Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Produktentwicklungen und sorge für ein einzigartiges Geschmackserlebnis.
- Arbeitgeber: KFC ist Teil von YUM! mit über 59.000 Restaurants weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitsbedingungen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von KFC und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Lebensmittelindustrie.
- Andere Informationen: Informelles Arbeitsklima und enge Zusammenarbeit mit internationalen Teams.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
KFC gehört neben Taco Bell, Pizza Hut und Habit Burger Grill mit mehr als 59.000 Restaurants in über 155 Ländern zu YUM!. Die deutsche Business Unit (Deutschland und die Schweiz) ist ein mehr als 220 KFCs starker Wachstumsmarkt. Angesichts des Franchisecharakters unseres Business bietet KFC die unternehmerische Dynamik eines Start-ups, kombiniert mit den wirtschaftlichen Stärken eines etablierten Unternehmens.
In Deiner interessanten Rolle verantwortest Du die Einführung innovativer Produkte mit hohem Qualitätsanspruch, um den entscheidenden Unterschied zu Mitbewerbern zu machen und für unsere Gäste ein unvergleichliches (Geschmacks-) Erlebnis zu schaffen.
Deine Aufgaben:
- Professionelle Marktanalyse, um sicherzustellen, dass KFC im Vergleich zu den Mitbewerbern in Bezug auf Inhaltsstoffe und Prozesse führend ist.
- Ansprechpartner für sensorische und geschmackliche Themen in Deutschland, um höchste Markenstandards zu garantieren.
- Entwicklung und Umsetzung der Innovationspipeline in Abstimmung mit europäischen Kollegen unter Berücksichtigung von Research Insights.
- Kooperation der Bereiche Marketing, Operations und Supply Chain fördern, um bedarfsgerecht Rezepturen, Produkte und operative Prozesse zu entwickeln, einzuführen sowie kontinuierlich zu optimieren.
- Sicherstellung der Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern, um Markttests durchzuführen sowie den Erfolg von Produktinnovationen und -optimierungen zu analysieren.
Du hast:
- Ein abgeschlossenes Studium in einem relevanten Fachbereich sowie mind. 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Lebensmittelindustrie, Gastronomie oder vergleichbaren Bereichen.
- Ausgeprägte Kompetenz in den Bereichen Kommunikation und internationale Zusammenarbeit.
- Nachgewiesene Qualifikation und Erfahrung mit Projektplanung und -koordination sowie der Priorisierung von Aufgaben.
- Erfahrung in der treffsicheren Analyse von Marktdaten und Performance-Zahlen, um effektive, strategische Maßnahmen abzuleiten.
- Leidenschaft für innovative Produktentwicklung im Bereich QSR/Fast Food.
- Positive, offene Teamplayer-Persönlichkeit.
- Sehr gute Deutsch-, Englisch- und MS-Office-Kenntnisse.
Was wir dir bieten:
- Eine anspruchsvolle Position mit hoher Verantwortung und großem Gestaltungsspielraum.
- Informelles Arbeitsklima - das sich durch einen starken Teamgeist auszeichnet.
- Enge Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Teams.
- Neben einem attraktiven Gehaltspaket eine lukrative Regelung zur bAV.
- Interessante individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Begeisterung für Menschen und Qualität.
Klingt interessant? Ist es auch. Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen!
FIT MANAGER (FOOD INNOVATION TECHNOLOGIST) (m/w/d) Arbeitgeber: Yum! Restaurants International Ltd. & Co. KG
Kontaktperson:
Yum! Restaurants International Ltd. & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: FIT MANAGER (FOOD INNOVATION TECHNOLOGIST) (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Lebensmittelindustrie, die möglicherweise Kontakte zu KFC haben. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Lebensmittelinnovation und Fast-Food-Branche. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ideen einzubringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du dir spezifische Fragen über KFC und deren Produkte überlegst. Zeige, dass du dich mit der Marke identifizierst und ihre Werte teilst.
✨Tip Nummer 4
Engagiere dich in Online-Communities oder Foren, die sich mit Lebensmittelinnovation beschäftigen. Dies kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und deine Leidenschaft für das Thema zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: FIT MANAGER (FOOD INNOVATION TECHNOLOGIST) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über KFC und die YUM! Gruppe. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als FIT Manager wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in der Lebensmittelindustrie und deine Projektmanagementfähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für innovative Produktentwicklung im Bereich QSR/Fast Food darlegst. Erkläre, warum du gut zu KFC passt und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Yum! Restaurants International Ltd. & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf Marktanalysen vor
Da die Rolle des FIT MANAGER stark auf Marktanalysen basiert, solltest du dich mit aktuellen Trends in der Lebensmittelindustrie vertraut machen. Informiere dich über die Wettbewerber von KFC und deren Produkte, um im Interview fundierte Meinungen und Ideen einbringen zu können.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Die Position erfordert ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur effektiven Kommunikation und Teamarbeit unter Beweis stellen, um zu zeigen, dass du ein echter Teamplayer bist.
✨Präsentiere deine Innovationsideen
Da die Entwicklung innovativer Produkte ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, solltest du einige eigene Ideen für neue Produkte oder Verbesserungen mitbringen. Überlege dir, wie diese Ideen den Geschmack und die Qualität bei KFC verbessern könnten und sei bereit, sie im Interview zu präsentieren.
✨Bereite dich auf Fragen zur Projektkoordination vor
Da Projektplanung und -koordination wichtige Aspekte der Stelle sind, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Zeige, wie du Projekte erfolgreich geplant, koordiniert und priorisiert hast, um deine Eignung für die Position zu untermauern.