(Senior) Product Manager

Ihre Mission

Um das kontinuierliche Wachstum unseres von Gründern geführten Unternehmens zu unterstützen, suchen wir einen (Senior) Product Manager (m/w/d) für unsere Software-as-a-Service-Plattform in München, Berlin oder Sofia (Bulgarien), der in einem hybriden Modell arbeitet. Sie übernehmen eine Schlüsselposition in der Entwicklung unserer Softwareplattform und haben die Möglichkeit, Ihre unternehmerische Denkweise einzubringen. Sie sind verantwortlich für die Planung, Ausführung und kontinuierliche Verbesserung eines Plattformprodukts in unserem schnell wachsenden Unternehmen. In enger Zusammenarbeit mit einem Team von Frontend- und Backend-Entwicklern sowie UX-Spezialisten treiben Sie den Fortschritt unserer CX-Plattform für renommierte Kunden voran.

Ihre Verantwortlichkeiten

• Ownership: Als (Senior) Product Manager in unserem CX-Team sind Sie verantwortlich für die Einführung neuer Funktionen auf unserer Plattform und die Identifizierung von Möglichkeiten für eigenständige neue (KI-gesteuerte) Produkte zur Generierung zusätzlicher Einnahmen.
• Kreative Freiheit: Sie haben die Autonomie, neue Produkte von Grund auf zu gestalten, eigene Ideen einzubringen und gemeinsam mit Ihrem Team und den Stakeholdern Initiativen zu priorisieren, die den größten Einfluss haben.
• Innovation: Sie arbeiten mit einem erstklassigen Engineering-Team zusammen, um modernste Technologien in unsere Plattform und neue Produkte zu integrieren. Ihre Arbeit umfasst ein breites Spektrum, von der Entwicklung kleiner MVPs und Pilotprojekte bis hin zu großangelegten Produktionssystemen, die täglich Tausende von Interaktionen verarbeiten.
• Impact: Diese Rolle bietet die Möglichkeit, einen konkreten Produktfahrplan in Zusammenarbeit mit den Stakeholdern zu definieren – dabei wird sichergestellt, dass er mit den strategischen Zielen und Prioritäten des Unternehmens übereinstimmt. Durch effektives Produktlebenszyklusmanagement bringen Sie diesen Fahrplan zum Leben.

Ihr Skillset

• Produktmanagement-Erfahrung: Sie haben mehrere Jahre Erfahrung im Produktmanagement, in der digitalen Produktentwicklung oder in der Produktstrategie (z.B. als Product Manager oder Product Owner), idealerweise in einem B2B SaaS-Umfeld oder Geschäftsmodell.
• Unternehmerische Denkweise: Sie haben eine praktische, lösungsorientierte Einstellung und gehen die Extrameile, um schnell Prototypen zu erstellen, zu iterieren und neue Produktmöglichkeiten zu identifizieren. Zudem erkennen Sie Chancen zur Maximierung des Nutzerwerts und des Geschäftswerts.
• Struktur & Priorisierung: Sie sind darin erfahren, komplexe Herausforderungen zu zerlegen und zu strukturieren, haben eine starke Affinität zu Daten und besitzen das technische Verständnis, um schnelle, fundierte Entscheidungen darüber zu treffen, welche Ideen verfolgt werden sollen.
• Sprint-Management: Sie haben Erfahrung im Strukturieren, Managen und erfolgreichen Ausführen von Softwareentwicklungssprints in einem agilen Umfeld.
• Kommunikationsfähigkeiten: Sie verfügen über starke Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch und arbeiten gerne mit Stakeholdern aus verschiedenen Abteilungen und Hintergründen (z.B. CX Operations, Recht, Vertrieb) sowie innerhalb Ihres interdisziplinären Teams in einem hybriden Arbeitsumfeld zusammen.

Ihr Gewinn

Ihre Vorteile: Neben 30 Tagen Urlaub bieten wir Ihnen auch einen Job-Lunch-Zuschuss (69 € pro Monat), eine „Givve“-Karte (mit 50 € pro Monat aufgeladen), Rabatte über „Corporate Benefits“, die Option auf ein JobRad-Leasing, Altersvorsorgebeiträge (betriebliche Altersvorsorge & VL) sowie großartige Team- und Unternehmensveranstaltungen.

Ihr Arbeitsplatz: Sie arbeiten in einem flexiblen, hybriden Modell von einem unserer hundefreundlichen und modernen Büros aus und haben die Möglichkeit, innerhalb der EU für 2 Wochen im Jahr „aus dem Ausland“ zu arbeiten (*gilt nur für Mitarbeiter mit einem EU-Pass).

Ihr Fußabdruck: Eine Position in einem profitablen Unternehmen, in dem Sie die Freiheit und das Vertrauen haben, es mitzugestalten und mit uns an der „Zukunft der Arbeit“ zu arbeiten.

Die Werte: Wir punkten mit einer offenen, authentischen Kultur und einem leistungsstarken und humorvollen Team, das sich bereits darauf freut, mit Ihnen mutige Entscheidungen zu treffen und neue Wege zu beschreiten, die zu nachhaltigem Erfolg führen.

Ihre Gelegenheit: Vom ersten Tag an haben Sie die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, Innovationen voranzutreiben und das Unternehmen sowie sich selbst gemeinsam mit einem Expertenteam weiterzuentwickeln.