Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere administrative Prozesse und identifiziere Effizienzpotenziale für nachhaltige Verbesserungen.
- Unternehmen: ENDURE Consulting GmbH – eine innovative Beratungsboutique mit Fokus auf operative Exzellenz.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, 3.000 € Weiterbildungsbudget und Gewinnbeteiligung für alle Teammitglieder.
- Weitere Informationen: Flexibles Arbeiten im DACH-Raum mit regelmäßiger Vor-Ort-Präsenz.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Unternehmens und entwickle dich persönlich und fachlich weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung in Prozessoptimierung und starke analytische Fähigkeiten sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.
Unser Kunde, die ENDURE Consulting GmbH, ist eine Beratungsboutique mit Fokus auf operative Verbesserungs- und Effizienzprogramme. Das Unternehmen begleitet seine Kunden von der Analyse bis in die Umsetzung und schafft messbare, nachhaltige Veränderungen – pragmatisch, partnerschaftlich und nah an den Menschen vor Ort.
Aktuell baut das Unternehmen sein Team für ein mehrjähriges Effizienzprogramm bei einem großen europäischen Unternehmen aus der Papier- und Zellstoffindustrie deutlich aus. Dafür suchen wir im Auftrag der ENDURE Consulting GmbH einen Consultant Operational Excellence – Administration (gn) – in Festanstellung oder auf freiberuflicher Basis. Idealerweise kannst du spätestens im Dezember starten.
In dieser Rolle analysierst und optimierst du administrative Prozesse, identifizierst Effizienz- und Kostenpotenziale und sorgst gemeinsam mit den relevanten Fachbereichen dafür, dass daraus nachhaltige Verbesserungen in Abläufen, Steuerung und Zusammenarbeit entstehen.
Deine Aufgaben
- Prozessoptimierung: Du analysierst administrative Prozesse und identifizierst Effizienzpotenziale entlang von Auftragsabwicklung, Einkauf, Controlling, Stammdaten und weiteren Business-Prozessen.
- Kosten & Performance: Du analysierst Kostenstrukturen faktenbasiert, identifizierst relevante Hebel und übersetzt diese in konkrete Maßnahmen.
- Working Capital: Du arbeitest an Themen wie Beständen, Zahlungszielen, Cash-to-Cash-Zyklus und weiteren Working-Capital-Hebeln.
- Einkauf & Schnittstellen: Du analysierst Lieferantenstrukturen, Bedarfe und Prozesse und entwickelst gemeinsam mit den Fachbereichen konkrete Verbesserungen.
- Harmonisierung: Du vergleichst Prozesse über mehrere Standorte hinweg, entwickelst gemeinsame Standards und schaffst transparente Verantwortlichkeiten und Steuerungslogiken.
- Umsetzung & Stakeholdermanagement: Du bringst unterschiedliche Fachbereiche und Interessen zusammen, schaffst Klarheit über gemeinsame Prioritäten und sorgst dafür, dass Entscheidungen getroffen und Maßnahmen konsequent umgesetzt werden.
- Messbarkeit: Du quantifizierst die Wirkung deiner Maßnahmen und stellst sicher, dass Verbesserungen auch wirtschaftlich nachvollziehbar werden.
Dein Profil
- Beratung & Business Processes: Du hast bereits als Consultant in Operational Excellence, Business Transformation, Performance Improvement oder Prozessoptimierung gearbeitet und bringst Erfahrung mit komplexen administrativen Prozessen mit – beispielsweise in Controlling, Einkauf, Shared Services, Auftragsabwicklung oder Prozessorganisation.
- Industrie & Analyse: Du kennst industrielle Unternehmensstrukturen, idealerweise auch Mehrwerksorganisationen, und kannst Kostenstrukturen und Prozesse schnell durchdringen, Daten selbstständig analysieren und daraus konkrete Handlungsfelder ableiten.
- Tools & Umsetzung: Du arbeitest sicher mit ERP-Systemen, idealerweise SAP, und verfügst über sehr gute Excel-Kenntnisse. Power BI, Process Mining oder vergleichbare Tools sind ein Plus. Du entwickelst nicht nur Konzepte, sondern begleitest Veränderungen bis zur tatsächlichen Umsetzung.
- Persönlichkeit & Stakeholdermanagement: Du bist analytisch, pragmatisch, eigenverantwortlich und kommunikativ stark. Du kannst kritische Themen klar adressieren und gleichzeitig die relevanten Fachbereiche für Veränderungen gewinnen.
- Sprachen: Du sprichst verhandlungssicher Deutsch und sicher Englisch.
- Mobilität: Du bist bereit, regelmäßig vor Ort an den österreichischen Projektstandorten zu arbeiten.
Was wir bieten
- Unternehmensgestaltung: Bei ENDURE bekommst du nicht nur eine Rolle, sondern echten Gestaltungsspielraum. Das Unternehmen möchte sich gemeinsam mit seinem Team weiterentwickeln und gibt dir die Möglichkeit, Strukturen, Zusammenarbeit und die Zukunft des Unternehmens aktiv mitzuprägen.
- Individuelle Weiterentwicklung: Der ENDURE Consulting GmbH ist es wichtig, dass du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiterentwickeln kannst. Deshalb stehen dir 3.000 € Weiterbildungsbudget pro Jahr für deine individuelle Entwicklung zur Verfügung.
- Gemeinsamer Erfolg: Bei ENDURE wird gemeinsam an einem Ziel gearbeitet und Erfolg auch gemeinsam geteilt. Deshalb wird ein Drittel des Unternehmensgewinns zu gleichen Teilen im Team ausgeschüttet, unabhängig von Rolle oder Seniorität.
- Erholung & Ausgleich: Beratung kann intensiv sein. Umso wichtiger ist es ENDURE, ausreichend Raum für Erholung zu schaffen. Deshalb erhältst du 30 Urlaubstage pro Jahr.
- Gemeinsam wachsen: ENDURE ist überzeugt davon, dass Teams besser werden, wenn Wissen geteilt und voneinander gelernt wird. Deshalb setzt das Unternehmen auf regelmäßigen fachlichen Austausch, Best-Practice-Sharing, gemeinsame Team-Events und eine Kultur, in der gegenseitige Unterstützung selbstverständlich ist.
- Remote im DACH-Raum: Dein Wohnort ist flexibel. Du kannst grundsätzlich überall im DACH-Raum leben und arbeiten. Entscheidend ist nicht, wo dein Schreibtisch steht, sondern dass du dort präsent bist, wo die Kunden dich brauchen. Für die Projektarbeit gehört daher regelmäßige Vor-Ort-Präsenz beim Kunden dazu.
Consultant Operational Excellence – Administration (gn) Arbeitgeber: YEPP - Your External People Partner
Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für People & Culture einsetzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, hybriden Arbeitsmodellen und einem umfangreichen Weiterbildungsbudget fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung. Unsere zentrale Lage in Berlin und regelmäßige Teamevents stärken den Zusammenhalt und machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die eine sinnstiftende Karriere im HR-Bereich anstreben.
Kontaktdaten:
YEPP - Your External People Partner Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Consultant Operational Excellence – Administration (gn) erhalten könntest
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie YEPP - Your External People Partner, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei YEPP - Your External People Partner im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei YEPP - Your External People Partner echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von YEPP - Your External People Partner zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Consultant Operational Excellence – Administration (gn) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an YEPP - Your External People Partner reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei YEPP - Your External People Partner vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der YEPP - Your External People Partner tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.