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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage communication between our team and B2B clients in pharma and biotech.
- Arbeitgeber: Join a fast-growing, family-owned company based in Burgdorf, Switzerland.
- Mitarbeitervorteile: Flexible working hours, part-time options, and a supportive work environment.
- Warum dieser Job: Tackle diverse challenges and make a real impact in a dynamic industry.
- Gewünschte Qualifikationen: Technical or business education required; fluent in German and English.
- Andere Informationen: Experience with demanding B2B clients is a plus.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir sind ein erfolgreiches, rasch wachsendes, familiengeführtes Unternehmen mit Hauptsitz in Burgdorf (CH) und weltweit verschiedenen Produktionsstandorten und Tochtergesellschaften. Sicherstellen des Informationsflusses zwischen dem internen Team und unseren B2B Kunden aus der Pharma- und Biotechnologie Branche
Selbstständiges Betreuen und Lösen verschiedenster Herausforderungen z.B. technischer qualitätsbezogener, logistischer oder kommerzieller Natur
Koordinieren und Umsetzen von Produktänderungen/-optimierungen (z.B. Change Control und CAPAs)
Technische, kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung oder Studium
Versiert im Umgang mit anspruchsvollen B2B Kunden
Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch
Schichtarbeit, Jahresarbeitszeit, Teilzeit
Produkt Manager (m/f) Arbeitgeber: Ypsomed AG
Kontaktperson:
Ypsomed AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Produkt Manager (m/f)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Pharma- und Biotechnologiebranche sind entscheidend. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Fachleuten auszutauschen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche. Zeige in Gesprächen, dass du die Bedürfnisse der B2B-Kunden verstehst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten im Umgang mit technischen und kommerziellen Herausforderungen belegen. Das zeigt, dass du praxisorientiert denkst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Koordination und Umsetzung von Produktänderungen zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Prozesse erfolgreich gemanagt hast und welche Methoden du dabei angewendet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Produkt Manager (m/f)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Produkte, Werte und die Branche zu erfahren, in der sie tätig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Produktmanagement sowie deine Fähigkeiten im Umgang mit B2B-Kunden.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine technischen und kaufmännischen Kenntnisse ein und zeige, wie du Herausforderungen im Produktmanagement angehen würdest.
Überprüfung der Sprachkenntnisse: Da sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch gefordert sind, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Motivationsschreiben klar hervorhebst. Eventuell kannst du auch Beispiele für deine Sprachfähigkeiten anführen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ypsomed AG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Pharma- und Biotechnologiebranche. Zeige, dass du die Herausforderungen und Trends kennst, mit denen das Unternehmen konfrontiert ist, und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit B2B-Kunden und in der Lösung technischer oder logistischer Probleme demonstrieren. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da der Informationsfluss zwischen dem internen Team und den Kunden entscheidend ist, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und stelle Fragen dazu. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur positiven Entwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
