Werkstudent (m/w/d) im Bereich Legal Tech / Funds

Willkommen bei YPOG. YPOG ist eine führende Wirtschaftskanzlei mit einem starken Fokus auf innovative und technologiegetriebene Unternehmen. Bei uns kombinieren wir rechtliches Fachwissen mit technologischem Pioniergeist. Wir sind auf der Suche nach neuen Talenten und freuen uns, wenn du uns als Werkstudent:in unterstützt. Wenn du ein Teamplayer bist und großes Interesse an einer praxisnahen Tätigkeit hast, dann bist du bei uns genau richtig.

Bei YPOG bist du von Anfang an voll drin: im Team und im Business Development der Praxisgruppe. Unser Anspruch: Du lernst nicht nur Einzelfälle kennen, sondern das große Ganze zu überblicken.

Als "NextGen" wirst du Teil des Tech und des Funds Teams um Fabian und Saskia. Hier hast du die Möglichkeit, tiefer in die Funds Praxis einzutauchen. Du unterstützt uns insbesondere bei der Entwicklung eines modernen Legal Tech-Tools. Ein besonderer Schwerpunkt liegt dabei auf der Analyse und Strukturierung juristischer Daten. So erhältst du die Möglichkeit, in kurzer Zeit eine Vielzahl von Verträgen zu sehen und auszuwerten – ein Erfahrungswert, der in klassischen juristischen Tätigkeiten oft erst nach Jahren erreicht wird. Gleichzeitig bekommst du einen direkten Einblick in die Welt des Legal Tech und erlebst hautnah, wie technologische Innovationen – insbesondere Künstliche Intelligenz – die juristische Arbeitswelt nachhaltig verändern. Du arbeitest an der Schnittstelle von Recht, Technologie und Innovation und gestaltest aktiv die Zukunft des juristischen Arbeitens mit.

Du studierst Rechtswissenschaften und hast idealerweise bereits Vorkenntnisse im Funds Bereich gesammelt. Du bist an mindestens einem Tag die Woche verfügbar. Persönlichkeit steht bei YPOG ganz oben. Bei uns hast du Raum, du selbst zu sein und deine Ideen mit einzubringen. Du arbeitest in einem modernen Umfeld, in dem Teamfähigkeit und Kommunikation auf Augenhöhe einen hohen Stellenwert einnehmen. Du bringst Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen mit und kannst strukturiert arbeiten. Du hast Lust zu lernen, wie man komplexe juristische Fragestellungen auch aus unternehmerischer Perspektive denkt und rechtliche Themen verständlich auf den Punkt bringt. Auch das Einbringen von kreativen Lösungsansätzen ist bei YPOG willkommen. Du probierst, genau so wie wir, gerne Neues aus: Tech ist für dich kein Fremdwort, sondern ein Werkzeug – ob Legal Tech, KI oder digitale Recherchetools. Deine Affinität oder Vorerfahrung in diesem Bereich ist ein großer Pluspunkt. Lass uns das gemeinsam weiterentwickeln. Du magst es, proaktiv auf Menschen zuzugehen und hast Freude an dem fachlichen Austausch. Dabei gehört Englisch für dich zum Arbeitsalltag dazu.

Bei YPOG fördern wir deine Entwicklung über alle Senioritätsstufen hinweg. Du lernst nicht nur Einzelfälle kennen, sondern das große Ganze zu überblicken. Neben der engen Einbindung in dein Team und die Mandatsarbeit kannst du an unserem Fortbildungsprogramm „YBrains“ und internen Ausbildungsformaten teilnehmen. Mit dem AI Legal Club bieten wir dir eine Plattform, dich im Bereich KI zu schulen und sinnvolle Anwendungsfälle zu entwickeln. Feedback ist ein zentraler Bestandteil unserer Kultur. Für die Examensvorbereitung erstatten wir dir einen Teil der Kursgebühren für Kaiserseminare und die Lern-App „Jurafuchs“ kannst du kostenlos nutzen.

YPOG liegt deine Gesundheit am Herzen. Für dein mentales Wohlbefinden arbeiten wir mit „OpenUp“ zusammen. Du hast unbegrenzten 1-on-1-Zugang zu Coaching- und Mindfulness-Beratungen mit Psycholog:innen und anderen Ressourcen zur mentalen Gesundheit. Für eine Workout-Life-Balance kooperieren wir mit dem Urban Sports Club und EGYM Wellpass, und du bekommst als YPOGee deine Mitgliedschaft günstiger. Wir bieten Yoga-Kurse, Rückenschulungen, Lauf-Coaches und frisches Obst und Gemüse an. Unsere Büros sind mit ergonomischen Stühlen und höhenverstellbaren Tischen ausgestattet.

Unsere IT-Infrastruktur erlaubt dir, flexibel von zuhause oder in einem unserer YPOG-Büros zu arbeiten. Uns ist es wichtig, Flexibilität mit persönlichem Austausch zu vereinbaren. Deshalb treffen wir uns regelmäßig im Büro und haben hybride Kommunikationsformate entwickelt. Hybride Arbeit bedeutet auch, dass unsere Teams standortübergreifend miteinander arbeiten und die Mitglieder eines Teams in unterschiedlichen Büros ihre Homebase haben können.

In unseren Büros kannst du dich wohl fühlen: Top Einrichtung, barrierefreier Zugang, tolle Umgebung, Nervennahrung (Kaffee, Obst, Müsli und Co.) und natürlich nette Kolleg:innen.

Ob Onboarding, Dokumentenbearbeitung oder E-Learning - bei YPOG haben wir unsere Arbeitsabläufe schnell und effizient organisiert. Durch unsere digitale Cloud-Infrastruktur, die ständige Verbesserung unserer Prozesse und die Einbindung von KI konnten wir viele Zeitfresser aus unserem Arbeitsalltag verbannen. Mit einem top Hardware-Setup bestehend aus Notebook und mehreren Monitoren bist du bestens ausgestattet.

In unserem Party-Kalender sind zwei Termine fix eingetragen: Sommerfest und Weihnachtsfeier. Wir verlassen regelmäßig unseren Kanzlei-Alltag, um in kleineren Teams oder allen Kolleg:innen der Kanzlei an wichtigen strategischen Themen zu arbeiten und gemeinsam eine gute Zeit zu verbringen. Für unsere Next Gens gibt es regelmäßige Roundtables zum fachbereichsübergreifenden Austausch mit deiner Peer Group, Associates und Partner:innen.

Fragen? Gern! Du erreichst das People + Culture Team unter karriere@ypog.law.