Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du recherchierst Leads, besuchst Kunden und machst Telefonakquise.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen in Hannover mit Fokus auf Vertriebserfolg.
- Mitarbeitervorteile: Verdiene ab 17 €/Std. und profitiere von Provisionen für deine Erfolge.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und entwickle dein Netzwerk.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung und sehr gute Deutschkenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten transparente Kommunikation und persönliche Betreuung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35040 - 48000 € pro Jahr.
Vertriebsassistent (m/w/d) 30159 Hannover Vollzeit ab 17 €/Std Job-ID: H-K-258385-Veras-30159 Deine Vertriebswoche gestaltest Du effektiv und effizient durch Leadrecherche, Kundenbesuche und Telefonakquise Deine Perspektiven: Verknüpfen Sie Ihr Netzwerk mit uns und kassieren Sie mehrfach Provision – für Ihre Erfolge und die Erfolge Ihres Netzwerks Persönliche Betreuung und Partnerschaft: Sie stehen bei uns im Mittelpunkt Sichere Perspektiven und faire Konditionen: Wir bieten Ihnen Einsätze bei namhaften Unternehmen, die zu Ihren Qualifikationen passen Gemeinsam erfolgreich: Wir setzen uns dafür ein, dass Sie sich in jedem Einsatz wohlfühlen und erfolgreich arbeiten können Transparenz und Vertrauen: Wir legen Wert auf offene und ehrliche Kommunikation Dein Profil: Berufserfahrung erforderlich Sicherer Umgang mit MS Office Programmen Sehr gute Deutschkenntnisse Engagement, Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke Deine Aufgaben: Bestandkunden Akquise Kundenpflege Neukundengewinnung Außendienst 27.05.2025
Vertriebsassistent (m/w/d) Arbeitgeber: ZAG Personal & Perspektiven
Kontaktperson:
ZAG Personal & Perspektiven HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsassistent (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk aktiv! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im Vertrieb tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikationsstärke und deine Erfolge im Vertrieb verdeutlichen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die Branche und die Unternehmen, bei denen du dich bewirbst. Zeige im Gespräch, dass du die Herausforderungen und Trends im Vertrieb verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du die Möglichkeit hast, an Veranstaltungen oder Messen teilzunehmen, nutze diese Gelegenheiten, um Kontakte zu knüpfen und dein Interesse am Vertrieb zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsassistent (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und spezifische Anforderungen für die Position als Vertriebsassistent zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle des Vertriebsassistenten wichtig sind. Betone deine Berufserfahrung im Vertrieb sowie deine Kenntnisse in MS Office.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Kommunikationsstärke und deine strukturierte Arbeitsweise ein und wie diese zum Erfolg des Unternehmens beitragen können.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZAG Personal & Perspektiven vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. deine Erfahrungen im Vertrieb oder wie du mit Herausforderungen umgehst. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und überzeugend kommunizierst. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und auf Fragen präzise zu antworten.
✨Hebe deine Erfolge hervor
Bereite konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor, die deine Erfolge im Vertrieb belegen. Zeige, wie du durch Leadrecherche oder Kundenakquise zum Wachstum deines vorherigen Unternehmens beigetragen hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir wertvolle Informationen über die nächsten Schritte.