Technical Teamlead IT Operations 80-100% in Luzern

Technical Teamlead IT Operations 80-100% in Luzern

Luzern Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein IT-Operations-Team und entwickle innovative Lösungen für unsere Kunden.
  • Unternehmen: Yellowshark AG, ein führender Personaldienstleister in der IT-Branche.
  • Vorteile: Home-Office, flexible Arbeitszeiten und überdurchschnittliche Anstellungsbedingungen.
  • Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT mit und entwickle dein Team weiter.
  • Qualifikationen: Erfahrung in System Engineering und Führungskompetenz erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Die yellowshark AG ist ein führender Personaldienstleister, der sich auf IT, kaufmännische Berufe, Industrie und Technik spezialisiert hat. In der gesamten Deutschschweiz bringst du mit yellowshark deine Karriere auf das nächste Level, indem wir dich mit namhaften Unternehmen zusammenbringen und das bereits seit über 15 Jahren! Mit fundierten Marktkenntnissen und einem breiten Netzwerk bietet dir yellowshark massgeschneiderte Lösungen für Festanstellungen. Profitiere von einem engagierten Team, das deine Karriereziele versteht und dir spannende Möglichkeiten bei attraktiven Arbeitgebern eröffnet. Mach den nächsten Schritt mit yellowshark an deiner Seite!

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich noch heute mit deinen vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Aufgaben:

  • Fachliche und personelle Führung eines IT-Operations-Teams
  • Weiterentwicklung des Teams in enger Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachbereichen
  • Sicherstellung einer ganzheitlichen, kundenorientierten und qualitativ hohen Serviceerbringung
  • Enge Abstimmung mit Service Management und Account Management
  • Bearbeitung komplexer Second- und Third-Level-Anfragen
  • Planung und Umsetzung anspruchsvoller IT-Projekte in hybriden Umgebungen
  • Verantwortung für die technische Architektur von Kundenlösungen
  • Proaktive Beratung von Kunden bei technischen und strategischen Fragestellungen
  • Evaluation neuer Technologien und Mitgestaltung von Innovationen
  • Förderung des Know-how-Transfers sowie Coaching und Weiterentwicklung innerhalb des Teams

Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Informatiker:in EFZ Systemtechnik/Plattformentwicklung inkl. relevanter IT-Weiterbildung (HF; FH; Uni; ETH)
  • Mehrjährige Berufserfahrung im System Engineering oder Network Engineering
  • Führungserfahrung sowie Freude an Coaching und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden
  • Erfahrung mit Azure Infrastructure Services, Virtualisierungstechnologien wie VMware oder Hyper-V sowie Backup-Lösungen mit Veeam
  • Gute Kenntnisse in Windows Server und Active Directory
  • Fundiertes Wissen im Microsoft-365-Umfeld, insbesondere in Entra ID, Endpoint Manager beziehungsweise Intune, Exchange Online und Microsoft-365-Tenants
  • Gutes Verständnis von Netzwerkgrundlagen
  • Selbständige, engagierte und empathische Persönlichkeit
  • Hohe Dienstleistungsorientierung und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Von Vorteil sind Erfahrung bei einem IT-Dienstleister, Kenntnisse in SharePoint Online, Projektleitungserfahrung sowie Berührungspunkte mit agilen Arbeitsmethoden
  • Stilsichere Deutschkenntnisse (C2) sowie verhandlungssicheres Englisch (C1)
  • Im Besitz des Führerausweises der Kategorie B

Wissenswertes:

  • Abwechslungsreiche Führungsfunktion mit technischem Hands-on-Anteil
  • Garantiertes Home-Office von bis zu 3 Arbeitstage pro Woche
  • Moderner Arbeitsplatz
  • Jahresarbeitszeitmodell mit hoher Flexibilität
  • Überdurchschnittliche Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen
  • Kostenloser Parkplatz, Übernahme ÖV-Abo oder Beteiligung an deinem Arbeitsweg
  • Gezielte fachliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. finanzielle Beteiligung an Weiterbildungen
  • Workation bis zu 4 Wochen / Jahr

Technical Teamlead IT Operations 80-100% in Luzern Arbeitgeber: yellowshark

Als ICT-Systemadministrator (m/w/d) bei uns profitieren Sie von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das Ihnen nicht nur spannende Projekte bietet, sondern auch hohe Eigenverantwortung und die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung der Unternehmenszukunft. Wir legen großen Wert auf individuelle Förderung und bieten vielfältige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem international ausgerichteten Technologieunternehmen mit Tradition, das für seine Mitarbeiter ein attraktives Gesamtpaket schnürt.

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Kontaktdaten:

yellowshark Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Technical Teamlead IT Operations 80-100% in Luzern erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei yellowshark bewerben

Viele Unternehmen, wie yellowshark, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Teamlead IT Operations 80-100% in Luzern mit Bravour zu bestehen

Fachliche und personelle Führung
Teamweiterentwicklung
Kundenorientierte Serviceerbringung
Service Management Abstimmung
Bearbeitung komplexer Second- und Third-Level-Anfragen
Planung und Umsetzung von IT-Projekten
Technische Architektur von Kundenlösungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf yellowshark und die ausgeschriebene Position Technical Teamlead IT Operations 80-100% zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei yellowshark vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von yellowshark an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.