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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf beim Auf- und Abbau von Events und transportiere Waren.
- Arbeitgeber: Young Talents – ein junges, dynamisches Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexibel Arbeitszeiten, 16,40 € pro Stunde und regelmäßige Teamevents.
- Andere Informationen: Logistik-Erfahrung ist nice to have, wir trainieren dich!
- Warum dieser Job: Perfekt für Studierende, die Spaß an Teamarbeit und Abwechslung haben.
- Gewünschte Qualifikationen: Zuverlässigkeit, Lernbereitschaft und Spaß an Teamarbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 16 - 16 € pro Stunde.
Du suchst einen coolen Nebenjob neben dem Studium? Du liebst Abwechslung und Teamwork? Dann bist du bei Young Talents genau richtig!
Starte jetzt deinen flexiblen Nebenjob in der Eventlogistik – perfekt für Studierende und Schüler:innen, die etwas bewegen wollen!
- Abwechslungsreiche Einsätze beim Auf- und Abbau von Events, Warentransport & Lagerung
- Flexible Arbeitszeiten, die zu deinem Stundenplan passen
- Attraktives Gehalt: 16,40 € pro Stunde
- Eigene Planungs-App – einfach, schnell, papierlos
- Regelmäßige Teamevents & ein motiviertes, junges Team
Stellenanforderungen
- Zuverlässigkeit & Lernbereitschaft
- Spaß an Teamarbeit
- Logistik-Erfahrung? Nice to have, kein Muss – wir trainieren dich!
- Mind. B2 Deutsch und 18 Jahre alt
Interesse geweckt? Sende uns deinen Lebenslauf und du wirst in den nächsten 48 Stunden von uns zu einem kurzen Kennenlernen eingeladen!
(Mini-/Studentenjob) in der Logistik: Event-, Veranstaltungs-, und Messelogistik (gn) Arbeitgeber: Young Talents
Kontaktperson:
Young Talents HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Mini-/Studentenjob) in der Logistik: Event-, Veranstaltungs-, und Messelogistik (gn)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für den Job interessierst, zögere nicht, direkt bei Young Talents nachzufragen. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine Nachricht kann einen großen Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder Freunden, die vielleicht schon in der Eventlogistik arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich möglicherweise sogar empfehlen – das erhöht deine Chancen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Kennenlernen vor! Informiere dich über Young Talents und deren Projekte. Zeige, dass du motiviert bist und bereit, im Team zu arbeiten. Das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. So bist du auf der sicheren Seite!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Mini-/Studentenjob) in der Logistik: Event-, Veranstaltungs-, und Messelogistik (gn)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf aufpeppen: Mach deinen Lebenslauf so ansprechend wie möglich! Hebe deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für den Job in der Eventlogistik relevant sind. Denk daran, dass wir nach Zuverlässigkeit und Teamarbeit suchen!
Anschreiben personalisieren: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das zeigt, warum du perfekt zu uns passt. Erzähl uns von deiner Begeisterung für die Logistik und was du im Team erreichen möchtest. Zeig uns deine Persönlichkeit!
Rechtschreibung und Grammatik checken: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein paar Rechtschreibfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen oder nutze Tools, um sicherzugehen, dass alles passt!
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir dich schnell zu einem Kennenlernen einladen können. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Young Talents vorbereitest
✨Sei du selbst!
Zeige deine Persönlichkeit und sei authentisch. Die Firma sucht nach Teamplayern, also lass deine Begeisterung für die Eventlogistik durchscheinen und erzähle von deinen Erfahrungen im Team.
✨Informiere dich über die Firma
Mach dich mit Young Talents und deren Projekten vertraut. Wenn du weißt, was sie tun und welche Werte sie vertreten, kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deinem Leben, in denen du Teamarbeit oder Zuverlässigkeit unter Beweis gestellt hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und machen dich greifbarer.
✨Fragen stellen
Bereite ein paar Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren.