Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane, führe durch und optimiere Marketinginitiativen für unser SME-Vertriebsteam.
- Arbeitgeber: Innovatives B2B SaaS-Unternehmen mit einer offenen und authentischen Kultur.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Essenszulage, JobRad-Leasing und tolle Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeit und entwickle innovative Marketingstrategien.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im B2B-Marketing, idealerweise in der Softwarebranche.
- Andere Informationen: Flexibles hybrides Arbeitsmodell und die Möglichkeit, 2 Wochen im Jahr im EU-Ausland zu arbeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Your skillset
- Academic Background: You have a degree in Marketing, Communications, Media Management, or a comparable field – or bring equivalent professional experience.
- Relevant professional experience: You have at least 5 years of experience in B2B marketing – ideally in the software industry with a focus on the SME sector – and can demonstrate a strong and proven track record.
- Experience in Multi-Channel Marketing & Paid Advertising: You have solid experience in planning, executing, and optimizing marketing campaigns across various channels (email, social media, digital, content, events) and are well-versed in managing paid ads on platforms such as Google Ads and LinkedIn.
- Experience with Generative Engine Optimization (GEO) to increase visibility in AI-generated answers (e.g., ChatGPT, Gemini, Perplexity) is a strong plus.
- Content Creation & Marketing Automation: You develop and coordinate the creation of campaign content (e.g. landing pages, ads, blog posts) and work closely with Sales Enablement to build marketing automations for lead nurturing and drip campaigns. You analyze relevant KPIs such as CPL, CAC, and CTR to continuously optimize campaigns and maximize ROI.
- Language skills: You communicate confidently and effectively in both German and English (C1 level, written and spoken), and bring a good sense of humor to the table.
Your mission
We are currently looking for a Growth Marketing Manager (B2B SaaS SME) (m/f/d) to join us either at our headquarters in Munich in a hybrid work model.
As Growth Marketing Manager (B2B SaaS SME) (m/f/d), you will be responsible for planning, executing, and optimizing our marketing initiatives for the SME Sales Team, with a clear focus on lead generation and brand positioning.
The goal of this role is to ensure consistent communication in close collaboration with the SME Sales Team as an integral team member, generate MQLs (Marketing Qualified Leads), and create a measurable impact on our growth trajectory.
- Professional expertise & Innovation: You are adept at planning and implementing multi-channel campaigns, are familiar with paid ads (Google Ads, LinkedIn, etc.) and can prepare content such as case studies or newsletters for specific target groups.
- Decision-making & Accountability: In close dialogue with our VP SME Sales, you will develop sound decision-making principles for your team. You implement these consistently and always pay attention to the overarching corporate strategy.
- Customer Focus: You have a strong understanding of the needs of our target groups and develop targeted measures to measurably improve the customer experience along the entire marketing touchpoints for potential SME customers of yoummday.
- Excellence & Efficiency: You actively support your team in the implementation and further development of efficient processes in SME sales marketing. While promoting this you create sustainable structures that ensure excellence and operational efficiency in the marketing area.
- Analytical & Critical Thinking: You analyse relevant marketing data, objectively evaluate the effectiveness of campaigns and derive strategic recommendations for the further development of our SME marketing measures.
- Adaptability & Flexibility: You maintain an overview even in dynamic or unclear situations, recognise opportunities at an early stage and proactively contribute your ideas to our processes. You respond to new or unexpected situations in a solution-oriented manner and support your team in adapting to changes confidently and self-assuredly.
Your winning deal
- Your benefits: In addition to 30 days of vacation, we also offer you a job lunch allowance (€69 per month), a “Givve” card (topped up with €50 per month), discounts via “Corporate Benefits”, the option of leasing a JobRad, pension contributions (occupational pension & VL) and a great team and company events.
- Your workplace: You will work in a flexible, hybrid model from one of our dog-friendly and modern offices and will have the opportunity to do “work from abroad” within the EU for 2 weeks a year (only applicable to employees with an EU passport).
- Your footprint: A position in a profitable company where you have the freedom and confidence to help shape it and work with us on the “future of work”.
- The values: We score highly with an open, authentic culture and a high-performing and humorous team that is already looking forward to making bold decisions with you and breaking new ground that will lead us to sustainable success.
- Your opportunity: From day one, you will have the opportunity to take on responsibility, drive innovation and develop the company and yourself together with a team of experts.
#J-18808-Ljbffr
Growth Marketing Manager (B2B SaaS SME) (m/f/d) - hybrid in München Arbeitgeber: Yoummday GmbH
Kontaktperson:
Yoummday GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Growth Marketing Manager (B2B SaaS SME) (m/f/d) - hybrid in München
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Networking-Events, Webinare oder Meetups und sprich mit anderen Marketingprofis. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Jobmöglichkeiten stößt.
✨Social Media nutzen
Sei aktiv auf Plattformen wie LinkedIn! Teile deine Erfolge, kommentiere relevante Beiträge und vernetze dich mit Entscheidungsträgern in Unternehmen, die dich interessieren. Das zeigt dein Engagement und kann dir helfen, im Gedächtnis zu bleiben.
✨Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch
Mach dich mit den häufigsten Fragen im Marketingbereich vertraut und bereite eigene Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Zeige, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Unternehmenskultur und den Zielen des Unternehmens.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du dich für die Position als Growth Marketing Manager interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du dein Interesse und erhältst die besten Informationen über die Stelle und unser Unternehmen. Lass uns gemeinsam die Zukunft des Marketings gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Growth Marketing Manager (B2B SaaS SME) (m/f/d) - hybrid in München
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu StudySmarter passt. Lass deine Leidenschaft für Marketing durchscheinen!
Beweise deine Erfahrung!: Du hast 5 Jahre Erfahrung im B2B-Marketing? Super! Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du erfolgreich Kampagnen geplant und umgesetzt hast. Zahlen und Ergebnisse sind hier Gold wert!
Sprich unsere Sprache!: Da wir ein internationales Team sind, ist es wichtig, dass du sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch kommunizieren kannst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben in beiden Sprachen klar und verständlich sind.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System. Mach den ersten Schritt und zeig uns, was du drauf hast!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Yoummday GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Branche vertraut
Bevor du zum Interview gehst, informiere dich über die neuesten Trends im B2B SaaS-Bereich, insbesondere für KMUs. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen verstehst, mit denen Unternehmen in dieser Branche konfrontiert sind.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, über deine Erfolge bei der Planung, Ausführung und Optimierung von Multi-Channel-Marketingkampagnen zu sprechen. Zahlen und Ergebnisse sind hier besonders wichtig!
✨Sprich die Sprache des Unternehmens
Nutze während des Interviews Fachbegriffe und Konzepte, die in der Marketingwelt gängig sind, wie CPL, CAC und CTR. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktisch damit umgehen kannst.
✨Zeige deine Anpassungsfähigkeit
Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du in dynamischen Situationen reagiert hast. Unternehmen suchen nach jemandem, der flexibel ist und proaktiv Lösungen findet. Deine Fähigkeit, dich schnell anzupassen, wird geschätzt!