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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Lagerlogistik und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
- Arbeitgeber: Wir sind ein renommiertes Unternehmen, das dir spannende Perspektiven bietet.
- Mitarbeitervorteile: Verdiene Provisionen, genieße persönliche Betreuung und sichere Einsätze bei namhaften Firmen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Führungsqualitäten in einem interkulturellen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung und gute IT-Kenntnisse sind wünschenswert; B2 Deutschkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, über verschiedene Kanäle zu bewerben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen für einen unserer renommierten Kunden einen Teamleiter (m/w/d) für Lagerlogistik im Gebiet Nauen. Sie haben gerne die Zügel in der Hand und Erfahrung damit, dann melden Sie sich gerne bei uns.
Unser Versprechen an Sie:
- Verknüpfen Sie Ihr Netzwerk mit uns und kassieren Sie mehrfach Provision – für Ihre Erfolge und die Erfolge Ihres Netzwerks.
- Persönliche Betreuung und Partnerschaft: Sie stehen bei uns im Mittelpunkt.
- Sichere Perspektiven und faire Konditionen: Wir bieten Ihnen Einsätze bei namhaften Unternehmen, die zu Ihren Qualifikationen passen.
- Gemeinsam erfolgreich: Wir setzen uns dafür ein, dass Sie sich in jedem Einsatz wohlfühlen und erfolgreich arbeiten können.
- Transparenz und Vertrauen: Wir legen Wert auf offene und ehrliche Kommunikation.
Ihre Aufgaben:
- Sie nehmen die Aufgaben eines Verladers / einer Transportkraft wahr.
- Sie koordinieren das Arbeiten eines Teams im Verantwortungsbereich.
- Sie teilen die Kräfte nach vorgegebener Einsatzplanung ein.
- Sie führen Anwesenheitskontrollen durch, beaufsichtigen Kräfte und leiten diese an.
- Sie steuern und koordinieren die Pausenabwicklung.
- Sie nehmen an Performance Dialogen teil und führen diese eigenständig durch.
- Sie leiten das Team in Betriebsprozessen, um einen reibungslosen Betriebsablauf einzuhalten.
- Sie sorgen für die Einhaltung der Arbeitsschutzvorschriften.
- Sie unterweisen und schulen neue Mitarbeiter.
Ihr Profil:
- Berufserfahrung wünschenswert.
- Sie besitzen praktische Erfahrung im interkulturellen Produktionsumfeld u.a. im Anleiten kleinerer Teams.
- Sie haben gute Kenntnisse im Umgang mit den IT-Systemen PMES-APP und HLS-Handdatenterminal.
- Sie können die deutsche Sprache in etwa auf dem Level B2 beherrschen.
- Sie sind flexibel und haben eine hohe Belastbarkeit.
- Sie besitzen die Bereitschaft zum Schichtdienst sowie zum Wochenend- und Feiertagsdienst.
- Sie sind verantwortungsbewusst und haben ein hohes Maß an Durchsetzungsvermögen.
- Wir können uns auf Sie verlassen, denn Sie sind zuverlässig und pünktlich.
- Interkulturelle Kompetenz, Teamfähigkeit und Führungsqualität.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bereit für eine neue Herausforderung? Werden Sie jetzt Teamleiter (m/w/d) in Börnicke! Ob per Bewerbungsformular, E-Mail, Post oder ganz unkompliziert über WhatsApp – schicken Sie uns Ihre Bewerbung auf dem Weg zu, der Ihnen am besten passt. Wir freuen uns darauf, Sie in Börnicke willkommen zu heißen!
Teamleiter (m/w/d) in der Logistik Arbeitgeber: ZAG Personal & Perspektiven
Kontaktperson:
ZAG Personal & Perspektiven HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter (m/w/d) in der Logistik
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Logistikbranche arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Teamleiter in der Logistik recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und Teamfähigkeit unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Logistik. Zeige im Gespräch, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese in deinem zukünftigen Job als Teamleiter von Vorteil sein können.
✨Tip Nummer 4
Sei flexibel und zeige deine Bereitschaft, auch an Wochenenden oder Feiertagen zu arbeiten. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die bereit sind, sich den Anforderungen des Jobs anzupassen und die Teamdynamik zu unterstützen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter (m/w/d) in der Logistik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, für das du dich bewirbst. Verstehe deren Werte, Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle als Teamleiter in der Logistik.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Teamleiter wichtig sind, insbesondere im Bereich Lagerlogistik und Teamführung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Logistik und deine Führungsqualitäten darlegst. Betone, wie du das Team erfolgreich leiten und die Betriebsabläufe optimieren kannst.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell wirken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZAG Personal & Perspektiven vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Als Teamleiter wird von dir erwartet, dass du Erfahrung in der Führung und Koordination von Teams hast. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deinen Umgang mit interkulturellen Teams zeigen.
✨Kenntnisse über IT-Systeme betonen
Da Kenntnisse im Umgang mit PMES-APP und HLS-Handdatenterminal gefordert sind, solltest du dich darauf vorbereiten, deine Erfahrungen mit diesen oder ähnlichen Systemen zu erläutern. Zeige, wie du diese Systeme effektiv genutzt hast, um Prozesse zu optimieren.
✨Flexibilität und Belastbarkeit hervorheben
Die Position erfordert Flexibilität und die Bereitschaft zum Schichtdienst. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, in denen du unter Druck gearbeitet hast oder deine Flexibilität unter Beweis gestellt hast, um die Anforderungen des Unternehmens zu erfüllen.
✨Ehrliche Kommunikation und Teamarbeit betonen
Da das Unternehmen Wert auf Transparenz und Vertrauen legt, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Fähigkeit zur Teamarbeit hervorhebst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
