Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Kennzahlen und verbessere Sicherheit, Qualität und Zustellperformance.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Last-Mile-Logistik mit dynamischer Kultur.
- Vorteile: Hohe Sichtbarkeit, direkte Einflussnahme und attraktive Entwicklungsperspektiven.
- Weitere Informationen: Schnelle Verantwortungsübernahme und moderne Datenanalysemethoden.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Veränderungen in einem deutschlandweiten Netzwerk aktiv mit.
- Qualifikationen: Erfahrung im Prozess- oder Operations-Management und starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
ÜBER UNS
Für unseren Kunden besetzen wir ab sofort folgende Position:
DEIN AUFGABENPROFIL
- Du analysierst operative Kennzahlen und leitest daraus konkrete Maßnahmen zur Verbesserung von Sicherheit, Qualität, Kosten und Zustellperformance ab.
- Du identifizierst Automatisierungs- und Standardisierungspotenziale und setzt diese gemeinsam mit relevanten Stakeholdern um.
- Du steuerst standortübergreifende Verbesserungsprojekte und sorgst für eine erfolgreiche Implementierung in den Delivery Stations.
- Du arbeitest eng mit Operations Managern, Last-Mile-Teams sowie externen Logistikpartnern zusammen und führst Veränderungen erfolgreich ein.
- Du entwickelst skalierbare Prozesse und Best Practices für den Ausbau des Last-Mile-Netzwerks in Deutschland.
- Du präsentierst Handlungsempfehlungen auf Basis von Datenanalysen und überzeugst Entscheider auf unterschiedlichen Ebenen.
DEIN QUALIFIKATIONSPROFIL
- Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Programm-, Prozess- oder Operations-Management innerhalb von Logistik, Transport, E-Commerce oder Supply Chain.
- Du hast nachweisbare Erfolge bei der Umsetzung messbarer Prozessverbesserungen in operativen Umgebungen erzielt.
- Du besitzt ausgeprägte analytische Fähigkeiten und kannst große Datenmengen sicher auswerten und in konkrete Maßnahmen übersetzen.
- Du bringst Erfahrung in der Automatisierung, Standardisierung oder Digitalisierung operativer Prozesse mit.
- Du überzeugst durch starke Stakeholder-Management-Skills und kannst unterschiedliche Interessen erfolgreich zusammenführen.
- Du kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch und Englisch und fühlst Dich in einem dynamischen, leistungsorientierten Umfeld wohl.
WIR BIETEN
- Hohe Sichtbarkeit und direkter Einfluss auf die Weiterentwicklung eines deutschlandweiten Last-Mile-Netzwerks.
- Perspektive auf Vertragsverlängerung bei erfolgreicher Zusammenarbeit.
- Arbeit mit modernen Datenanalyse- und Prozessoptimierungsmethoden in einem hochdynamischen Umfeld.
- Möglichkeit, nachhaltige Veränderungen in einem deutschlandweiten Netzwerk aktiv mitzugestalten.
- Schnelle Verantwortungsübernahme: Vom ersten Tag an steuerst Du eigenständig Projekte mit hoher Sichtbarkeit und direktem Einfluss auf operative Kennzahlen.
- Attraktive Entwicklungsperspektiven: Die Position bietet die Möglichkeit, Dein Profil im Bereich Operations Excellence, Prozessautomatisierung und Programmmanagement auf das nächste Level zu heben.
INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Process & Operations Manager (m/w/d) Last Mile Logistics Arbeitgeber: YER
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und leistungsorientierten Umfeld zu arbeiten, in dem Ihre Ideen und Maßnahmen direkt zur Verbesserung eines deutschlandweiten Last-Mile-Netzwerks beitragen. Sie profitieren von attraktiven Entwicklungsperspektiven und der Chance, moderne Datenanalyse- und Prozessoptimierungsmethoden anzuwenden, während Sie eigenverantwortlich Projekte mit hoher Sichtbarkeit steuern. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Innovation, sodass Sie aktiv nachhaltige Veränderungen gestalten können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Process & Operations Manager (m/w/d) Last Mile Logistics erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie YER!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei YER sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei YER zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Process & Operations Manager (m/w/d) Last Mile Logistics mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei YER lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei YER vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei YER
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei YER bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei YER beitragen kannst.
