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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und entwickle innovative IT-Infrastrukturen.
- Arbeitgeber: Ein etabliertes Tech-Unternehmen in der Zentralschweiz sucht Verstärkung.
- Mitarbeitervorteile: Home-Office, gute Sozialleistungen und Unterstützung bei Weiterbildungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT und führe ein dynamisches Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor oder Master in Informatik, 10 Jahre Erfahrung, Führungskompetenz erforderlich.
- Andere Informationen: Verhandlungssichere Englischkenntnisse sind notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 108000 € pro Jahr.
Bei unserem Kunden handelt es sich um ein etabliertes Tech-Unternehmen, welches Verstärkung an seinem Standort in der Zentralschweiz mit einer kompetenten Führungspersönlichkeit stärken will. Neben der Verantwortung bei der personellen Führung tragen Sie auch tatkräftig dazu bei, dass die IT-Infrastruktur reibungslos funktioniert und weiterentwickelt wird.Nach Eingang Ihrer Bewerbung erhalten Sie innert 1 Woche eine Rückmeldung.Aufgaben- Entwickeln und implementieren einer umfassenden Infrastrukturstrategie- Mitverantwortung bei der Integration von lokalen Systemen, Cloud-Lösungen und Hybridumgebungen – Überwachung von Cloud-Umgebungen, einschliesslich öffentlicher, privater und hybrider Cloud-Lösungen (z. B.AWS, Azure)- Teamleitung für Netzwerk Engineers, Systemtechniker, Administratoren und Sicherheitsspezialisten.Profil- Bachelor- oder Master-Abschluss in Informatik oder einem verwandten Bereich – Mehr als 10 Jahre Erfahrung im Bereich der IT-Infrastruktur, davon mindestens 5 Jahre in einer Führungsrolle- Nachweisbare Erfahrung in der Verwaltung hybrider Umgebungen- Solides Fachwissen in Cloud-Plattformen und Virtualisierungstechnologien- Ausgeprägtes Verständnis von Netzwerktechnologien, einschliesslich LAN, WAN und VPN – Kenntnisse von Cybersicherheit und Data-Governance- Neben einwandfreien Deutschkenntnissen werden verhandlungssichere Englischkenntnisse benötigtWissenswertes- Gute Sozialleistungen- Home-Office- Firmenparkplätze vorhanden- Hohe Verantwortung- Unterstützung bei Weiterbildungen
Leiter IT Systemtechnik 80 - 100% (m/w) Arbeitgeber: yellowshark
Kontaktperson:
yellowshark HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter IT Systemtechnik 80 - 100% (m/w)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die möglicherweise bereits im Unternehmen arbeiten oder dort gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich eventuell sogar empfehlen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der IT-Infrastruktur und Cloud-Technologien. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Trends in die Infrastrukturstrategie des Unternehmens integrieren könntest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, wo du erfolgreich Teams geleitet und Projekte umgesetzt hast, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und dessen Kultur. Recherchiere die Werte und Mission des Unternehmens und überlege, wie du dazu beitragen kannst, diese zu fördern. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter IT Systemtechnik 80 - 100% (m/w)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Tech-Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Kultur, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrungen in der IT-Infrastruktur und Führung, sowie deine Kenntnisse in Cloud-Technologien und Netzwerktechnologien.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Führungserfahrung und deine Erfolge in der Entwicklung von Infrastrukturstrategien ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei yellowshark vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position umfangreiche Kenntnisse in IT-Infrastruktur und Cloud-Technologien erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Verwaltung hybrider Umgebungen und dein Fachwissen in Cloud-Plattformen wie AWS oder Azure demonstrieren.
✨Führe Beispiele für Führungskompetenzen an
In dieser Rolle wird eine kompetente Führungspersönlichkeit gesucht. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Teamleitung und Mitarbeiterentwicklung zeigen. Zeige, wie du dein Team motiviert und erfolgreich durch Herausforderungen geführt hast.
✨Zeige dein Verständnis für Cybersicherheit
Da Kenntnisse in Cybersicherheit und Data-Governance gefordert sind, solltest du aktuelle Trends und Herausforderungen in diesem Bereich kennen. Diskutiere, wie du Sicherheitsstrategien in der Vergangenheit implementiert hast und welche Best Practices du für die Zukunft vorschlägst.
✨Sprich über deine Sprachkenntnisse
Da sowohl Deutsch als auch Englisch erforderlich sind, sei bereit, deine Sprachkenntnisse zu demonstrieren. Du könntest beispielsweise einige technische Begriffe oder Konzepte in beiden Sprachen erklären, um deine Kommunikationsfähigkeit zu unterstreichen.
