildung z.B. als Elektroniker EFZ, Automatiker EFZ, Elektroinstallateur EFZ oder vergleichbar
- Weiterbildung auf Stufe HF/FH von Vorteil
- Erste Berufserfahrung und Interesse an SPS-Programmierung (TIA-Portal) und Automatisierungstechnik
- Lernbereitschaft und Motivation, sich fachlich weiterzuentwickeln
- Selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Fliessende Deutschkenntnisse
Wissenswertes
- Fortschrittliche Anstellungsbedingungen
- Mindestens 5 Wochen Ferien
- Modernes und innovatives Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten
- Möglichkeit eigene Ideen in die Realität umzusetzen
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Dazu gehört ein Lebenslauf, die Arbeitszeugnisse sowie Diplome.
Junior SPS-Programmierer (m/w) 100% Arbeitgeber: yellowshark
Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein modernes und innovatives Arbeitsumfeld bietet, in dem kreative Ideen geschätzt und umgesetzt werden. Mit fortschrittlichen Anstellungsbedingungen, mindestens 5 Wochen Ferien und vielfältigen Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung, ist dies der ideale Ort für motivierte Persönlichkeiten, die im Bereich SPS-Programmierung und Automatisierungstechnik wachsen möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior SPS-Programmierer (m/w) 100% erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder lokale Meetups. Oft sind es persönliche Kontakte, die uns den entscheidenden Vorteil bei der Jobsuche verschaffen.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, bringe deine Begeisterung für SPS-Programmierung und Automatisierungstechnik zum Ausdruck. Erzähl von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und zeige, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor!
Sei bereit, dein Wissen über SPS-Programmierung und Automatisierungstechnik unter Beweis zu stellen. Übe typische technische Fragen und sei bereit, deine Lösungsansätze zu erklären. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktisch denken kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Plattform zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Stellen gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Projekte zu erfahren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior SPS-Programmierer (m/w) 100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf aufpeppen:Stell sicher, dass dein Lebenslauf klar und übersichtlich ist. Hebe deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen im Bereich SPS-Programmierung hervor, damit wir sofort sehen, was du drauf hast!
Anschreiben personalisieren:Schreibe ein individuelles Anschreiben, das zeigt, warum du genau zu uns passt. Erzähl uns von deiner Motivation für die Stelle und wie du dich in der Automatisierungstechnik weiterentwickeln möchtest.
Zeugnisse und Diplome beilegen:Vergiss nicht, alle relevanten Arbeitszeugnisse und Diplome anzuhängen. Das gibt uns einen besseren Überblick über deine Qualifikationen und bisherigen Erfahrungen.
Bewerbung über unsere Website:Reiche deine Bewerbung direkt über unsere Website ein. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir uns umgehend bei dir melden können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei yellowshark vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der SPS-Programmierung und Automatisierungstechnik gut verstehst. Lies dich in die spezifischen Technologien ein, die das Unternehmen verwendet, wie das TIA-Portal. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.
✨Praktische Beispiele vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Programmierung und bei technischen Abklärungen zeigen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast oder an Projekten mitgewirkt hast, um deine praktische Erfahrung zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Projekten oder den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen zu erfahren.
✨Selbstbewusst auftreten
Achte darauf, selbstbewusst und positiv aufzutreten. Übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen, damit du flüssig und sicher antworten kannst. Ein freundliches Auftreten und eine klare Kommunikation sind entscheidend, um einen guten Eindruck zu hinterlassen.
