Auf einen Blick
- Aufgaben: Kunden gewinnen, betreuen und Personal rekrutieren für spannende Projekte.
- Unternehmen: ZAG Menschen & Perspektiven, ein führender Personaldienstleister in Deutschland.
- Vorteile: Marktgerechte Bezahlung, Weiterbildungsmöglichkeiten und modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Tolle Aufstiegschancen und ein krisensicherer Arbeitsplatz warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem kollegialen Team mit flachen Hierarchien.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Vertrieb oder Personalwesen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt? Als Personaldisponent (m/w/d) in Barsinghausen erwarten Sie interessante Aufgaben und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten bei ZAG Menschen & Perspektiven.
Was wir bieten:
- Marktgerechte Bezahlung und Erfolgsbeteiligung
- Weitere soziale Leistungen, Dienstfahrzeug möglich
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Moderne Büroräume in City Lage mit guter Anbindung an den ÖPNV
- Super Arbeitsklima in einem kollegialen Team
- Flache Hierarchien und persönliche Wertschätzung
- Gute Aufstiegschancen und krisensicherer Arbeitsplatz
Aufgaben:
- Kunden gewinnen: Sie erweitern unseren Kundenstamm durch die aktive Neukundenakquise im gewerblichen, technischen und kaufmännischen Bereich.
- Kunden betreuen: Sie übernehmen die eigenverantwortliche Betreuung und Pflege bestehender Kundenbeziehungen, um deren Personalbedarf optimal zu decken.
- Geschäft ausbauen: Mit Ihrer starken Dienstleistungsorientierung bauen Sie das Geschäft mit Bestandskunden weiter aus und generieren Zusatzaufträge.
- Mitarbeiter rekrutieren: Sie leiten eigenverantwortlich die Rekrutierung und Auswahl von passenden Fachkräften für unsere Kunden.
- Personal planen: Sie übernehmen die passgenaue Einsatzplanung und Disposition unserer Mitarbeiter für die individuellen Kundenanforderungen.
- Markt beobachten: Durch Markt- und Wettbewerbsanalysen erkennen Sie frühzeitig neue Geschäftschancen und Trends.
- Qualität sichern: Sie stellen sicher, dass alle Qualitäts- und Arbeitsschutzstandards bei den Einsätzen strikt eingehalten werden.
Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Berufserfahrung im Vertrieb oder als Personaldisponent (m/w/d) in der Personaldienstleistungsbranche wird vorausgesetzt
- Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft im Kunden- und Mitarbeiterkontakt
- Organisationstalent sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohe Service- und Dienstleistungsorientierung
Über uns:
ZAG Menschen & Perspektiven gehört zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Mit bundesweiten Standorten und einem breiten Leistungsspektrum – von klassischer Personalvermittlung über Talent Sourcing Service bis hin zu HR Outsourcing – entstehen täglich passgenaue Verbindungen zwischen Menschen und Unternehmen. Verlässlich, individuell und engagiert.
Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt als Personaldisponent (m/w/d) bei ZAG in Barsinghausen.
Personaldisponent (m/w/d) Arbeitgeber: ZAG Menschen & Perspektiven
ZAG Menschen & Perspektiven ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der Ihnen als Personaldisponent (m/w/d) in Barsinghausen nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einem kollegialen Team bietet, sondern auch hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten und eine marktgerechte Bezahlung. Profitieren Sie von einer Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten, einem krisensicheren Arbeitsplatz und einer positiven Unternehmenskultur, die persönliche Wertschätzung und Aufstiegschancen fördert.
Kontaktdaten:
ZAG Menschen & Perspektiven Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personaldisponent (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei lokalen Events – je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von potenziellen Arbeitgebern wahrgenommen zu werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Unternehmen, bei denen du dich bewirbst. Kenne ihre Werte, Produkte und die Branche. So kannst du im Gespräch gezielt zeigen, warum du die perfekte Ergänzung für ihr Team bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote auf unserer Website. Nutze die Chance und bewirb dich direkt dort! So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt mit uns zu treten und deinen Traumjob als Personaldisponent (m/w/d) zu finden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personaldisponent (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie sie zu den Aufgaben als Personaldisponent passen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZAG Menschen & Perspektiven vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über ZAG Menschen & Perspektiven verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, die Dienstleistungen und die aktuellen Projekte an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikationsstärke und dein Organisationstalent unter Beweis stellen. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Gespräch anschaulich zu machen.
✨Stelle Fragen zur Rolle
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Aufgaben als Personaldisponent zu erfahren. Frage nach den Herausforderungen, die in der Neukundenakquise oder der Mitarbeiterrekrutierung auftreten können. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass dein Outfit professionell und passend für die Branche ist. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Position ernst nimmst.
