Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Energiewende mit und arbeite an spannenden regulatorischen Projekten.
- Unternehmen: Renommiertes Energieunternehmen mit Fokus auf Innovation und Teamarbeit.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Homeoffice-Budget, Weiterbildungsmöglichkeiten und Sonderzahlungen.
- Weitere Informationen: Hybrid-Arbeitsmodell und tolle Karrierechancen warten auf dich!
- Warum dieser Job: Nutze deine Fähigkeiten, um einen echten Unterschied in der Energiebranche zu machen.
- Qualifikationen: Studium in BWL oder Wirtschaftswissenschaften und Erfahrung im Controlling.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir suchen zu November 2026 im Auftrag eines renommierten Übertragungsnetzbetreibers am Standort Bayreuth ein Teammitglied in Vollzeit mit 37-Stunden in der Woche.
Ihre Aufgaben
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Umsetzung regulatorischer sowie betriebswirtschaftlicher Themen im Kontext der Energiewende und Unterstützung bei der Gestaltung des regulatorischen Rahmens
- Beratung der Projektbereiche in regulatorischen Fragestellungen sowie Unterstützung bei der Bewertung und Anerkennung von Investitionskosten
- Unterstützung bei der Planung, Analyse und Steuerung regulatorischer Erlöse sowie Weiterentwicklung von Controlling-, Steuerungs- und Reportingprozessen
- Erstellung fundierter Analysen, Entscheidungsvorlagen und Managementpräsentationen für unterschiedliche Stakeholder sowie eigenständige Bearbeitung von Projekten und Sonderthemen
- Enge Zusammenarbeit und regelmäßige Abstimmung mit internen Fachbereichen, anderen Übertragungsnetzbetreibern sowie Behörden
Ihr Profil
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung sowie einschlägige Berufserfahrung im Controlling, Rechnungswesen oder einem vergleichbaren kaufmännischen Bereich
- Idealerweise Kenntnisse der energiewirtschaftlichen Regulierung und relevanter gesetzlicher Grundlagen (z. B. EnWG, EnFG, ARegV und StromNEV)
- Schnelle Auffassungsgabe, strukturierte Arbeitsweise sowie sicheres Auftreten mit ausgeprägter Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine lösungsorientierte Herangehensweise an komplexe Fragestellungen und Projekte mit unterschiedlichen Stakeholdern
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen und SAP S/4HANA
- Fließende Deutschkenntnisse
Ihre Benefits
- Steigen Sie ein in ein renommiertes Energieunternehmen und nehmen Ihre Karriereentwicklung in die eigene Hand in Vollzeit auf Basis einer 37-Stunden-Woche
- Mit einem Budget fürs Homeoffice-Equipment stellen wir sicher, dass Sie gut aufgestellt sind / Hybrid
- Wenn Sie gerne einkaufen, dann sind Sie bei uns richtig: Entdecken Sie die Shoppingdiscounts bei ausgewählten Partnern auf unserem Unternehmensportal
- Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub, der Ihrem Wohlbefinden zugutekommen
- Nutzen Sie vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern
- Sie erhalten Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Regulatory Affairs Advisor (m/w/d) Arbeitgeber: YER Staffing
Unser Kunde bietet nicht nur ein attraktives Gehalt und übertariflichen Urlaub, sondern auch eine positive Arbeitsatmosphäre, die von Teamarbeit und gegenseitiger Unterstützung geprägt ist. Am Standort Essen haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten im Dokumentenmanagement weiterzuentwickeln und durch zusätzliche Aufgaben in der Projektkoordination oder Qualitätssicherung wertvolle Erfahrungen zu sammeln. Profitieren Sie von einem Unternehmen, das Ihre Kompetenzen schätzt und Ihnen zahlreiche Vorteile wie Shoppingrabatte und Sonderzahlungen bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Regulatory Affairs Advisor (m/w/d) erhalten könntest
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von YER Staffing treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei YER Staffing verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei YER Staffing bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei YER Staffing zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei YER Staffing den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regulatory Affairs Advisor (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für YER Staffing wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei YER Staffing interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von YER Staffing oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei YER Staffing vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
