Freelance
Senior
Frankfurt
Fakten
Start: 01.10., später aber auch möglichDauer: 4 Monate ++Auslastung: 50%, 80h/MonatEinsatzort: Großteils remote
Dein Aufgabenprofil
Eigenständige Durchführung von regelmäßigen Housekeeping-Prozessen innerhalb definierter SAP- und DatenbanklandschaftenKonzeptionelle und technische Umsetzung von Installationen sowie Wartung von SAP- und Datenbankinstanzen (on-premise und Cloud, je nach Systemumgebung)Planung, Vorbereitung und Durchführung technischer Tests im Anschluss an systemtechnische VeränderungenEigenverantwortliche Bereitstellung von Projektsystemen auf Basis abgestimmter SystemanforderungenVorbereitung und Umsetzung von Upgrades vollständiger SAP-Systemlandschaften, inklusive notwendiger Vorarbeiten im Datenbank- und BetriebssystemkontextAnalyse der bestehenden Systemlandschaft sowie Ableitung und Formulierung fachlicher Handlungsempfehlungen zur Sicherstellung eines stabilen und performanten SAP-Betriebs
Dein Qualifikationsprofil
5 Jahre Erfahrung in SAP BasisErfahrung mit BTP (Business Technology Plattform)ABAP Code lesen könnenGute Kenntnisse bzgl. Datenbank-Modelle (z.B. Was ist ein Index, wie kann man Hinweise einspielen) (Kunde nutzt DB2 Datenbank, sind aber breit aufgestellt)Identity Management mit SAP BTPSAP Rise
Über YER Deutschland
Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das Perfect Match zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!
SAP Basis Spezialist (m/w/d) in Frankfurt am Main Arbeitgeber: YER TALENTS
YER Deutschland ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur 30 Tage Jahresurlaub und faire Vergütung bietet, sondern auch flexible Arbeitsmodelle wie Gleitzeit und Homeoffice fördert, um eine optimale Work-Life-Balance zu gewährleisten. Mit einem starken Fokus auf individuelle Karriereentwicklung und Networking-Events ermöglicht YER seinen Mitarbeitern, wertvolle Kontakte zu knüpfen und sich in der Branche weiterzuentwickeln, während sie gleichzeitig von attraktiven Corporate Benefits profitieren.
