Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die strategische Weiterentwicklung unserer Apothekensoftware und bringe innovative Produkte auf den Markt.
- Unternehmen: Wachstumsstarkes Software-Unternehmen mit einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Attraktives Gehalt bis zu 75.000 € jährlich, flexibles Arbeiten und tolle Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Perfekte Gelegenheit für kreative Köpfe, die Business und Tech verbinden wollen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines führenden Anbieters in der Gesundheitssoftware aktiv mit.
- Qualifikationen: 2-3 Jahre Erfahrung im agilen Produktmanagement und starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 € pro Jahr.
Dein Aufgabenprofil
- Federführende Verantwortlichkeit für die strategische Weiterentwicklung der Produktfamilie Apothekensoftware und damit des gesamten Produktportfolios (Definition der Produkt-Strategie und -Roadmap, Leitung des Produktlebenszyklusmanagement)
- Zuständigkeit für die Go-to-Market Strategie im Rahmen der Realisierung: Von der Idee bis zum Launch neuer Produkte und Funktionen
- Übernahme der Marktsichtung in Bezug auf Kundenbedürfnisse, konkurrierende Produkte und (technologische) Trends zur Ableitung entsprechender Produktentscheidung unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Umsetzbarkeit
- Schnittstellenfunktion zwischen internen und externen Stakeholdern (u.a. Kunden, Softwareentwicklung, Service, Marketing, Vertrieb)
- Steigerung der Marktpräsenz durch Repräsentation des Unternehmensportfolios auf Messen oder Onlineveranstaltungen
Dein Qualifikationsprofil
- 2-3 Jahre Erfahrung im agilen Produktmanagement, idealerweise im Bereich Software
- Fundiertes Know-How in der Identifikation neuer Geschäftspotentiale, vorzugsweise im Bereich Gesundheit / Apotheken / e-Health
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Lösungsorientierung gepaart mit der Fähigkeit Trends, Konkurrenten und Chancen zu erkennen, um Daten in handlungsrelevante Erkenntnisse zu übersetzen
- Ein hohes Maß an unternehmerischen Denken mit einem Gespür für die Brücke zwischen Business und Tech
- Kommunikationsstärke in deutscher Sprache (mind. C1), um komplexe Themen für unterschiedliche Stakeholder verständlich darzustellen
Benefits
- Ein attraktives Gehaltspaket mit bis zu 75.000 jährlich
- Ein innovatives und wachstumsstarkes Software-Unternehmen und Arbeitsumfeld
- Die Möglichkeit, die Zukunft des inhabergeführten Top 3-Anbieters der Softwarelösung seiner Branche mitzugestalten
- Flexibles und hybrides Arbeitsmodell mit 50% Home-Office Anteil und klarer Überstundenregelung
- Attraktive Zusatzleistungen wie Jobrad, Prepaid Benefit-Karte, Mittagsmenü zum geltenden Sachbezugswert
Über YER Deutschland
Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!
Software Produktmanager (m/w/d) Arbeitgeber: YER Talents
YER Deutschland ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur attraktive Jobs in den Bereichen Mobility, Tech und Energy bietet, sondern auch eine unterstützende Arbeitskultur, die auf persönlichem Wachstum und internationaler Zusammenarbeit basiert. Mit einem klaren Fokus auf das Perfect Match zwischen Talenten und Unternehmen eröffnet YER vielfältige berufliche Perspektiven und fördert die Entwicklung von Junior bis Führungskraft in einem dynamischen Umfeld.
