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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Finanzdaten und bewerte Kreditrisiken für Unternehmen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich Kreditentscheidungen mit dynamischem Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzierung und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Analytische Fähigkeiten und Erfahrung in der Finanzanalyse sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit tollen Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Als Teil unseres Credit Decision Teams sind Sie verantwortlich für die Kreditbewertung neuer und bestehender Kunden, die sich um Merchant Cash Advances (MCAs) bewerben. Sie bearbeiten Anträge von Tausenden von deutschen und dänischen Unternehmen, die über unsere globalen Partner eingehen.
Abteilung: Kreditoperationen (Europa)
Standort: Berlin
Verantwortlichkeiten
- Tiefgehende Analyse: Sie bewerten die Rückzahlungsfähigkeit und Risikoprofile, indem Sie Finanzdaten, Finanzberichte sowie Umsatz- und Zahlungsdaten analysieren.
- Strukturierung: Sie entscheiden über die Bedingungen der Finanzierungsangebote (Betrag, Dauer, Preis) und balancieren Risiko mit Wachstum.
- Risiko & Compliance: Mit modernen Drittanbietersystemen verwalten Sie KYC-Prüfungen sowie Onboarding- und Compliance-Risiken.
- Prozessoptimierung: Sie arbeiten eng mit anderen Teams zusammen, um unsere Risikomodelle und internen Arbeitsabläufe kontinuierlich zu verbessern.
Qualifikationen
- Analytischer Fokus: Sie arbeiten gerne mit Daten und haben ein hohes Maß an Detailgenauigkeit.
- Erfahrung: Idealerweise haben Sie 1–2 Jahre Erfahrung im Underwriting oder in der Finanzbranche; wir begrüßen jedoch auch hochmotivierte Talente mit einem starken analytischen Hintergrund.
- Technikaffinität: Kenntnisse in Excel sind Voraussetzung.
- Hands-on-Mentalität: Sie sind proaktiv, lösungsorientiert und fühlen sich wohl in einem dynamischen Umfeld mit täglichen Fristen.
- Sprachen: Sie kommunizieren sicher und professionell in Deutsch und Englisch.
Nice to Have
- Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten sowie Erfahrung im Umgang mit großen Datensätzen (z.B. SQL, Python, R).
- Erfahrung im Bereich der KMU-Finanzierung in Deutschland, idealerweise mit Cash Advances.
Junior Credit Decisions Analyst (m/w/d) Arbeitgeber: YouLend
Kontaktperson:
YouLend HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Credit Decisions Analyst (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv und nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Events oder Webinare. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Zeige, dass du die Herausforderungen im Bereich Kreditentscheidungen verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine analytischen Fähigkeiten! Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung mit Datenanalyse und Risikobewertung demonstrieren. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Credit Decisions Analyst (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bei uns bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach deine Hausaufgaben!: Informiere dich über StudySmarter und unsere Werte. Wenn du in deiner Bewerbung zeigst, dass du unsere Mission verstehst und schätzt, hebt das deine Chancen auf eine Einladung zum Gespräch!
Daten sind dein Freund!: Da wir einen analytischen Fokus haben, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten hervorhebst. Zeig uns, wie du mit Zahlen umgehst und welche Tools du beherrschst – das wird uns beeindrucken!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei YouLend vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Junior Credit Decisions Analyst vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und zeigen, dass du die Erwartungen verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine analytischen Fähigkeiten und deine Problemlösungskompetenz demonstrieren. Sei bereit, diese in Bezug auf die Analyse von Finanzdaten oder die Optimierung von Prozessen zu erläutern. Das zeigt, dass du praktisch denkst und deine Fähigkeiten anwenden kannst.
✨Technische Fähigkeiten betonen
Da Excel ein Muss ist, solltest du sicherstellen, dass du deine Kenntnisse in diesem Bereich hervorhebst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinen Erfahrungen mit Datenanalysen oder Tools wie SQL, Python oder R zu beantworten. Zeige, dass du tech-savvy bist und dich schnell in neue Systeme einarbeiten kannst.
✨Sprich über Teamarbeit
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit anderen Teams erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du zur Prozessoptimierung beigetragen hast und wie du in einem dynamischen Umfeld arbeitest. Das zeigt, dass du nicht nur analytisch, sondern auch kooperativ bist.