Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze IT-Operationen in Lager, Produktion und Büros in Polen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem Fokus auf Qualität und Zusammenarbeit.
- Vorteile: Attraktive Rabatte, wettbewerbsfähiges Gehalt und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Raum für eigene Ideen und Initiativen.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Infrastruktur und löse praktische Herausforderungen im Team.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in IT-Support und Systemadministration.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Über die Rolle: Sie werden Teil des IT-Operationsteams, das unsere Lager-, Produktions- und Bürostandorte in Polen unterstützt. Ihre Hauptverantwortung besteht darin, einen reibungslosen IT-Betrieb an unseren Logistik- und Fertigungsstandorten sicherzustellen und als lokaler Ansprechpartner für Mitarbeiter und Standortleiter zu fungieren. Sie werden regelmäßig zwischen unseren Standorten reisen, um praktische Unterstützung zu leisten, lokale IT-Projekte zu koordinieren und sicherzustellen, dass Systeme, Geräte und Infrastruktur zuverlässig funktionieren.
Was Sie tun werden:
- Bereitstellung von lokalem und remote IT-Support für Mitarbeiter an unseren Lager-, Produktions- und Bürostandorten in Polen
- Reisen zwischen den Standorten zur Durchführung von Wartungsarbeiten, zur Fehlersuche, zur Unterstützung von Projekten und zum Aufbau starker Beziehungen zu lokalen Teams
- Befolgung bestehender IT-Prozesse und Verbesserung dieser durch Dokumentation, Standardisierung und Automatisierung
- Sicherstellung, dass Arbeitsstationen, mobile Geräte, Drucker, Scanner, Lagereinrichtungen und lokale Infrastruktur zuverlässig funktionieren
- Proaktive Identifizierung und Lösung technischer Probleme, bevor sie die Geschäftsabläufe beeinträchtigen
- Unterstützung der Verfügbarkeit, Sicherheit und Compliance lokaler IT-Systeme sowie Zusammenarbeit mit zentralen IT-Teams und externen Anbietern
- Bereitstellung von Unterstützung über unser Ticketsystem, Remote-Support-Tools und Vor-Ort-Besuche, Bearbeitung von Vorfällen und Serviceanfragen auf den Support-Ebenen 1 bis 3
- Verwaltung von Hardware-Lebenszyklusprozessen, einschließlich Bereitstellung, Austausch, Reparaturen und Asset-Tracking
- Bearbeitung von Onboarding- und Offboarding-Aktivitäten für Mitarbeiter, einschließlich Benutzerkonten, Geräten, Zugriffsrechten und Arbeitsplatzgestaltung
- Unterstützung von Lager- und Produktionssystemen, um sicherzustellen, dass geschäftskritische Abläufe ununterbrochen bleiben
- Pflege genauer Dokumentationen von IT-Assets, Verfahren und standortspezifischen Konfigurationen
- Koordination mit Anbietern und Dienstleistern, wenn vor Ort Unterstützung oder Infrastrukturarbeiten erforderlich sind
Was Sie uns bieten:
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im IT-Support, in der Systemadministration oder in einer ähnlichen Rolle
- Starkes Wissen über macOS- und Windows-Umgebungen, Google Workspace, Netzwerkgrundlagen und Endpoint-Management
- Erfahrung in der Unterstützung von Lager-, Logistik-, Fertigungs- oder Industrieumgebungen ist ein großer Vorteil
- Praktische Fehlersuche mit einer praktischen und lösungsorientierten Denkweise
- Starke Kundenservice- und Kommunikationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, sowohl technische als auch nicht-technische Benutzer zu unterstützen
- Erfahrung mit Ticketsystemen, Asset-Management-Tools und IT-Dokumentation
- Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten und Aufgaben an mehreren Standorten zu priorisieren
- Bereitschaft, regelmäßig zwischen den Standorten in Polen zu reisen
- Gültiger Führerschein (Kategorie B) und Vertrauen beim Fahren zwischen den Standorten
- Fließendes Englisch und Polnisch; Deutsch ist von Vorteil
- Komfortables Arbeiten hauptsächlich vor Ort statt remote
Was Yoshi en bietet:
- Ein attraktiver Rabatt auf alle unsere Produkte
- Wettbewerbsfähiges Gehalt und Freizeit
- Erhalten Sie verschiedene Rabatte von bis zu mehr als 50 Prozent auf attraktive Marken wie Flaconi, Bosch, Apple oder Expedia.
- Sie erhalten echte Verantwortung und viel Raum für neue Initiativen sowie die Möglichkeit, Ihr Fachwissen einzubringen und Ihre großartigen Ideen umzusetzen.
Über uns: Als Multi-Brand-Unternehmen vereinen wir Marken wie Yoshi en, Edeneve und Dr. Schweikart, die alle von Unternehmer Jörg Schweikart als unabhängige Schwestermarken von Sunday Natural gegründet wurden. Während jede Marke ihre eigene Identität, Produkte und Wachstumsphase hat, sind sie durch ein gemeinsames Engagement für Qualität, Innovation, Fairness und Natürlichkeit vereint. Unsere Teams arbeiten von Grasblau in Berlin, einem modernen und nachhaltigen Büro mit viel natürlichem Licht, ruhigen Räumen und Bereichen, die für Zusammenarbeit und konzentriertes Arbeiten gestaltet sind.
IT System Administrator (all genders) Arbeitgeber: YOSHI
Yoshi en ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in einem modernen Büro in Berlin bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie 28 Tage bezahlten Urlaub, Mitgliedschaften im Urban Sports Club und attraktive Rabatte auf Produkte. Die Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung und kreative Initiativen, während die enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und die Möglichkeit, in strategische Rollen zu wachsen, bedeutende Entwicklungschancen für alle Mitarbeiter bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT System Administrator (all genders) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei YOSHI bewerben
Viele Unternehmen, wie YOSHI, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT System Administrator (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf YOSHI und die ausgeschriebene Position IT System Administrator (all genders) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei YOSHI vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von YOSHI an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
