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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein interdisziplinäres Team und entwickle hochpräzise mechatronische Systeme.
- Arbeitgeber: SmarAct GmbH – Innovativer Anbieter für Hightech-Lösungen in Oldenburg.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Präzisionstechnik und führe ein engagiertes Team.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Studium in Maschinenbau oder Mechatronik, FĂĽhrungserfahrung und strategisches Denken.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und echte Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Oldenburg | Bis zu 40 % remote | Ab sofort | Vollzeit | Unbefristet
Führe die Produktdomäne SmarSlide – von der Idee bis zur Serie. Im Auftrag der SmarAct GmbH suchen wir Dich als Teamleitung (m/w/d) Piezo-Positioniersysteme für die Produktdomäne SmarSlide am Standort Oldenburg. SmarAct entwickelt seit 2005 Hightech für hochpräzise Positionierung, Messtechnik und Automatisierung – „Made in Oldenburg“. Über 300 Experten treiben Lösungen voran, die in Halbleiterfertigung, Photonik, Biowissenschaften, Materialwissenschaften, Nanotechnologie und Hochenergieforschung weltweit eingesetzt werden.
Du übernimmst die technische und organisatorische Verantwortung über den gesamten Produktlebenszyklus – mit direkter Wirkung auf Qualität, Time-to-Market und Kundenzufriedenheit. Du leitest ein interdisziplinäres Team, priorisierst Roadmaps und setzt Ressourcen, Termine und Budgets gezielt ein. In enger Zusammenarbeit mit Vertrieb, Qualitätssicherung und weiteren Schnittstellen bringst Du hochpräzise mechatronische Lösungen in die Serienfertigung.
Ein gutes Gefühl für das Unternehmen und seine Tätigkeiten bekommst Du zusätzlich in diesem Video: [SmarAct – Unternehmensvorstellung]
Anforderungen - Your Profile- Studium in Maschinenbau, Mechatronik, Physik oder vergleichbar
- Mehrjährige Praxis in Entwicklung oder Produktion komplexer mechatronischer Systeme, idealerweise im Hochpräzisionsumfeld
- Führungserfahrung und Freude daran, Teams fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln
- Ausgeprägte strategische Stärke und fundierte betriebswirtschaftliche Entscheidungskompetenz
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, kombiniert mit sehr gutem Organisationstalent; Lean-Know-how wünschenswert
- Kommunikationsstark und durchsetzungsfähig, souverän im Umgang mit Stakeholdern auf allen Ebenen
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens C1-Niveau)
- Leite und entwickle das Team der Produktdomäne SmarSlide
- Trage die Verantwortung über den gesamten Produktlebenszyklus – von der Idee über Entwicklung bis zur Serie
- Plane und koordiniere Ressourcen, Termine und Budgets in Abstimmung mit Vertrieb und Qualitätssicherung
- Sichere und optimiere Entwicklungs- und Fertigungsprozesse für höchste Präzision und Qualität
- Fördere die fachliche und persönliche Entwicklung der Teammitglieder
- Vertrete die Domäne in interdisziplinären Projekten und kommuniziere mit internen sowie externen Partnern
- Attraktives Gehalt entsprechend der Qualifikation und Erfahrung
- Hybrides Arbeiten mit bis zu 40 % Remote-Anteil
- Gleitzeit und flexible Arbeitszeitgestaltung
- Strukturierte Einarbeitung und passgenaue Weiterbildungen
- HanseFit-ZuschĂĽsse & Edenred-Gutscheinkarte
- Betriebliche Altersvorsorge und Corporate Benefits
- Kostenlose Getränke, frisches Obst und regelmäßige Team-Events
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, echter Gestaltungsfreiraum
Teamleiter:in (m/w/d) Piezo-Positioniersysteme Arbeitgeber: yes4match
Kontaktperson:
yes4match HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter:in (m/w/d) Piezo-Positioniersysteme
✨Tipp Nummer 1
Mach dir ein starkes Netzwerk! Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über SmarAct und die Produktdomäne SmarSlide. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen kennst, sondern auch, wie du das Team weiterentwickeln kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Technik! In deinem Gespräch solltest du Beispiele bringen, wie du in der Vergangenheit komplexe Projekte geleitet hast. Das zeigt, dass du die richtige Person für die technische Verantwortung bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter:in (m/w/d) Piezo-Positioniersysteme
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu SmarAct passt. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft für die Technik und das Team zeigen.
Sei konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst – wir wollen die beste Version von dir sehen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei yes4match vorbereitest
✨Verstehe die Produktdomäne
Mach dich mit der Produktdomäne SmarSlide vertraut. Informiere dich über die Technologien und Anwendungen von Piezo-Positioniersystemen. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und strategischen Fähigkeiten demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren musst, übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst. Achte darauf, dass du sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch sicher kommunizieren kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Geschäftsführer im Video-Interview stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder den Zielen für die Produktentwicklung.
