Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Designs für Marketingmaterialien und entwickle unsere Markenidentität.
- Unternehmen: yfood, ein dynamisches Unternehmen, das die Lebensmittelindustrie revolutioniert.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, hybrides Arbeiten, Gesundheitsworkshops und kostenlose Snacks.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur ohne Dresscode und Raum für kreative Ideen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte die Zukunft der Ernährung.
- Qualifikationen: Erfahrung in Grafikdesign und Kenntnisse in Adobe Creative Cloud.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Bereit, die Ernährung neu zu überdenken? Bei yfood sind wir seit 2017 Vorreiter für gute Lebensmittel im Alltag und bieten ausgewogene, praktische und wirklich köstliche Optionen an. Mit unseren Produkten haben wir eine völlig neue Kategorie geschaffen: Smart Food. Wenn Sie Teil eines dynamischen Teams sein möchten, das die Lebensmittelindustrie revolutioniert, ist yfood der richtige Ort für Sie.
Wir suchen einen talentierten und kreativen Grafikdesigner, der unser internes Kreativteam verstärkt. Wenn Sie eine Leidenschaft für innovatives Design haben, ein scharfes Auge für Ästhetik besitzen und in der Lage sind, Ihre Ideen zu kommunizieren und zu verteidigen, möchten wir von Ihnen hören!
Ihre Aufgaben:
- Eng mit der Art Direction und dem Marketing-Team zusammenarbeiten, um kohärente, plattformübergreifende kreative Lösungen zu liefern, die fesseln und begeistern.
- Mit unserem Kreativteam zusammenarbeiten, um bahnbrechende visuelle Konzepte über digitale, Druck- und Multimedia-Kanäle zu konzipieren, zu entwickeln und umzusetzen.
- Eine Vielzahl von Werbematerialien entwerfen, darunter Poster, Anzeigen, Banner, Displays, Flyer und digitale Assets, wobei Konsistenz und hohe visuelle Wirkung gewährleistet sind.
- Bildbearbeitung und KI-Anwendungen fachgerecht verwalten, um visuell beeindruckende und raffinierte Grafiken zu produzieren.
- Zur Markenentwicklung und Initiativen zur Unternehmensidentität beitragen, um sicherzustellen, dass sie mit der kreativen Vision und den Geschäftszielen übereinstimmen.
- Innovative Ideen in visuell überzeugende Designs umsetzen, die über mehrere Medienplattformen hinweg resonieren.
- Vorstufenaufgaben überwachen und verwalten, um sicherzustellen, dass die Druckproduktion die höchsten Qualitätsstandards erfüllt.
- Gründliche Qualitätskontrolle während des Design- und Produktionsprozesses durchführen, um eine fehlerfreie Ausführung in digitalen und Druckformaten zu gewährleisten.
Was Sie mitbringen sollten:
- Ein starkes Designverständnis mit außergewöhnlicher Aufmerksamkeit für Ästhetik und aufkommende Trends sowie die Fähigkeit, kreative Entscheidungen selbstbewusst zu artikulieren und zu verteidigen.
- Fortgeschrittene Grafikdesignfähigkeiten mit der Fähigkeit, Konzepte sowohl kreativen Teams als auch wichtigen Stakeholdern zu präsentieren und zu erklären.
- Expertise in Adobe Creative Cloud-Anwendungen (Figma, InDesign, Photoshop, Illustrator) und Vertrautheit mit KI-Tools (z.B. Firefly, Midjourney, Heygen usw.), um Innovationen im Designprozess voranzutreiben.
- Vertrauen in die Nutzung verschiedener Designwerkzeuge und Bearbeitungssoftware, gepaart mit der Fähigkeit, Designentscheidungen klar zu rechtfertigen.
- Exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten mit einer starken Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Verhandlung mit funktionsübergreifenden Teams.
- Nachgewiesene Fähigkeit, autonom zu arbeiten, konstruktives Feedback zu verarbeiten und kreatives Problemlösen in stressigen Umgebungen anzuwenden.
- Solides Verständnis von Typografie und deren effektiver Anwendung zur Erstellung wirkungsvoller, markenorientierter Designs.
- Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch (Muttersprache) und Englisch, um eine nahtlose Kommunikation und Präsentationen in internationalen Teams zu ermöglichen.
Wenn Sie eine kreative Kraft mit einer Leidenschaft für Design sind und einen bedeutenden Einfluss ausüben möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie. Schließen Sie sich unserem dynamischen Team an und lassen Sie Ihr künstlerisches Talent erstrahlen!
Was wir bieten:
- Wir fördern Chancengleichheit und schätzen Vielfalt. Wir setzen uns dafür ein, ein integratives Umfeld für alle Mitarbeiter zu schaffen.
- Agilität ist der Schlüssel. Deshalb arbeiten wir in einem hybriden Arbeitsmodell und bieten Ihnen die Möglichkeit, von anderen EU-Ländern aus zu arbeiten.
- Sie erhalten eine monatliche Unterstützung von 30 € für Ihr ÖPNV-Ticket und können ein Fahrrad zu attraktiven Konditionen über JobRad leasen.
- Urlaub ist wichtig. Deshalb geben wir Ihnen 30 Tage bezahlten Urlaub pro Jahr.
- yfood hält Sie fit. Zu diesem Zweck bieten wir Workshops und Kampagnen (z.B. Yoga, Atemarbeit, Fußball, Pickleball) im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements an.
- Jeder, der möchte, ist Teil unseres Sensory Teams. Probieren Sie neue Produkte, Sorten oder Geschmäcker, bevor es jemand anderes tut.
- Kommen Sie, wie Sie sind. Ob im Anzug oder im Einhorn-Overall. Wir haben keinen Dresscode.
Graphic Designer (m/f/d) Arbeitgeber: yfood Labs
yfood ist ein innovativer Arbeitgeber, der kreative Köpfe sucht, um die Lebensmittelindustrie zu revolutionieren. Mit einem dynamischen Team und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir Vielfalt und Chancengleichheit, während wir gleichzeitig spannende Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten bieten. Unsere Mitarbeiter genießen flexible Arbeitsmodelle, 30 Tage Urlaub pro Jahr und zahlreiche Gesundheitsinitiativen, die das Wohlbefinden am Arbeitsplatz unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Graphic Designer (m/f/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine eigenen Designs, um auf dich aufmerksam zu machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite ein beeindruckendes Portfolio vor! Zeige nicht nur deine besten Arbeiten, sondern auch den kreativen Prozess dahinter. Das hilft, deine Designentscheidungen zu erklären und zu verteidigen.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, bei Vorstellungsgesprächen Fragen zu stellen! Zeige dein Interesse an der Marke yfood und wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich Teil des Teams werden möchtest.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für innovative Designs in deinem Gespräch zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Graphic Designer (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und zeig deine Persönlichkeit!:Dein Portfolio ist der Schlüssel! Zeig uns, was du drauf hast, und lass deine Designs für sich sprechen. Denk daran, dass wir kreative Köpfe suchen, die mit frischen Ideen punkten können.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Erzähl uns von deiner Leidenschaft!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du für yfood arbeiten möchtest. Was begeistert dich an der Food-Branche? Zeig uns, dass du nicht nur ein Designer bist, sondern auch ein echter Teamplayer!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir sind gespannt auf deine Ideen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei yfood Labs vorbereitet
✨Mach dich mit der Marke vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, yfood und deren Produkte genau anzuschauen. Verstehe die Philosophie hinter Smart Food und überlege dir, wie deine Designideen dazu passen könnten. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit der Marke identifizieren kannst.
✨Bereite dein Portfolio vor
Stelle sicher, dass dein Portfolio die besten Arbeiten zeigt, die deine Fähigkeiten als Grafikdesigner unter Beweis stellen. Wähle Projekte aus, die deine Kreativität und dein Gespür für Ästhetik zeigen. Sei bereit, deine Designentscheidungen zu erklären und zu verteidigen – das wird dir helfen, im Gespräch zu glänzen.
✨Übe deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten trainierst. Übe, deine Ideen klar und überzeugend zu präsentieren. Denke daran, dass du nicht nur deine Designs zeigst, sondern auch erklärst, warum sie funktionieren und wie sie zur Markenidentität beitragen.
✨Sei offen für Feedback
Im kreativen Bereich ist konstruktives Feedback unvermeidlich. Zeige während des Interviews, dass du bereit bist, zuzuhören und dich weiterzuentwickeln. Diskutiere, wie du in der Vergangenheit mit Feedback umgegangen bist und wie es dir geholfen hat, deine Designs zu verbessern. Das zeigt, dass du anpassungsfähig und lernbereit bist.
