Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative SAP-Lösungen und gestalte die Zukunft der Unternehmensarchitektur.
- Unternehmen: Weltweit führendes Unternehmen im spezialisierten Anlagenbau mit dynamischer Kultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitsmodelle und spannende Projekte.
- Weitere Informationen: Hohe Sichtbarkeit und langfristige Projekte in einem unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer Transformation zu S/4HANA und arbeite an strategischen Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP ABAP und gute Kenntnisse in SAP SD erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 130000 € pro Jahr.
Für einen stark wachsenden weltweiten Marktführer (spezialisierter Anlagenbau) suchen wir einen SAP SD Lead Entwickler & Architekten (m/w/d), der eine Schlüsselrolle innerhalb der globalen SAP-Landschaft übernimmt. Dabei geht es um SAP ABAP Entwicklung, System-Architektur und ganzheitliche Umsetzung.
- Schnittstelle zwischen IT, SAP-Entwicklung und Fachbereichen mit der Gesamtverantwortung für geschäftskritische Vertriebs- und Serviceprozesse.
- Architektur, Konzeption und Umsetzung komplexer SAP-Entwicklungen in ABAP & ABAP OO.
- Verantwortung für das SAP SD Umfeld sowie angrenzende Service-Prozesse (SAP CS).
- Beratung interner Stakeholder und Fachbereiche bei der Auswahl geeigneter Lösungsansätze.
- Weiterentwicklung einer hochindividuellen SAP-Landschaft: ca. 2.500 eigene Entwicklungen, +80 Schnittstellen, +1.000 SAP-Anwender global.
- Design und Implementierung komplexer Integrationen und Schnittstellen.
- Analyse, Priorisierung und Umsetzung von Change Requests.
- Enge Zusammenarbeit mit Key Usern, Fachabteilungen und internationalen Ansprechpartnern.
- Wissenstransfer und Mitgestaltung der SAP-Zukunft nach der aktuellen S/4HANA-Transformation.
Warum diese Position besonders ist:
- Aktuell wird die bestehende ECC-Landschaft auf SAP S/4HANA Private Cloud umgestellt. Nach dem Go-Live stehen zahlreiche strategische Projekte an:
- Modernisierung bestehender Entwicklungen.
- Nutzung neuer S/4HANA-Funktionalitäten.
- Einführung und Ausbau moderner Technologien wie CDS Views, RAP, Fiori/UI5 und RAR.
- Kein 'fertiges' System, sondern man gestaltet die Zielarchitektur aktiv mit.
Fachlich:
- Mehrjährige Erfahrung in SAP ABAP und/oder ABAP Objects.
- Sehr gutes Verständnis von SAP SD.
- Erfahrung in der technischen und fachlichen Analyse von Geschäftsprozessen (Architektur, Konzeption und Beratung).
- Erfahrung mit Schnittstellenentwicklung, BAPIs, User Exits oder IDocs.
- Kenntnisse in SAP CS, CDS Views, UI5, RAP oder RAR sind von Vorteil, aber kein Muss.
Persönlich:
- Prozesse statt nur in Code: Entwicklung, Konzeption und Stakeholder-Management.
- Sehr gute Deutschkenntnisse sind zwingend erforderlich.
Das Umfeld:
- Kurze Entscheidungswege, direkter Draht zu Fachbereichen.
- Hohe Sichtbarkeit innerhalb der Organisation.
- Langfristige Projekte statt reines Ticket-Abarbeiten.
Rahmenbedingungen:
- Standort: Raum München (westlich).
- REMOTE ODER HYBRID mit hoher Flexibilität (1x Monat für 3-4 Tage vor Ort).
- Bewerber außerhalb der Region willkommen.
- Zielgehalt ca. 100.000 € bis 130.000 € (je nach Erfahrung).
SAP SD Lead Entwickler & Solution Architekt (m/w/d) bei globalem Marktführer Arbeitgeber: YER Deutschland
Als Senior Payroll Expert (m/w/d) in unserem Unternehmen profitierst du von einer positiven Arbeitskultur, die Teamarbeit und persönliche Entwicklung fördert. Wir bieten dir nicht nur eine attraktive Vergütung und umfassende Benefits, sondern auch 30 Urlaubstage pro Jahr sowie zahlreiche Vergünstigungen über unsere Corporate Benefits. Bei uns hast du die Möglichkeit, deine Expertise in einem dynamischen Umfeld einzubringen und aktiv zur Optimierung unserer HR- und Payroll-Prozesse beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP SD Lead Entwickler & Solution Architekt (m/w/d) bei globalem Marktführer erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei YER Deutschland anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als SAP SD Lead Entwickler & Solution Architekt (m/w/d) bei globalem Marktführer bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei YER Deutschland vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP SD Lead Entwickler & Solution Architekt (m/w/d) bei globalem Marktführer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei YER Deutschland klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei YER Deutschland vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
