Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen für zentrale Logistikprozesse im Team Direct Load.
- Unternehmen: Hellmann Worldwide Logistics, ein international etabliertes Logistikunternehmen mit über 10.000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wertschätzende Du-Kultur mit regelmäßigen Team-Events und exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik mit modernster Technologie und einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in Fullstack-Entwicklung mit Angular, TypeScript und Java oder Kotlin.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Osnabrück/Hamburg | bis zu 100 % remote | Ab sofort | Vollzeit | Unbefristet
Du übernimmst Verantwortung für zentrale Logistikprozesse im Team Direct Load. Für Hellmann Worldwide Logistics suchen wir dich als Senior Fullstack Developer (m/w/d) für das Produktteam Direct Load. Hellmann ist ein international etabliertes Logistikunternehmen mit mehr als 10.000 Mitarbeitenden an über 200 Standorten weltweit. Im neuen Transport-Management-System (TMS) für den europäischen Landverkehr arbeiten sieben Produktteams daran, zentrale Logistikprozesse technologisch neu aufzubauen. Du arbeitest in einem cross-funktionalen Team mit Product Ownern, UX-Designern und Entwicklern. Dein Fokus liegt auf modernen Angular-UIs, stabilen Backend-Services und einer Architektur, die komplexe Logistikprozesse zuverlässig abbildet. Du übernimmst Verantwortung über den gesamten Entwicklungszyklus: von der Konzeption über die Umsetzung bis zum Betrieb. Dabei gestaltest Du nicht nur Code, sondern auch Standards, Architekturentscheidungen und die Weiterentwicklung eines zentralen Logistikprodukts.
Anforderungen - Your Profile
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der Fullstack-Entwicklung mit Angular, TypeScript sowie Java oder Kotlin
- Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung moderner Frontends und backendnaher Services
- Erfahrung mit event-getriebenen Architekturen, idealerweise mit Kafka, Event Sourcing oder CQRS
- Sicherer Umgang mit komplexen Fachprozessen und technischer Modellierung
- Ausgeprägtes Verständnis für gute User Experience und Zusammenarbeit mit UX-Design
- Eigeninitiative, Verantwortungsbereitschaft und konstruktive Mitgestaltung im Produktteam
- Interesse an Logistikprozessen und Bereitschaft, fachliche Zusammenhänge tief zu durchdringen
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Aufgaben - Responsibilities
- Entwickle Frontend und Backend des Direct Load TMS von der Angular-Oberfläche bis zu den Services dahinter
- Baue event-getriebene Backend-Services mit Java oder Kotlin, Kafka, Event Sourcing und CQRS
- Gestalte eine intuitive User Experience in enger Abstimmung mit UX-Design und Product Ownership
- Treibe die Internationalisierung des Systems technisch und fachlich mit voran
- Übersetze Anforderungen aus der Logistikdomäne in tragfähige technische Lösungen
- Hinterfrage bestehende Architekturansätze und entwickle den Stack gezielt weiter
- Übernimm Verantwortung für Services im Betrieb, inklusive Observability, Troubleshooting und Performance
- Sichere Codequalität durch Reviews, Pair Programming
Benefits
- 30 Tage Urlaub, 39-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten
- Hybrides Arbeiten mit bis zu 40 % Remote-Anteil
- Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und bis zu 1.600 € netto Prämie für Mitarbeitendenempfehlungen
- Zuschuss zum Deutschlandticket sowie kostenfreie Parkplätze und kostenfreie Nutzung der E-Ladesäulen
- Firmenfitness über Hansefit, mobile Massage während der Arbeitszeit sowie Mental-Health- und Gesundheitscoaching
- Unterstützung bei der Kinderbetreuung sowie zusätzliche Urlaubstage für die Pflege von Angehörigen und bei besonderen Ereignissen
- Weiterbildung und Trainingsangebote über die Academy, digitale Lernplattform LearningHub, Newcomer Days und Udemy-Lizenzen
- Vergünstigungen und Angebote für Reisen, Freizeit und Kultur
- Wertschätzende Du-Kultur mit regelmäßigen Team- und Firmenevents
Senior Fullstack Developer:in Arbeitgeber: yes4match
Die SmarAct GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Lösungen in den Materialwissenschaften entwickelt und dabei auf eine starke Teamkultur setzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit bis zu 40 % remote zu arbeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bietet das Unternehmen nicht nur ein attraktives Arbeitsumfeld, sondern auch die Chance, sich in einem dynamischen und wachsenden Sektor weiterzuentwickeln. Die Mitarbeitenden profitieren von einem engagierten Team aus über 300 Experten und einer strukturierten Einarbeitung, die den Einstieg erleichtert und langfristige Karrierechancen eröffnet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Fullstack Developer:in erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei yes4match bewerben
Viele Unternehmen, wie yes4match, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Fullstack Developer:in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf yes4match und die ausgeschriebene Position Senior Fullstack Developer:in zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei yes4match vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von yes4match an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
