Produktionsleiter:in Medizintechnik
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Produktionsleiter:in Medizintechnik

Produktionsleiter:in Medizintechnik

Dornbirn Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und koordiniere unser Produktionsteam für innovative Medizintechnik.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines jungen, dynamischen Unternehmens mit modernster Technik.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße ein warmes Mittagessen, Pausenverpflegung und eine Tiefgarage.
  • Warum dieser Job: Gestalte Produktionsprozesse kreativ und arbeite in einem familiären Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung in der Kunststoffverarbeitung oder Mechatronik erforderlich.
  • Andere Informationen: Marktgerechte Entlohnung über Kollektivvertrag und gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Aufgaben

  • Führung und Koordination des Produktionsteams
  • Planung, Steuerung und Überwachung der Produktionsprozesse
  • Verantwortung für die Qualitätssicherung und -kontrolle
  • Verantwortung für die Einhaltung von Produktionsplänen und Terminen
  • Weiterentwicklung von Produktions-Vorrichtungen und -Anlagen

Anforderungen

  • Technische Ausbildung (z. B. Lehre, HTL), idealerweise im Bereich Kunststoffverarbeitung, Mechatronik oder Automatisierungstechnik
  • Berufserfahrung in ähnlichen Positionen
  • Hohes Qualitätsbewusstsein und präzise Arbeitsweise
  • Kreativität bei der Optimierung von Produktionsprozessen
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten eine interessante Aufgabe in einem jungen, familiären und dynamischen Unternehmen, mit modernster Gebäude- und Maschinentechnik, optimalem Anschluss an öffentliche Verkehrsmittel, Tiefgarage, warmem Mittagessen und Pausenverpflegung in unserem eigenen Betriebsrestaurant.

Entlohnung marktgerecht über Kollektivvertrag.

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Produktionsleiter:in Medizintechnik Arbeitgeber: Z Microsystems

Als Produktionsleiter:in in unserem innovativen Unternehmen profitieren Sie von einer familiären und dynamischen Arbeitsatmosphäre, die Kreativität und Teamarbeit fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur modernste Technologien und eine hervorragende Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Genießen Sie zudem ein warmes Mittagessen und Pausenverpflegung in unserem Betriebsrestaurant, während Sie Teil eines engagierten Teams werden, das höchste Qualitätsstandards setzt.
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Kontaktperson:

Z Microsystems HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Produktionsleiter:in Medizintechnik

Tip Nummer 1

Zeige deine Führungskompetenzen! Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, in denen du ein Team erfolgreich geleitet oder koordiniert hast. Das wird uns helfen, deine Eignung für die Rolle als Produktionsleiter:in zu erkennen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Medizintechnik. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Optimierung von Produktionsprozessen hast, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, Fragen zur Qualitätssicherung zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Qualitätsstandards eingehalten und verbessert hast. Deine Fähigkeit, präzise und qualitätsbewusst zu arbeiten, ist für uns entscheidend.

Tip Nummer 4

Nutze dein Netzwerk! Wenn du Kontakte in der Medizintechnik hast, sprich mit ihnen über ihre Erfahrungen und Tipps für die Position. Empfehlungen können oft den Unterschied machen und dir einen Vorteil verschaffen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Produktionsleiter:in Medizintechnik

Führungskompetenz
Koordinationsfähigkeit
Produktionsplanung
Qualitätssicherung
Prozessüberwachung
Technisches Verständnis
Kunststoffverarbeitung
Mechatronik
Automatisierungstechnik
Optimierung von Produktionsprozessen
Präzise Arbeitsweise
Kreativität
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Werte, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Produktionsleiter:in in der Medizintechnik wichtig sind. Betone deine technische Ausbildung und Berufserfahrung.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Kreativität bei der Optimierung von Produktionsprozessen und dein Qualitätsbewusstsein ein.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutsch- und Englischkenntnisse klar dargestellt sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Z Microsystems vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position eine technische Ausbildung erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Kunststoffverarbeitung, Mechatronik oder Automatisierungstechnik vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.

Qualitätsbewusstsein demonstrieren

Hebe in deinem Gespräch hervor, wie wichtig dir Qualitätssicherung und -kontrolle sind. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich Produktionsprozesse optimiert oder Qualitätsstandards eingehalten hast.

Kreativität bei der Problemlösung zeigen

Die Weiterentwicklung von Produktions-Vorrichtungen erfordert Kreativität. Sei bereit, über innovative Ideen zu sprechen, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast, um Produktionsprozesse zu verbessern.

Sprich über Teamführung und Koordination

Da die Rolle die Führung und Koordination eines Produktionsteams umfasst, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen in der Teamleitung parat haben. Betone, wie du dein Team motivierst und die Zusammenarbeit förderst.

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