Sales Manager Telekommunikation (m/w/d) in Augsburg

Sales Manager Telekommunikation (m/w/d) in Augsburg

Augsburg Vollzeit Vor Ort
Y

Festanstellung

Senior

Augsburg

Dein Aufgabenprofil
Door-to-Door Vertrieb B2B innerhalb des TelekommunikationsumfeldsEigenständiges Kontaktieren von potentiellen Neukunden aus dem Geschäftskundenbereich an vorgegebenen AdresspunktenIdentifikation und Bewertung von Vermarktungspotentialen im jeweiligen festgelegten GebietDurchführung von Bedarfsermittlungen und Erstgesprächen mit relevanten Ansprechpartnern und EntscheidernVorstellung und Erläuterung der angebotenen Telekommunikations- und GlasfaserproduktenQualifizierung von Leads anhand der identifizierten KundenanforderungenDokumentation und Übergabe qualifizierter Lead
Dein Qualifikationsprofil
Einschlägige Projekterfahrung in der systematischen Neukundengewinnung im Geschäftskundenumfeld idealerweise innerhalb der Telekommunikations/GlasfaserbrancheTiefgehendes Know-How in der Identifizierung und Qualifizierung von Kundenpotenzialen und LeadsErfahrung im B2B Door-to-Door VertriebAus der Region Augsburg und Umgebung
Benefits
Start: ab sofortDauer 9 Monate +Auslastung: 4-5 Tage im MonatEinsatzort: Augsburg und Region
Über YER Deutschland

Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das Perfect Match zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!

Sales Manager Telekommunikation (m/w/d) in Augsburg Arbeitgeber: YER TALENTS

YER Deutschland ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur 30 Tage Jahresurlaub und faire Vergütung bietet, sondern auch flexible Arbeitsmodelle wie Gleitzeit und Homeoffice fördert, um eine optimale Work-Life-Balance zu gewährleisten. Mit einem starken Fokus auf individuelle Karriereentwicklung und Networking-Events ermöglicht YER seinen Mitarbeitern, wertvolle Kontakte zu knüpfen und sich in der Branche weiterzuentwickeln, während sie gleichzeitig von attraktiven Corporate Benefits profitieren.

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Kontaktdaten:

YER TALENTS Recruiting-Team