Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die IT-Landschaft neu und unterstütze spannende Transformationsprojekte.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit flexibler Arbeitskultur und starkem Teamgeist.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Tolle Stimmung im Team und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Nutze deine IT-Kenntnisse, um echte Veränderungen in einem dynamischen Umfeld zu bewirken.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in Informatik, Erfahrung in Microsoft Infrastruktur und IT-Support.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Das bieten wir Dir
Das flexible Bürokonzept fördert eine Arbeitsatmosphäre, die von offener Kommunikation und größtmöglicher Effizienz geprägt ist.
Die variable Arbeitszeit gibt dir ausreichend Spielraum zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Unsere Mitarbeitenden erhalten eine ergebnisorientierte Vergütung sowie innovative Sozialleistungen in den Bereichen Gesundheit und Betriebsgastronomie.
- Attraktive Vergütung inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld
- 30 Urlaubstage
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeitende werben Mitarbeitende
- Tolle Stimmung und ein super Team
- Vergünstigte Betriebsgastronomie
- Moderne Arbeitsplatzausstattung
- Personalisierte Laptops zur Nutzung innovativer Lernmethoden
- Dein Aufgabenbereich
Die Post Merger Integration im Zuge der Übernahme des e Bike-Geschäfts von Brose durch Yamaha stellt eine einzigartige Chance dar, eine komplette IT-Landschaft neu zu denken und aufzubauen.
In diesem Kontext wird nicht nur eine bestehende IT aus einem gewachsenen Unternehmensumfeld herausgelöst (Carve-out), sondern gleichzeitig eine moderne, skalierbare und zukunftsorientierte Zielarchitektur geschaffen.
Dies umfasst die Neugestaltung zentraler Systeme wie ERP, CRM sowie Engineering- und Produktionslösungen.
Die besondere Herausforderung liegt darin, Transformation und operativen Betrieb parallel sicherzustellen und dabei internationale Teams und Stakeholder erfolgreich einzubinden.
Gleichzeitig eröffnet sich die seltene Möglichkeit, bestehende Strukturen zu hinterfragen und innovative, effiziente Prozesse von Grund auf zu etablieren.
Wer Freude daran hat, komplexe Transformationen aktiv zu gestalten und nachhaltige Lösungen zu entwickeln, findet hier ein hochspannendes Umfeld.
- Betrieb und Administration der IT-Infrastruktur (Server, Netzwerke, Clients, Cloud-Services wie Microsoft Azure)
- Betreuung und Support von Business-Applikationen (z. B. Microsoft 365, ERP-Systeme wie Dynamics 365)
- Benutzer- und Berechtigungsmanagement (Active Directory / Entra ID)
- Sicherstellung der IT-Sicherheit (Patchmanagement, Endpoint Security, Backup, Zugriffskonzepte)
- Analyse und Behebung von Störungen im 2nd/3rd Level Support
- Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern und Providern
- Mitarbeit in IT-Projekten (z. B. ERP-Migration, Cloud-Transformation)
- Dokumentation von Systemen, Prozessen und Konfigurationen
- Unterstützung bei der Umsetzung von Compliance-Anforderungen (z. B. NIS2, CRA)
- Monitoring und kontinuierliche Optimierung der IT-Systemlandschaft
- Das bringst Du mit
- Abgeschlossenes Studium der Informatik / Wirtschaftsinformatik oder Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration oder vergleichbar
- Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Infrastruktur (AD, Azure, M365)
- Erfahrung im Betrieb von Cloud- und Hybrid-Umgebungen
- Kenntnisse in Netzwerktechnologien (LAN/WAN/VPN)
- Erfahrung im IT-Support (2nd/3rd Level)
- Grundkenntnisse IT-Security und Compliance (z. B. ISO 27001, NIS2)
- Erfahrung im Umgang mit Ticket-Systemen
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Teamorientierte Arbeitsweise, starke Ownership, hohe Motivation und Leidenschaft
- Fließende Deutsch- (C2) und Englischkenntnisse (C1) in Wort und Schrift
- #J-18808-Ljbffr
IT Administrator (m/w/d) in Teilzeit Arbeitgeber: Ymesg
Als IT Administrator (m/w/d) in unserem innovativen Unternehmen profitierst du von einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung, die dir hilft, Beruf und Familie optimal zu vereinbaren. Wir bieten nicht nur eine attraktive Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Urlaubstagen, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit personalisierten Laptops und einem tollen Team, das eine offene Kommunikation und eine positive Stimmung fördert. Hier hast du die Möglichkeit, an spannenden IT-Projekten mitzuwirken und deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT Administrator (m/w/d) in Teilzeit erhalten könntest
✨Nutze lokale Tech-Meetups
Schau dir lokale Tech-Meetups und Branchenveranstaltungen in deiner Nähe an. Hier kannst du nicht nur Gleichgesinnte treffen, sondern auch Kontakte zu Unternehmen knüpfen, die in der IT-Beratung tätig sind. Oft werden hier Praktika oder Teilzeitstellen direkt besprochen!
✨Engagiere dich in Online-Communities
Beteilige dich aktiv in Online-Communities wie GitHub oder spezifischen Foren für IT-Consultants. Diese Plattformen sind super, um dein Wissen zu zeigen und dich als aktives Mitglied der Branche zu positionieren. Wer hier sichtbar ist, hat bessere Chancen auf tolle Teilzeitjobs!
✨Nutze Universitätsnetzwerke
Wenn du noch studierst oder frisch von der Uni kommst, schau dir die Karriereservices deiner Hochschule an. Viele Unternehmen suchen aktiv nach Teilzeitkräften, die sie direkt von dort rekrutieren. Hier kannst du oft auch wertvolle Tipps für deinen Einstieg erhalten!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du wirklich interessiert an einem Teilzeitjob in der IT-Beratung bist, schau dir die offenen Stellen bei Ymesg an. Direkt über unsere Website zu bewerben, erhöht deine Sichtbarkeit und zeigt dein echtes Interesse an der Stelle!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Administrator (m/w/d) in Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine IT-Expertise!:In der IT-Beratung solltest du unbedingt deine spezifischen Kenntnisse und Lösungen präsentieren. Denk daran, relevante Zertifikate oder Schulungen einzufügen, die zeigen, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist. Wir wollen sehen, dass du mit den neuesten Tools und Trends vertraut bist!
Anpassung ist der Schlüssel:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben auf die Teilzeitstelle in der IT-Beratung bei Ymesg zugeschnitten sind. Mach deutlich, warum du genau in diesem Teilzeitjob und in diesem Bereich arbeiten möchtest und welche flexiblen Fähigkeiten du mitbringst, um das Team zu unterstützen.
Projektbeispiele, die überzeugen:Wenn du schon an Projekten gearbeitet hast, die relevant sind, dann zeig diese in deiner Bewerbung! Sei es durch ein Portfolio, an dem du mitgewirkt hast, oder durch konkrete Beispiele, wie du Kunden geholfen hast. Das gibt uns einen Einblick in deinen Arbeitsstil.
Motivation und Lernbereitschaft:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, sind wir besonders an deiner Motivation und Lernbereitschaft interessiert. Nutze dein Anschreiben, um uns zu zeigen, warum dir die IT-Beratung am Herzen liegt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Deine Einstellung zählt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ymesg vorbereitet
✨Technische Kenntnisse im Fokus
In der IT-Beratung ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Sei bereit, Fragen zu spezifischen Tools oder Softwarelösungen zu beantworten, die dein potenzieller Arbeitgeber nutzt. Mach dich auch mit aktuellen Trends in der Branche vertraut, um zu zeigen, dass du am Puls der Zeit bleibst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bring konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen, Projekten oder Praktika mit, die deine Fähigkeiten in der IT-Beratung zeigen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast oder wie du Kunden beraten hast – das macht dich greifbarer und hinterlässt einen positiven Eindruck.
✨Motivation und Lernbereitschaft betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, könnte der Arbeitgeber besonders darauf achten, wie motiviert du bist und deine Lernbereitschaft. Sei ehrlich über deine Verpflichtungen und wie du die neue Rolle mit deinen anderen Tätigkeiten vereinbaren möchtest. Das zeigt, dass du bereit bist, dich zu engagieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur von Ymesg herauszufinden. Stell Fragen zu Teamdynamik und Arbeitsweise. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Art, wie das Unternehmen funktioniert, besonders in einem Teilzeit-Setup.
