Aktuell sind wir für einen spannenden Kunden auf der Suche nach einem Contract & Claim Manager mit hoher Reisebereitschaft.
Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Analyse, Bewertung Kommentierung von Verträgen für Höchstspannungsfreileitungsprojekte
- Ganzheitliches Vertragsmanagement über den kompletten Projektlebenszyklus
- Entwicklung von projekt- bzw. lieferantenspezifischen Claim Strategien in Abstimmung mit der Geschäfts-/Projektleitung
- Steuerung und operative Umsetzung von Maßnahmen zur Durchsetzung oder Abwehr von Nachtragsforderungen
- Bearbeitung von Leistungsänderungen und Bauablaufstörungen
- Unterstützung in der Termin-, Kosten- und Leistungskontrolle
- Chancen und Risiken Auswertung aufgrund der Vertragsanalyse und dem Projektablauf
- Unterstützung bei der Entwicklung von Prozessen, sowie Weiterentwicklung bestehender Prozesse und Strategien im Claim Management
- Operative Schnittstelle zwischen Fachbereichen, Projektteams und Stakeholdern und Leitung Vertragsmanagement
Kenntnisse:
- Erfolgreich abgeschlossenes technisches, juristisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung (ca. 2 Jahre oder mehr) im Vertrags- und Claim Management von Großprojekten im Bauwesen, idealerweise im Bereich Infrastruktur oder erneuerbare Energien
- Ausgeprägtes Know-how der zugrundeliegenden Regelwerke (VOB, HOAI, etc.)
- Vertiefte vertragliche, kommerzielle und technische Kenntnisse
- Proaktive und kommunikative Persönlichkeit mit einer lösungsorientierten Herangehensweise
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
- Führerschein Klasse B
- Reisebereitschaft bis zu 4 Tagen/Woche (je nach Notwendigkeit auf den Projekten)
Vergütung und Leistungen
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- Attraktive Vergütung und ausgezeichnete Sozialleistungen
- Bereitstellung eines Dienstwagens
- Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
- Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und Qualifizierungsangebote
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Contract & Claim Manager (m/w/d) Bauwesen in Walsrode Arbeitgeber: YER Deutschland
Als Senior Payroll Expert (m/w/d) in unserem Unternehmen profitierst du von einer positiven Arbeitskultur, die Teamarbeit und persönliche Entwicklung fördert. Wir bieten dir nicht nur eine attraktive Vergütung und umfassende Benefits, sondern auch 30 Urlaubstage pro Jahr sowie zahlreiche Vergünstigungen über unsere Corporate Benefits. Bei uns hast du die Möglichkeit, deine Expertise in einem dynamischen Umfeld einzubringen und aktiv zur Optimierung unserer HR- und Payroll-Prozesse beizutragen.
