Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für laufende Buchhaltung und Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf Karriereentwicklung und Mitarbeiterzufriedenheit.
- Mitarbeitervorteile: Betriebliche Altersvorsorge, exklusive Mitarbeitervorteile und flexible Home-Office-Möglichkeiten.
- Andere Informationen: Teilnahme an Networking-Events zur Erweiterung deines beruflichen Netzwerks.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem innovativen Umfeld mit echten Entwicklungschancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Finanzbuchhaltung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden besetzen wir ab sofort folgende Position:
Aufgabenprofil
- Sie verantworten die laufende Buchhaltung im Bereich Debitoren und Kreditoren.
- Sie betreuen die Anlagenbuchhaltung und entwickeln diese kontinuierlich weiter.
- Sie kontrollieren und verbuchen Kreditkartenabrechnungen inklusive Abstimmung.
- Sie kümmern sich um die Prüfung und Abwicklung von Reisekosten.
- Sie unterstützen bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen.
- Sie gleichen Konten ab, analysieren Abweichungen und sorgen für deren Klärung.
- Sie identifizieren Verbesserungspotenziale und tragen zur Weiterentwicklung von Prozessen im Rechnungswesen bei.
Qualifikationsprofil
- Sie haben eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im Finanzumfeld abgeschlossen.
- Sie verfügen über mehrere Jahre Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung.
- Sie gehen routiniert mit gängigen Buchhaltungssystemen und Excel um, Kenntnisse in Microsoft Dynamics 365 Business Central sind ein Plus.
- Sie arbeiten organisiert, genau und übernehmen gerne Verantwortung für Ihre Aufgabenbereiche.
- Sie sind ein verlässlicher Teamplayer mit einem guten Gespür für Prioritäten.
- Sie beherrschen Deutsch auf sehr gutem Niveau, Englischkenntnisse sind von Vorteil.
Wir bieten
- Sie erhalten einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Sie profitieren von exklusiven Mitarbeitervorteilen und attraktiven Angeboten bei namhaften Marken.
- Sie haben die Möglichkeit, flexibel im Home-Office zu arbeiten.
- Sie genießen eine flexible und spontane Urlaubsplanung.
- Sie können an Networking-Events teilnehmen und Ihr berufliches Netzwerk erweitern.
Über YER Deutschland
Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das Perfect Match zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob!
Interessiert?
Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Finanzbuchhalter (m/w/d) Arbeitgeber: YER
Kontaktperson:
YER HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Finanzbuchhalter (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Networking-Events oder Online-Webinare und stelle Fragen. So kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch mehr über die Unternehmen erfahren, bei denen du dich bewerben möchtest.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach offenen Positionen. Oft gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind, und dein Interesse könnte den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung – und das kommt immer gut an!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unser Onlineportal. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Und wir freuen uns darauf, dich auf deinem Weg zum Traumjob zu unterstützen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Finanzbuchhalter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.
Achte auf Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht unbedingt den besten.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unser Onlineportal einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei YER vorbereitest
✨Verstehe die Buchhaltungsprozesse
Mach dich mit den spezifischen Buchhaltungsprozessen und -systemen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Wenn du weißt, wie Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung funktioniert, kannst du im Interview gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du die Anforderungen verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Finanzbuchhaltung unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Konten abgeglichen oder Monatsabschlüsse erstellt hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer und überzeugender.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in der Buchhaltung wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen als Teamplayer zu sprechen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Prozesse zu verbessern. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch menschlich ins Team passt.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an der Weiterentwicklung von Prozessen im Rechnungswesen, indem du Fragen dazu stellst. Das zeigt, dass du nicht nur die aktuellen Aufgaben erledigen möchtest, sondern auch aktiv zur Verbesserung des Unternehmens beitragen willst. Das kommt bei den Interviewern gut an!