Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die End-to-End-Verantwortung für ein zentrales Softwareprodukt und entwickle eine nachhaltige Produktvision.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit einem starken Fokus auf Innovation und Teamarbeit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und umfangreiche Mitarbeitervorteile.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen und ein dynamisches Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Produkte und Prozesse in einem zukunftssicheren Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung als Product Owner und gute Kenntnisse in agilen Methoden.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.
Ihr Aufgabenprofil
- End-to-End-Verantwortung für ein zentrales Softwareprodukt
- Aufnahme, Analyse und Bewertung von fachlichen und technischen Anforderungen
- Priorisierung und Pflege des Product Backlogs nach Business Value und Kundennutzen
- Entwicklung und Umsetzung einer nachhaltigen Produktvision
- Steuerung der Zusammenarbeit zwischen Fachbereichen, Stakeholdern und Entwicklungsteams
- Erstellung und Konkretisierung von Epics, User Stories und Anforderungen
- Begleitung der Entwicklung während des gesamten Sprint-Prozesses
- Aktives Stakeholder-Management und transparente Kommunikation von Prioritäten und Entscheidungen
- Kontinuierliche Optimierung des Produkts hinsichtlich Nutzererlebnis, Wirtschaftlichkeit und Effizienz
Ihr Qualifikationsprofil
- Mehrjährige praktische Erfahrung als Product Owner, Product Manager oder in einer vergleichbaren Rolle
- Sehr gutes Verständnis für Softwareentwicklung, digitale Produkte und technische Zusammenhänge
- Erfahrung im agilen Umfeld (z. B. Scrum, Kanban)
- Fähigkeit, komplexe Anforderungen zu analysieren und in umsetzbare Lösungen zu übersetzen
- Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten
- Durchsetzungsvermögen sowie die Fähigkeit, Prioritäten konsequent zu vertreten
- Kenntnisse in Azure DevOps, Confluence, Miro oder vergleichbaren Tools
- Erfahrung mit APIs, Schnittstellen und digitalen Plattformlösungen
- Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
Benefits
- 60.000 - 80.000 Jahresbruttogehalt
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, familiengeführten mittelständischen Unternehmen
- Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung von Produkten, Prozessen und Ideen mitzuwirken
- Betriebliche Altersvorsorge
- JobRad-Leasing
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Umfangreiches Mitarbeitervorteilsprogramm
- Sehr gute Verkehrsanbindung und Einkaufsmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe
Product Owner Softwareprodukt (m/w/d) Arbeitgeber: YER Talents
YER Deutschland ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur attraktive Jobs in den Bereichen Mobility, Tech und Energy bietet, sondern auch eine unterstützende Arbeitskultur, die auf persönlichem Wachstum und internationaler Zusammenarbeit basiert. Mit einem klaren Fokus auf das Perfect Match zwischen Talenten und Unternehmen eröffnet YER vielfältige berufliche Perspektiven und fördert die Entwicklung von Junior bis Führungskraft in einem dynamischen Umfeld.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Owner Softwareprodukt (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
End-to-End-Verantwortung
Analyse und Bewertung von Anforderungen
Priorisierung des Product Backlogs
Entwicklung einer Produktvision
Stakeholder-Management
Erstellung von Epics und User Stories
Agile Methoden (Scrum, Kanban)
