Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kunden bei technischen Fragen und übernehme eigenverantwortlich Projekte.
- Arbeitgeber: Yokogawa, führend in der industriellen Automatisierung mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Karrierechancen, innovative Projekte und ein respektvolles Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Innovation und Nachhaltigkeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierung und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Technikaffinität, Erfahrung in Prozessleitsystemen und Teamgeist.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bereich: Service
Standort: Leuna
Start: ASAP – Dein Abenteuer beginnt sofort!
Du bist ein Problemlöser, hast Lust auf Innovation und willst die Automatisierungswelt aktiv mitgestalten? Bei uns kannst Du zeigen, was in Dir steckt – mit Deinem Know-how, Deiner Leidenschaft und Deinem Drive, echte Veränderungen zu bewirken. Mach den nächsten Schritt und werde Teil unseres Teams!
Deine Mission:
- Du unterstützt unsere Kunden bei technischen Fragen und Services wie Systemanpassungen und -erweiterungen.
- Übernimm eigenverantwortlich kleinere Projekte – von der Idee bis zur Umsetzung.
- Stelle sicher, dass unsere installierten Systeme reibungslos laufen, und stehe als technischer Ansprechpartner bereit.
- Schütze Kundenanlagen mit IT-Sicherheitslösungen, die Du betreust und optimierst.
- Entwickle innovative Ansätze für Alarmmanagement, Regler- und Prozessoptimierungen oder Batch-Konzepte.
Was Du mitbringen solltest:
- Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung als Techniker (Elektrotechnik oder vergleichbar) – Hauptsache, Du brennst für Technik und Innovation.
- Know-how in Prozessleitsystemen und Windows-Umgebungen (Active Directory, WSUS, Backup Recovery, AV-Management). Bonuspunkte für Kenntnisse in Yokogawa CentumVP und ProSafe-RS.
- Strukturiert, eigenständig und mit einem klaren Fokus auf Lösungen. Du denkst mit und bringst eigene Ideen ein.
- Verhandlungssicheres Deutsch und gute Englischkenntnisse – Du fühlst Dich in beiden Sprachen wohl.
- Du bist ein Teamplayer mit einer Leidenschaft für Kundenservice, Innovation und Kommunikation.
- Begeisterung, Dinge voranzubringen und Herausforderungen in Chancen zu verwandeln.
Yokogawa, preisgekrönt für ‘Best Asset Monitoring Technology’ und ‘Best Digital Twin Technology’ bei den HP Awards, ist ein führender Anbieter von industrieller Automatisierung, Test- und Messtechnik, Informationssystemen und industriellen Dienstleistungen in mehreren Branchen. Unser Ziel ist es, eine bessere Zukunft für unseren Planeten zu gestalten, indem wir den Übergang zu erneuerbaren Energien, (Bio)technologie, künstliche Intelligenz, industrielle Cybersicherheit usw. unterstützen. Wir setzen uns für die nachhaltigen Entwicklungsziele der Vereinten Nationen ein, indem wir unsere Fähigkeit nutzen, zu messen und zu verbinden.
Über das Team:
Unsere 18.000 Mitarbeiter arbeiten in über 60 Ländern mit einer gemeinsamen Unternehmensmission, „morgen gemeinsam zu innovieren“. Wir suchen dynamische Kollegen, die unsere Leidenschaft für Technologie teilen und sich um unseren Planeten kümmern. Im Gegenzug bieten wir Ihnen großartige Karrieremöglichkeiten, um sich in einer wirklich globalen Kultur weiterzuentwickeln, in der Respekt, Wertschöpfung, Zusammenarbeit, Integrität und Dankbarkeit hoch geschätzt und in allem, was wir tun, gelebt werden.
Diverse, gerechte und inklusive Kultur:
Yokogawa ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Yokogawa möchte eine vielfältige, gerechte und inklusive Kultur. Wir werden aktiv Menschen aus verschiedenen Hintergründen rekrutieren, entwickeln und fördern, die sich in Erfahrung, Wissen, Denkweisen, Perspektiven, kulturellem Hintergrund und sozioökonomischem Status unterscheiden. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Religion, Glauben, politischer Meinung, Nationalität, Ethnie, Herkunft, Behinderung, familiären Beziehungen oder anderen Umständen. Yokogawa schätzt Unterschiede und ermöglicht es jedem, zu gehören, beizutragen, erfolgreich zu sein und sein volles Potenzial zu entfalten.
Service & Support Engineer Arbeitgeber: Yokogawa
Kontaktperson:
Yokogawa HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Service & Support Engineer
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Service & Support Engineer interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig uns, dass du bereit bist, Fragen zu stellen und mehr über die Rolle und das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei Yokogawa arbeiten oder in der Branche tätig sind. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du als Service & Support Engineer oft mit technischen Herausforderungen konfrontiert wirst, solltest du sicherstellen, dass du deine Kenntnisse in Prozessleitsystemen und IT-Sicherheit auffrischst. Das zeigt, dass du die nötige Expertise mitbringst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die Zukunft der Automatisierung zu gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Service & Support Engineer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Service & Support Engineer interessierst. Lass deine Leidenschaft für Technik und Innovation durchscheinen!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich der Automatisierungstechnik. Konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit helfen uns, ein besseres Bild von deinem Know-how zu bekommen. Zeig uns, wie du Probleme gelöst hast und welche Projekte du erfolgreich umgesetzt hast!
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu trennen, und achte auf eine logische Reihenfolge. Das macht es uns leichter, deine Qualifikationen und Erfahrungen nachzuvollziehen!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über unser Unternehmen und die Teamkultur erfahren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Yokogawa vorbereitest
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen zu demonstrieren. Informiere dich über die neuesten Trends in der Automatisierungstechnik und sei bereit, spezifische Fragen zu Prozessleitsystemen oder Cybersecurity zu beantworten. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Projekte im Fokus
Überlege dir im Voraus einige Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du diese erfolgreich umgesetzt hast. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur eigenverantwortlichen Projektarbeit unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur ein Problemlöser bist, sondern auch Initiative ergreifst.
✨Teamplayer-Mindset
Betone während des Interviews deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um technische Herausforderungen zu meistern. Das Unternehmen sucht jemanden, der nicht nur selbstständig arbeiten kann, sondern auch gut im Team funktioniert.
✨Englischkenntnisse einbringen
Da gute Englischkenntnisse gefordert sind, bereite dich darauf vor, auch in Englisch zu kommunizieren. Übe, technische Begriffe und Konzepte auf Englisch zu erklären, um zu zeigen, dass du dich in beiden Sprachen wohlfühlst. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.